10 T.
Stellenbeschreibung
General Information
Country: Brazil
State/Region: Rio de Janeiro
City: Rio de Janeiro
Team: Grids and Innovation
Seniority: Junior (0-2 years of experience)
Job Type: Permanent
Hire Type: Full-Time
Work Regimen: On-site
Description and Requirements
Se você quer mudar a cara da energia, estamos procurando um Técnico Centro de Operações Júnior para nossa equipe de MV/LV Room - Insourcing Rio!
O profissional fará parte da equipe de MV/LV Room - Insourcing Rio. O profissional será responsável por despachar e finalizar o atendimento de ocorrências para as equipes operacionais, assegurando que todas as atividades sejam executadas dentro dos prazos regulatórios e em conformidade com os procedimentos de segurança e qualidade da Enel.
Além disso, terá a missão de coordenar manobras para a normalização do fornecimento de energia aos clientes da Enel Rio, sempre priorizando a segurança das pessoas e dos equipamentos envolvidos.
O que você vai trazer
Os requisitos mínimos para essa função são:
- Formação Obrigatória: Técnico Eletrotécnico.
- Capacidade de comunicação, negociação, foco no resultado, liderança, visão de dono do negócio e agilidade nas tomadas de decisão, Capacidade de modificar rapidamente suas prioridades no trabalho diante de uma mudança de contexto.
Por que se juntar a nós?
- Auxílio Academia - Wellhub
- Auxílio aos Filhos com Necessidades Especiais
- Auxílio creche/babá
- Auxílio Funeral para Dependentes Legais
- eDucation - portal de aprendizagem interno
- Licença Maternidade e Licença Paternidade estendida
- Participação nos lucros
- Plano médico e Plano odontológico
- Previdência Privada
- Programas de Qualidade de Vida
- Seguro de Vida
- Vale Alimentação/ Vale Refeição
- Short Friday para cargos elegíveis
- Day off aniversário
Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJ
Diversidade, equidade, inclusão e processo de seleção
Essa oportunidade está aberta a todos, nos importamos com a "singularidade" de cada um porque acreditamos que diferentes pontos de vista, a pluralidade de experiências e perspectivas são um motor fundamental para a inovação.
Na Enel, valorizamos a diversidade, equidade e inclusão como pilares da nossa cultura e inspiram ambientes de trabalho abertos, dinâmicos e colaborativos que geram um genuíno senso de pertencimento. Integramos esses aspectos em todas as fases da gestão de pessoas, incluindo o processo de seleção, que adaptamos para cada função, com o objetivo de reconhecer e aprimorar os talentos, habilidades e histórias de cada candidato.
O processo de seleção inclui uma entrevista inicial com a equipe de recrutamento, seguida de uma reunião técnica com a linha de negócios de referência. Se seu perfil estiver alinhado com os requisitos do cargo, entraremos em contato para compartilhar todos os detalhes sobre as próximas etapas do processo.
Estamos procurando pessoas que incorporem nossos valores: confiança, respeito, inovação, proatividade e flexibilidade.
Você quer ser um protagonista da mudança? Candidate-se agora e junte-se à equipe MV/LV Room - Insourcing Rio para liderar a transição energética conosco!
Gehalt & Benefits
Krankenversicherung
Lebensversicherung
Betriebliche Altersvorsorge
Bezahlter Urlaub
Elternzeit
Wohlbefinden
Essenszuschuss
Über diese Stelle
Erfahrung
Junior
Über Enel
Unternehmensüberblick
Enel S.p.A.
Rom, Italien
1962
Ungefähr 70.000 Mitarbeiter weltweit (Quelle: linkedin.com). Umsatz von 43,5 Milliarden Euro im Geschäftsjahr 2023 (Quelle: enel.com).
Was sie tun
Enel konzentriert sich auf Technologien für erneuerbare Energien, einschließlich Wasserkraft, Onshore-Wind, Solar-Photovoltaik und Batteriespeichersysteme. Das Unternehmen entwickelt auch intelligente Netztechnologien und Lösungen für die Elektromobilität, wie Schnellladeinfrastrukturen und prädiktive Wartung durch maschinelles Lernen. Das Produktangebot von Enel umfasst die Erzeugung, Verteilung und den Verkauf von Strom und Gas sowie Beratungsdienste für Energieversorgung und Dekarbonisierungsstrategien (Quelle: openinnovability.enel.com). Mit einem Engagement für Nachhaltigkeit bedient Enel eine Vielzahl von Kunden, darunter Unternehmen, Industrie und Kommunen, und betont Elektrifizierung und Energieeffizienz als Reaktion auf das prognostizierte globale Wachstum des Strombedarfs auf 32.000 TWh bis 2030 (Quelle: enelnorthamerica.com). Der Wettbewerbsvorteil von Enel liegt in seiner umfangreichen Kapazität für erneuerbare Energien, die weltweit 67,8 GW verwaltet, sowie in seinen strategischen Investitionen in innovative Technologien zur Steigerung der Rentabilität und zur Verringerung der Volatilität in der Energieproduktion (Quelle: enelgreenpower.com).
Projekte & Erfolgsbilanz
Enel hat eine reiche Geschichte in der Pionierarbeit für Projekte im Bereich erneuerbare Energien, einschließlich des ersten Windparks Italiens in Alta Nurra, Sardinien, und der 1 MWe Eurelios-Solaranlage in Sizilien. Das Unternehmen betreibt derzeit 67,8 GW an erneuerbarer Kapazität und produziert 206,9 TWh im Jahr 2024 aus verschiedenen Quellen (Quelle: enelgreenpower.com). Enel North America bedient über 4.500 Kunden und bietet Dienstleistungen zur Beschaffung erneuerbarer Energien und zur Dekarbonisierung an, während die globalen Aktivitäten des Unternehmens Kooperationen mit Versorgungsunternehmen und Kommunen umfassen, um die Energieeffizienz und Nachhaltigkeit zu verbessern (Quelle: enelnorthamerica.com). Das Unternehmen ist auch an bedeutenden Infrastrukturprojekten beteiligt, wie der 380-kV-Leitung Florenz-Rom, deren Bau 1968 begann und die sein langjähriges Engagement für die Verbesserung der Energievernetzung zwischen Regionen zeigt (Quelle: wikipedia.org).
Aktuelle Entwicklungen
In den letzten zwei Jahren hat Enel einen Investitionsplan in Höhe von 12 Milliarden Euro angekündigt, der darauf abzielt, bis 2027 12 GW an erneuerbarer Kapazität hinzuzufügen, mit einem Fokus auf Onshore-Wind, Wasserkraft und Batteriespeicher (Quelle: sponsored.bloomberg.com). Das Unternehmen verpflichtet sich, bis 2027 alle verbleibenden Kohlekraftwerke zu schließen und bis 2040 Netto-Null-Emissionen zu erreichen, im Einklang mit wissenschaftlich fundierten Zielen zur Minderung des Klimawandels (Quelle: enelnorthamerica.com). Darüber hinaus investiert Enel 2,3 Milliarden Dollar in Nordamerika, um saubere Energietechnologien zu skalieren und sicherzustellen, dass seine Erzeugungsflotte vollständig auf erneuerbaren Energien basiert (Quelle: enelnorthamerica.com). Diese Initiativen spiegeln Enels proaktive Herangehensweise an die Unterstützung des globalen Energiewandels und die Verbesserung seiner betrieblichen Nachhaltigkeit wider.
Arbeiten dort
Enel bietet eine Vielzahl von Karrieremöglichkeiten in verschiedenen Abteilungen, einschließlich Ingenieurwesen, Betrieb, Technologie und Unternehmensfunktionen. Wichtige Positionen sind in der Entwicklung erneuerbarer Energien, digitaler Innovation und Nachhaltigkeitsdiensten verfügbar, was das Engagement des Unternehmens für die Förderung sauberer Energielösungen widerspiegelt (Quelle: openinnovability.enel.com). Das Unternehmen stellt an mehreren Standorten ein, einschließlich seines Hauptsitzes in Rom und Büros in Nordamerika, Lateinamerika und anderen Regionen, um seine ehrgeizigen Wachstumspläne im Bereich erneuerbare Kapazität zu unterstützen (Quelle: enelnorthamerica.com). Die Kultur von Enel betont das Engagement für die Gemeinschaft und die Schaffung langfristiger Werte, mit einem Fokus auf verantwortungsvolle Betriebsabläufe und Investitionen in lokale Gemeinschaften, insbesondere in STEM-Bildungs- und Programme für erneuerbare Technologien (Quelle: enelnorthamerica.com).
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