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Albioma

Contremaitre de production

Become a Production Supervisor with Albioma in Saint-Michel-des-Saints, Canada. Oversee production efficiency, manage resources, and ensure safety compliance. Enjoy a supportive work environment with collective insurance and a retirement plan.
Albioma
Albioma
Saint-Michel-des-Saints, Canada   On-site   Full Time  UTC-04:00

Albioma

Company Overview

Albioma

Paris, France

1997

Business Model

Renewable Energy

Albioma specializes in the production of renewable energy, primarily through biomass and solar power. They operate power plants that convert biomass into electricity, contributing significantly to the energy transition.

The company generates revenue through the sale of electricity produced from renewable sources, as well as through long-term power purchase agreements with various utilities and energy providers.

Locations & Geography

Albioma operates primarily in France and overseas territories, including the Caribbean and Indian Ocean regions. Their strategic locations allow them to harness local renewable resources effectively.

Company Culture

Their mission is to contribute to the energy transition by promoting renewable energy solutions. They value sustainability, innovation, and collaboration in their operations.

Albioma fosters a dynamic work environment that encourages teamwork and professional growth. They emphasize safety and well-being in the workplace, ensuring a supportive atmosphere for all employees.

The company invests in employee development through training programs and career advancement opportunities. They aim to equip their workforce with the skills necessary to thrive in the renewable energy sector.

Activities & Projects

Albioma is currently involved in several projects aimed at expanding their biomass and solar energy production capabilities. They are also exploring innovative technologies to enhance energy efficiency.

The company is committed to innovation in renewable energy technologies, focusing on improving the efficiency of biomass conversion processes and integrating solar energy solutions into their existing infrastructure.

Albioma implements sustainability practices by sourcing biomass from responsible suppliers and ensuring that their operations minimize environmental impact. They are dedicated to reducing carbon emissions and promoting ecological balance.

Career Opportunities

Typical job openings at Albioma include positions in engineering, project management, operations, and environmental science. They seek individuals passionate about renewable energy and sustainability.

Employees at Albioma enjoy a range of benefits, including competitive salaries, health insurance, and opportunities for professional development. The company also promotes work-life balance through flexible working arrangements.

Contact Information

LinkedIn

albioma.com

Careers at Albioma


Last updated on 2025-03-27 | Report an issue

Description de poste

DLT est une usine de production de granules de bois dans la région de Saint-Michel-des-Saints, Québec – Canada, appartenant au groupe Albioma, acteur majeur de la production d’électricité renouvelable à partir de trois sources d’énergie : la biomasse, le solaire et la géothermie. L'usine BDLT transforme du bois de faible qualité en énergie renouvelable pour fournir les centrales thermiques du groupe, valorisant ainsi une ressource naturelle sous-utilisée.

🛠 Responsabilités et activités principales

1. Production

  • Planifier et organiser le quart de travail pour garantir une production efficace et une gestion optimale des ressources, humaines et matérielles.
  • Gestion des approvisionnements
    • Contrôler la conformité des matières premières (qualité du bois ou des co-produits, taux d'humidité) avant utilisation.
    • Assurer la bonne gestion du pad par les opérateurs du sous-traitant.
  • Exploitation
    • Conduire les installations & optimiser les paramètres de production afin d’atteindre les objectifs de production et de qualité du produit fini, tout en assurant le bon fonctionnement des équipements
    • Effectuer des opérations de maintenance de niveau 1 & 2 avec vos équipes, et faire remonter tous les dysfonctionnements au service maintenance via la GMAO.
    • Rédiger des rapports de quart détaillés, précis et complets, incluant les performances de production, les incidents de sécurité et les consignes spécifiques pour la relève.
    • En l’absence de superviseurs (nuits et week-ends), vous avez toute autorité sur le personnel sur site. Vous devrez prendre les décisions nécessaires pour assurer un fonctionnement adapté des installations, que ce soit en régime établi, dégradé, arrêt ou redémarrage
  • Expédition
    • Superviser, avec l’aide du coordonnateur logistique, l’expédition régulière des produits finis.

2. Gestion des équipes

  • Encadrer et motiver votre équipe en assurant une communication claire et un climat de travail positif.
  • Gérer les plannings, les absences et organiser les remplacements en temps réel. En dernier recours, assurer le remplacement de la personne absente afin d’assurer une continuité de service
  • Développer les compétences de votre équipe en formant et accompagnant les employés dans leur progression.
  • Assurer une passation de quart efficace avec sa relève, en transmettant toutes les informations essentielles (consignes de sécurité, état de la production, incidents éventuels).

3. Reporting et amélioration continue

  • Analyser les indicateurs de performance (sécurité, production, efficacité des équipes).
  • Animer les réunions hebdomadaires interservices SST / Production / Maintenance
  • S'impliquer activement dans les démarches d'amélioration continue (lean manufacturing, 5S, Kaizen, REX).

4. Sécurité

Sécurité du Site :

  • Assurer le respect strict des règles de sécurité sur l’ensemble du site (SST, procédures internes).
  • Contrôler les entrées et sorties du site, incluant les sous-traitants et visiteurs, en veillant à l'application des consignes de sécurité.
  • Superviser les dispositifs de sécurité incendie (extincteurs, systèmes d'alarme, accès aux issues de secours, RIA, etc.) et de sécurité (cadenassage).
  • Alerter immédiatement la direction et piloter les interventions d’urgence lorsque des situations dégradées, incidentelles ou accidentelles se présentent.

Sécurité des Équipements :

  • Détecter rapidement les dysfonctionnements, évaluer les risques et déclencher les interventions nécessaires.

Sécurité des Employés :

  • S'assurer du port obligatoire des EPI (casque, bottes, gants, vêtements haute visibilité, masque de protection) par tous les employés et sous-traitants.
  • Autoriser les chantiers de maintenance par la délivrance des permis de travail et régimes de consignation (permis de travail à chaud, en espace clos, en hauteur, périmètre de sécurité lors des opérations de levage, etc.)
  • S'assurer que les documents de cadenassage soient dûment remplis et archivés.
  • Former et sensibiliser les équipes sur les règles SST et les bonnes pratiques

Profil recherché

🛠 Compétences requises

Compétences Techniques :

  • Connaissance approfondie des processus industriels (idéalement en granulés de bois ou secteur similaire).
  • Maîtrise des règles de santé et sécurité au travail (SST) au Québec.
  • Expérience avec les systèmes de supervision (SCADA ou autre) et les logiciels de gestion de production.
  • Connaissance des procédures de cadenassage, des permis de travail spécifiques et des normes SST.

Compétences Comportementales :

  • Leadership naturel et capacité à mobiliser une équipe autour des enjeux de sécurité et de productivité.
  • Esprit d’analyse et de prise de décision réfléchie, surtout en situation d’urgence.
  • Rigueur administrative dans la rédaction des rapports de quart et la documentation SST.
  • Communication claire et transparente avec les équipes, la hiérarchie et les intervenants externes.

📚 Formation et expérience

  • Formation : DEP en conduite de procédés industriels, DEC en techniques de production manufacturière ou formation équivalente.
  • Expérience : Minimum 2 ans dans un rôle similaire en milieu industriel, avec une expérience confirmée en supervision d'équipe et en gestion SST.

💼 Conditions de travail

  • Travail en milieu industriel avec horaires variables (rotation de quarts).
  • Port obligatoire des équipements de protection individuelle requis.
  • Programme d’assurances collectives et invalidité long terme
  • Régime de retraite avec participation de l’employeur
  • Vacances dès l'embauche
  • Soutien à la formation et au perfectionnement
  • Prime de relocalisation après 6 mois advenant l’intérêt de s’établir dans la région
  • Un milieu de travail sécuritaire, basé sur le respect, l’inclusion et la diversité.
  • Un travail permettant de vous réaliser et d'évoluer dans une société internationale qui produit de l'énergie renouvelable.

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About the role

September 1, 2025

Full Time

Company

September 1, 2025

On-site

Albioma

albioma.com

  •  Saint-Michel-des-Saints, Canada

Minimum 2 ans dans un rôle similaire

UTC-04:00

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