Referent/in Genehmigungs- und Planungsrecht (m/w/d)

• Du übernimmst die übergreifende Verbandsarbeit in branchennahen Organisationen, beispielsweise bei der Industrie- und Handelskammer (IHK), dem Bundesverband WindEnergie (BWE) oder dem Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft (BDEW)
• Bei der Erstellung rechtlicher Bewertungen und Fachbeiträge im Rahmen branchenbezogener Beteiligungsprozesse sowie bei Erlass- und Gesetzesänderungsverfahren arbeitest du aktiv mit.
• Du unterstützt die Projektplanung bei rechtlichen Fachthemen und entwickelst praxistaugliche Lösungsstrategien auf Projektebene
• Du wirkst aktiv in Körperschaften und behördlichen Fachgruppen mit und nimmst an Fachtagungen teil - beispielsweise beim Kompetenzzentrum Naturschutz und Energiewende (KNE), der Fachagentur Wind und Solar (FA Wind) sowie weiteren relevanten Institutionen - auch als aktiv Mitwirkender
• Zu fachbezogenen Themen organisierst und führst du Inhouse-Schulungen durch.
• Du übernimmst die fachliche Organisation und Begleitung von Rechtsverfahren auf Projektebene (z. B. Bauherrenwidersprüche, Drittwidersprüche, Gerichtsverfahren)
• Du berätst das Projektteam in öffentlich-rechtlichen Fragestellungen und nimmst an öffentlichen Terminen teil, wie z. B. Erörterungsterminen oder Gemeindeversammlungen

Qualifikationen

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Landschaftsplanung, Umweltplanung, Rechtswissenschaften (Schwerpunkt Öffentliches Recht) oder einem vergleichbaren Studiengang
• Du bringst mindestens 8 Jahre relevante Berufserfahrung mit
• Du kannst umfangreiches Wissen und Erfahrung im Umwelt-, Naturschutz- und Artenschutzrecht, im Baurecht sowie Verfahrensrecht vorweisen
• Du überzeugst durch sachlich-fachliche Argumentationsstärke und ein sicheres Auftreten
• Durch ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz zeichnest du dich aus.
• Du arbeitest strukturiert, organisiert und lösungsorientiert
• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Outlook und den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Du beherrschst die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift sowie die englische Sprache gut
• Du besitzt einen Führerschein der Klasse B

Zusätzliche Informationen

🏡 Flexibilität & Work-Life-Balance Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung.
Workation: Du willst Reisen und Arbeiten verbinden? Bis zu 4 Wochen im Jahr kannst du aus dem EU-Ausland arbeiten.
Hybrides Arbeiten: wir verbinden persönlichen Austausch im Büro mit mobilem Arbeiten. Rund ein Drittel deiner monatlichen Arbeitszeit kannst du mobil arbeiten - flexibel über den Monat verteilt.

💰 Finanzen & Zukunft
Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen - mit Zuschüssen zur Altersvorsorge.
KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig: Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung.
JobRad: Nachhaltig mobil: Nutze dein Dienstrad auch privat & umweltfreundlich.

📚 Weiterbildung & Entwicklung
Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich - wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget.
Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah.

🏋️ Gesundheit & Teamspirit
Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios & Online-Angebote.
Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle.
Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam.

🌿 Company Benefits
Erfolgsbonus: Als Anerkennung für Deinen Beitrag erhältst Du jährlich einen Bonus.
Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen.

Hast Du Fragen? Ich helfe dir gerne weiter: [email protected]

Alle ausgeschriebenen Positionen sind sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit möglich. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig vom gewünschten Arbeitszeitmodell.

🌍 Bei uns zählen dein Können und deine Motivation - nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

Aus Datenschutzgründen werden E-Mail-Bewerbungen nicht berücksichtigt.