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Unternehmen · 10 offene Stellen

Techniker für die Wartung von Hochspannungs-Umspannwerken (m/w/d)

Werden Sie Wartungstechniker bei RTE in Seyssinet-Pariset, Frankreich. Führen Sie vorbeugende und Notfallwartungen an Hochspannungsanlagen durch. Profitieren Sie von einer 12-monatigen Ausbildung am Campus Transfo und attraktiver Vergütung mit Boni sowie Entwicklungsmöglichkeiten.

Vor Ort Vollzeit UTC+01:00 Heute aktualisiert
Gehalt
24.000–30.000 € /Jahr

Bewerbung auf rte-france.com

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Vous serez rattaché au Groupe Maintenance Réseau (GMR) Dauphiné basé à Seyssinet-Pariset et vous intégrerez l'Equipe Maintenance Spécialisée Postes (composée de 14 personnes).

Sous la responsabilité d'un chargé de travaux, vous serez amené à intervenir par équipe de 3-4 personnes afin de :

  • Réaliser des actions de maintenance préventives et curatives sur les postes électriques haute-tension (travaux hors tension, thermographie infrarouge, transformateurs, accumulateurs hydrauliques, etc)
  • Intervenir d'urgence en cas d'avaries afin de réparer/remplacer les matériels et équipements haute-tension des postes électriques
  • Réaliser des missions transverses pouvant porter sur la gestion des matériels, les données du patrimoine, la documentation du domaine, etc
  • Effectuer le suivi du contrôle réglementaire (gestion du stockage du matériel, suivi de l'entretien du parc des véhicules...)

En fonction de votre progression et de votre motivation, vous pourrez être amené à évoluer pour assurer la responsabilité de chargé de travaux sur des opérations simples de maintenance haute-tension postes.

RTE VOUS FORME

Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, vous bénéficierez d'une formation initiale au sein de notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Sur ce site unique en France dédié à la R&D, aux travaux sur le numérique et à la formation, vous bénéficierez d'une formation de 12 mois alternant cours théoriques et chantiers-écoles sur le terrain. Des déplacements au niveau national sont à prévoir au cours de cette période.

Le profil recherché

Motivé par les challenges du poste et par l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise œuvrant en faveur de la transition énergétique, vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

  • Vous êtes titulaire d'un bac professionnel ou un BTS technique avec minimum 5 ans d'expérience dans les chantiers de dépannages électriques ou mécaniques dans le secteur industriel ou les travaux publics.
  • Vous avez une expérience professionnelle dans l'encadrement de chantiers de maintenance avec des équipes de 3-4 techniciens minimum.
  • Des expériences dans la conduite et manipulation d'engins de levage sont également des atouts.
  • Vous aimez le travail manuel et êtes rigoureux dans l'application des procédures.

Conditions d'exercice de l'emploi :

  • Date de prise du poste : dernier trimestre 2026 ou janvier 2027
  • Lieu de travail : Seyssinet-Pariset
  • Travail au sein d'un environnement exigeant, au cœur de postes électriques Haute Tension
  • Travail en hauteur (jusqu'à 10 mètres) et en extérieur
  • Déplacements réguliers sur l'ensemble de la région Auvergne-Rhône Alpes avec découchages à la semaine (moyenne de 10 à 15 semaines par an)
  • Permis B nécessaire
  • Rémunération : entre 24 k€ et 30 k€ brut annuel fixe. Selon notre grille de rémunération, en fonction du diplôme obtenu, des compétences & expériences professionnelles.

Informations supplémentaires

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants :

  • Dispositif d'intégration
  • Formation à l'embauche si nécessaire puis tout au long du parcours professionnel
  • Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité
  • Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein
  • Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, indemnités de grands déplacements, prime d'astreinte...
  • Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire
  • Compte épargne temps
  • Aide financière si mobilité géographique
  • Politique familiale soutenue
  • Tarif préférentiel sur l'énergie

Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.

Gehalt & Benefits

24.000–30.000 € /Jahr
+ Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, indemnités de grands déplacements, prime d'astreinte...
Krankenversicherung Betriebliche Altersvorsorge Bezahlter Urlaub Essenszuschuss

Über diese Stelle

Veröffentlicht
6 Okt 2026
Aktualisiert
6 Okt 2026
Art der Anstellung
Vollzeit
Arbeitsplatz
Vor Ort
Arbeitszeit
UTC+01:00
Erfahrung
Senior
Arbeitgeberrte-france.com
LinkedInRTE

Über RTE

Unternehmensüberblick

Name

Réseau de Transport d'Électricité (RTE), im Besitz von CTE (Coentreprise de Transport d’Électricité) – EDF 50,1 %, Caisse des Dépôts 29,9 %, CNP Assurances 20 %

Hauptsitz

Paris, Frankreich

Gegründet

2005

Größe

Rund 10.780 Mitarbeitende, davon fast 540 Auszubildende im Jahr 2025 (Quelle: rte-france.com). Ein Umsatz von 6,658 Milliarden Euro im Jahr 2025 (Quelle: rte-france.com).

Was sie tun

RTE ist der Betreiber des Stromübertragungssystems in Frankreich und verantwortlich für den Betrieb, die Wartung, den Ausbau und die Steuerung des Hoch- und Höchstspannungsnetzes im gesamten Land (Quelle: rte-france.com). Das Unternehmen gewährleistet die Stromversorgung von Erzeugern zu Verteilern und großen Industriekunden, sichert dabei die Systembalance in Echtzeit und verbindet neue Nutzer sowie Erzeugungskapazitäten (Quelle: rte-france.com). RTE konzentriert sich auf die Übertragungsinfrastruktur – Freileitungen und Erdkabel, Umspannwerke, Kontrollsysteme, Interkonnektionen und Netzverstärkungen zur Sicherstellung von Zuverlässigkeit und Kapazitätserweiterung (Quelle: rte-france.com). Der strategische Plan 2025 sieht ein umfangreiches Investitionsprogramm von rund 100 Milliarden Euro über 15 Jahre vor, um Elektrifizierung, industrielles Wachstum und Klimaanpassung zu unterstützen (Quelle: rte-france.com). RTE richtet sich hauptsächlich an Akteure des Strommarktes, Industrieunternehmen, Rechenzentren, Offshore-Windkraftentwickler und Partner für grenzüberschreitende Interkonnektionen (Quelle: rte-france.com). Das Unternehmen zeichnet sich durch seine nahezu monopolistische nationale Rolle, seine Expertise bei Interkonnektionen und seine Fähigkeit aus, große Projekte unter öffentlicher Aufsicht zu steuern (Quelle: rte-france.com).

Projekte & Erfolgsbilanz

Das Projektportfolio von RTE konzentriert sich auf Netzverstärkung und Anschlussprojekte, mit bedeutenden Umsetzungen wie der Anbindung des Offshore-Windparks Fécamp, dem ersten seiner Art in der Normandie, mit einer Kapazität von 500 MW, was dem Haushaltsverbrauch von 770.000 Personen entspricht (Quelle: rte-france.com). RTE hat zudem die Interkonnektion IFA 2 zwischen Frankreich und England in Partnerschaft mit National Grid erfolgreich realisiert, um den wachsenden grenzüberschreitenden Stromaustausch zu unterstützen (Quelle: rte-france.com). Im Jahr 2025 begannen Arbeiten in den Industrie- und Hafenbereichen von Dunkerque und Le Havre im Rahmen eines umfangreichen Anschlussprogramms (Quelle: rte-france.com). Der Investitionsplan 2025 umfasst die Umstrukturierung des Netzes im Neste-Tal, die Errichtung der Umspannstation „Les Iles“ sowie die Verstärkung der Leitung Champagnier-Cordéac (Quelle: rte-france.com). RTE kann zudem auf eine solide Historie von Interkonnektionen mit Irland, Spanien, Italien, Deutschland, Belgien und dem Vereinigten Königreich verweisen und hat neun Offshore-Windparks, darunter drei Pilotprojekte mit schwimmenden Anlagen, termingerecht angeschlossen (Quelle: rte-france.com).

Aktuelle Entwicklungen

Im März 2026 veröffentlichte RTE die Jahresergebnisse 2025 und meldete Investitionen in Höhe von 3,346 Milliarden Euro, ein Plus von 29 % gegenüber 2024, sowie einen Umsatz von 6,658 Milliarden Euro, was einem Wachstum von 20 % im Jahresvergleich entspricht (Quelle: rte-france.com). Über 200 Elektrifizierungsprojekte in der Schwerindustrie und bei Rechenzentren haben bereits Netzanschluss erhalten, mit einer kumulierten Kapazität von 33 GW (Quelle: rte-france.com). Im Juli 2025 starteten RTE und Nexans eine industrielle Recyclinglinie für Aluminium aus Übertragungskabeln, die 600 Tonnen Aluminium pro Jahr aus 1.000 Tonnen Kabeln verarbeiten kann – eine Premiere in Frankreich für diese Art von Ausrüstung (Quelle: nexans.fr). Im Februar 2025 stellte RTE seine strategischen Leitlinien SDDR 2025 vor, die sich auf Klimaanpassung, Netzverstärkung und Unterstützung der Elektrifizierung konzentrieren (Quelle: rte-france.com). Im September 2025 vergab RTE an Eiffage den Auftrag zur Errichtung von Offshore-Umspannplattformen für die Offshore-Windprojekte Bretagne Sud, Narbonnaise Sud-Hérault und Golfe de Fos (Quelle: rte-france.com).

Arbeiten bei RTE

Bei RTE sind die meisten Stellen technisch und operativ ausgerichtet und umfassen Netztechnik, Projektmanagement, Systembetrieb, Wartung, digitale Systeme und Telekommunikation, Einkauf, Finanzen sowie Umwelt- und Industriepartnerschaften (Quelle: rte-france.com). Große Infrastrukturprojekte, industrielle Anschlüsse, Offshore-Projekte und grenzüberschreitende Interkonnektionen bieten zahlreiche Chancen in ganz Frankreich (Quelle: rte-france.com). Die Unternehmenskultur ist geprägt von langfristigem Projektmanagement, Systemzuverlässigkeit, Neutralität und groß angelegter Koordination mit öffentlichen Behörden, Industriekunden, Ausrüstungsanbietern und ausländischen Netzbetreibern (Quelle: rte-france.com). RTE verfügt über einen aktiven Talentpool mit rund 540 Auszubildenden im Jahr 2025, was die Bedeutung von Ausbildung und Integration junger Fachkräfte unterstreicht (Quelle: rte-france.com). Die Hauptstandorte befinden sich in Paris, die Aktivitäten erstrecken sich jedoch über das gesamte Land mit wichtigen Standorten in Dunkerque, Le Havre, Fécamp und im Neste-Tal (Quelle: rte-france.com).

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