Product Owner Datahub
Enexis
Descripción de la Empresa
Enexis Holding N.V.
's-Hertogenbosch, Países Bajos
1999
Aproximadamente 5,500 empleados y un ingreso de €3 mil millones en 2023 (source: enexis.nl).
Qué Hacen
Enexis se centra principalmente en la infraestructura de redes como una tecnología clave, gestionando y desarrollando redes eléctricas de baja y media tensión y distribución de gas a baja presión. La empresa pone cada vez más énfasis en la automatización de redes inteligentes, automatización de distribución, medidores inteligentes y la integración de fuentes de energía renovables como la energía solar descentralizada y la energía eólica terrestre. Sus servicios incluyen instalación de redes, mantenimiento, medición para millones de clientes y gestión de iluminación pública, con un fuerte enfoque en apoyar la transición energética en los Países Bajos (source: bitscale.ai).
Proyectos & Historial
Enexis tiene un historial impresionante en facilitar la integración de energía renovable en sus regiones. Esto incluye apoyar a los solicitantes de subsidios SDE+ para energía solar y eólica a través de conexiones de red en Groningen, Drenthe y Overijssel. La empresa está trabajando en continuas mejoras de la red para lograr un 70% de electricidad renovable para 2030, de acuerdo con el Acuerdo Climático de los Países Bajos. Proyectos clave incluyen inversiones aceleradas para la descarbonización, como la implementación de medidores inteligentes y el desarrollo de redes de calefacción a través de Enpuls (source: enexisgroep.com).
Desarrollos Recientes
En los últimos dos años, Enexis ha recibido una perspectiva de crédito negativa de S&P el 23 de mayo de 2025, debido a la creciente presión de inversión por la transición energética. A pesar de esta presión, los rendimientos regulados se mantienen estables bajo el marco de la ACM de 2022-2026. La empresa no ha reportado grandes adquisiciones o fusiones, pero hay posibles inversiones gubernamentales en el horizonte (source: enexisgroep.nl).
Trabajar en Enexis
Enexis ofrece una amplia gama de funciones, incluyendo técnicos de instalación y mantenimiento, ingenieros para redes eléctricas y de gas, y funciones de TI y digitales como desarrolladores de low-code. La empresa cuenta con casi 900 empleados en TI y cadenas de valor empresarial que se enfocan en sprints ágiles para mantenimiento e incidentes. La cultura en Enexis enfatiza la seguridad como la máxima prioridad, con normas estrictas y monitoreo, y fomenta la colaboración con las partes interesadas (source: mendix.com).
Última actualización el feb. 23, 2026 | Informar un problema
Functieomschrijving
Met jouw energie kan het
- Jij zorgt dat OT-data (vanuit het SCADA-systeem en de devices) correct, veilig en waardevol wordt ingezet voor de systeemoperatie en de energietransitie.
- Je verbindt OT, ICT en de operatie en stuurt op innovatieve dataproducten die netdigitalisering mogelijk maken.
- Sturen op resultaatgebieden als datakwaliteit, backlogvoortgang, adoptie van dataproducten en procesverbetering binnen OT Datahub.
Zo ga jij deze uitdaging aan
Als Product Owner OT Datahub - Operationele Techniek (OT) ben jij de functioneel eigenaar van OT-dataproducten binnen de nieuwe werkstroom van Network Performance Management - OT. Je vertaalt de visie op netdigitalisering naar concrete productontwikkeling in een agile sprintteam. Denk aan het inrichten en verbeteren van realtime/neartime datastromen voor SCADA, het borgen van datakwaliteit in dataplatform en het mogelijk maken van slimme toepassingen voor digitalisering. Samen met ICT, OT Security, Asset Management en Bedrijfsvoering zorg je dat OT-data gevalideerd, goed gedocumenteerd en veilig gebruikt wordt in applicaties en processen.
Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:
- Beheren en continu verbeteren van de product backlog van het sprintteam OT DataHub.
- Prioriteren van backlog-items op basis van businesswaarde, datakwaliteit en strategische impact.
- Opstellen van requirements voor applicaties en dataproducten, in nauwe samenwerking met ICT.
- Regie voeren op het gebruik van OT-data in applicaties en operationele processen.
- Valideren van datagebruik en signaleren van issues via flagging en ticketing.
- Afstemmen met stakeholders zoals Asset Management, Bedrijfsvoering, OT Security en Enexis ICT.
- Bewaken van definities, eigenaarschap, governance en licenties van OT-dataproducten.
- Sturen op resultaatgebieden als datakwaliteit, backlogvoortgang, adoptie van dataproducten en procesverbetering binnen OT DataHub.
Functie-eisen
Zo pak jij het aan
Je beweegt je makkelijk tussen operatie, ICT en data en weet technische vraagstukken te vertalen naar heldere keuzes in je backlog. Je communiceert duidelijk, stelt de juiste vragen en durft prioriteiten te stellen - ook als belangen botsen. Je houdt het overzicht over de OT-dataketen en borgt dat kwaliteit, security en governance geen bijzaak zijn maar onderdeel van je product.
Verder heb je:
- Bij voorkeur hbo- of wo-werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in een technische, IT- of data-gerelateerde richting.
- Ervaring met agile werken en productontwikkeling, bij voorkeur als Product Owner of in een vergelijkbare rol.
- Kennis van of ervaring met OT-datastromen (bijvoorbeeld SCADA,) en data-architectuur is een pre.
- Inzicht in datavalidatie, datakwaliteit en end-to-end dataprocessen.
- Sterke vaardigheden in stakeholdermanagement en communicatie.
- Affiniteit met security, governance en het werken op het snijvlak van OT en IT.
Team & cultuur
Je zet je schouders eronder met
Jouw collega's van NPM-OT / OT Datahub. Hier vorm je een multidisciplinair team met OT-specialisten, data-experts en collega's van Digital met wie je nauw samenwerkt aan de OT-dataproducten van morgen. De sfeer is inhoudelijk gedreven, nuchter en samenwerkingsgericht: jullie delen kennis, experimenteren en leren continu bij. Buiten het team werk je intensief samen met Asset Management, Bedrijfsvoering, OT Security en IT om dataproducten ??cht in de operatie te laten landen.
We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.
Wat krijg je van ons?
En wij steken natuurlijk ook energie in jou
Bij Enexis werk je in de voorhoede van ????n van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:
- Salaris tussen ??? 4.856,- en ??? 6.937,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot ???8.928,-
- Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
- Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je brutojaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
- 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
- Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van ??? 2,45 per thuiswerkdag.
- Laptop of tablet en telefoon die je ook priv?? mag gebruiken.
- Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
- Vitaliteitsbudget van ??? 700,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
- Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.
Werk als Product Owner OT Datahub aan het energienetwerk van morgen.
Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Voor vragen rondom de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Jolien Feenstra, [email protected] of 06 -15860497. Ben jij de persoon die wij zoeken? Solliciteer dan nu via de sollicitatiebutton!
Goed om te weten
- Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.
- Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.
Aplicar ahora
¿El empleo expiró?Por favor, informa a Enexis que encontraste este empleo en Rejobs. Esto nos ayudará a crecer y conseguir que más personas trabajen en energía renovable!
Aplicar ahora
¿El empleo expiró?Por favor, informa a Enexis que encontraste este empleo en Rejobs. Esto nos ayudará a crecer y conseguir que más personas trabajen en energía renovable!
Descubre cómo estás conectado
Ver tus conexionesConsulta tus contactos en Enexis en LinkedIn para aprovechar tu red a la hora de solicitar este puesto.
Recibir alertas de empleo
Recibe alertas para empleos en el área de Ciberseguridad en Zwolle, Países Bajos
Únete al Talent Pool
Deja que los mejores empleadores de energía limpia te encuentren
Sobre el rol
27 mayo 2026
Tiempo completo
Empresa
- Zwolle, Países Bajos
Ervaring met agile werken en productontwikkeling, bij voorkeur als Product Owner.
UTC+01:00