Product Engineering Manager
Scale Microgrids
Présentation de l'entreprise
Ce qu'ils font
Scale Microgrids se spécialise dans les systèmes d'énergie distribuée, en mettant l'accent sur les technologies solaires, de stockage, de piles à hydrogène et de chaleur et d'électricité combinées (CHP). L'entreprise vise à fournir une énergie moins chère, plus propre et plus résiliente grâce à des microgrids sur site adaptés à une variété d'organisations, allant des épiceries aux installations industrielles (source : cbinsights.com). Leurs services principaux englobent la gestion de cycle de vie complet, qui inclut la conception, la construction, le financement, la propriété et l'exploitation des actifs énergétiques. De plus, ils offrent un soutien financier aux fournisseurs de technologies, aux développeurs et aux fabricants d'équipements d'origine (OEM), permettant aux clients de réduire leurs coûts d'énergie, de diminuer les émissions et d'améliorer leur résilience face aux pannes de réseau (source : cbinsights.com). Les marchés cibles incluent principalement les segments commerciaux et communautaires, tels que les entreprises consommatrices d'énergie et les petites entreprises qui n'ont peut-être pas accès aux solutions solaires sur toit, avec des projets solaires communautaires alimentant plus de 80 000 foyers grâce à leurs portefeuilles acquis (source : scalemicrogrids.com).
Projets & Réalisations
Scale Microgrids a achevé et est actuellement impliquée dans plusieurs projets notables, y compris l'acquisition de plus de 100 mégawatts de solaire communautaire à New York auprès de CSG-Gutami, qui s'appuie sur leurs partenariats précédents (source : scalemicrogrids.com). En janvier 2024, ils ont convenu d'acquérir 500 mégawatts supplémentaires de solaire et de stockage distribués auprès de Gutami, élargissant leur capacité à alimenter plus de 80 000 foyers et petites entreprises dans des États comme la Californie et New York (source : scalemicrogrids.com). Un projet clé en cours inclut l'acquisition pré-construction d'un site de pile à hydrogène CHP de 9,6 mégawatts à Bridgeport, Connecticut, auprès de NuPower, financé par une combinaison de dettes et d'équité fiscale (source : cbinsights.com). Leurs partenariats avec des entreprises comme Gutami et NuPower, ainsi que leur présence géographique dans plusieurs États américains, soulignent leur engagement à développer des initiatives solaires communautaires (source : scalemicrogrids.com).
Développements récents
Au cours des deux dernières années, Scale Microgrids a sécurisé un engagement en capital significatif de 300 millions de dollars de Warburg Pincus pour soutenir ses initiatives de croissance (source : scalemicrogrids.com). Ils ont réussi à conclure un accord de solaire communautaire de 100 mégawatts à New York avec CSG-Gutami, suivi de l'expansion récente de 500 mégawatts dans plusieurs États, ce qui souligne leur stratégie de croissance agressive (source : scalemicrogrids.com). De plus, l'acquisition d'un projet de pile à hydrogène de 9,6 mégawatts à Bridgeport, Connecticut, marque une étape de financement significative pour l'entreprise (source : cbinsights.com). En outre, EQT, une société de capital-investissement de premier plan, a convenu d'acquérir Scale Microgrids, indiquant un fort intérêt de la part des investisseurs majeurs pour l'avenir de l'entreprise (source : pehub.com).
Travailler là-bas
Scale Microgrids propose une variété de postes dans plusieurs départements, y compris l'ingénierie (17 postes), les ventes (15), les opérations (13), le juridique (9), les finances (8), la direction (7) et l'informatique (6) (source : zoominfo.com). Les offres d'emploi récentes ont inclus des postes tels que chargé de ventes internes et associé marketing, ingénieur logiciel et ingénieur en ventes de mobilité électrique, reflétant la croissance de l'entreprise et la demande de professionnels qualifiés dans le secteur de l'énergie (source : zoominfo.com). La culture d'entreprise met l'accent sur la croissance rapide et l'inclusivité, le PDG Ryan Goodman soulignant l'importance du solaire communautaire dans leurs annonces de 2024 (source : scalemicrogrids.com). Les employés travaillent en étroite collaboration avec les clients dès le premier jour, en se concentrant sur les coûts, la résilience et l'atteinte de leurs objectifs énergétiques (source : scalemicrogrids.com).
Contact
Dernière mise à jour le 2025-12-27 | Signaler un problème
Job Description
We are looking for a Product Engineering Manager to lead a team that provides power systems engineering expertise for off-grid and grid-tied microgrids and data centers. Our projects typically include managing a variety of DER and microgrid assets - such as solar, energy storage, switchgear, controls, and reciprocating engines.
You will report to our Chief Technology Officer and will ideally be a hybrid role based out of either our Ridgewood, NJ, NYC, Los Angeles or Oakland, CA offices.
Key Responsibilities
- Provide technical expertise to develop core technologies that our project teams will utilize to deliver distributed energy solutions
- Leverage electrical and power engineering knowledge to define best practices and publish internal standards and guidelines to ensure high-quality microgrid projects are engineered well for our clients
- Review project-specific electrical designs and the sequence of operations for controls
- Provide technical oversight and guidance on relay protection settings and power systems analysis
- Define long-term technical vision and product roadmaps for microgrid design and core technologies
- Work with the business development, execution, and commercial teams to ensure our microgrids are appropriately integrated into the customer site and are technically correct, practical, and cost-effective.
- Utilize strong technical and communication skills to interface with all aspects of the business, vendors, and customers.
- Support, build, and grow a diverse team
- Provide mentorship and leadership to team members
- Guide individuals in setting clear goals and provide regular feedback on performance to foster career growth
- Coordinate project staffing and prioritization
- Implement new tools and practices as needed to make the team more effective
The Ideal Candidate
- 10+ years of power systems experience with 3+ years of experience building and leading technical teams, preferably in a high-growth company
- Thorough technical understanding of distributed energy technologies, including solar, battery, switchgear, and reciprocating engines/turbines
- Understanding of rotating power with reciprocating engines in the 200kW to 5MW size range per engine. This includes parallel operation with the utility bus as well as with other DERs, both in grid parallel mode as well as island mode operations
- Understanding of switchgear and relay protective settings (SEL, Beckwith)
- Experience in medium voltage switchgear, including 13.8kV, 23kV, and 34.5kV
- Core competency in transformer design, short circuit analysis, grounding schemes, and power systems analysis
- Strong knowledge of the various DER power sources within the Microgrid and how they best interface with the utility to provide a more efficient system
- Demonstrated expertise and understanding of the US power markets, the interconnection process, and requirements
- Knowledge of systems controls for all the DERs and how they can be utilized to accomplish specific operating goals while part of the Microgrid.
- Strong communication skills, including the ability to communicate with technical and non-technical people to make projects work
- Understanding of relevant building, electrical, civil, etc., codes is a plus
- BS in Electrical Engineering with a focus on the power side
- PE in power and electrical engineering is preferred
- Experience at an engineering/consulting firm is a plus
- Advanced courses in power or a higher-level degree in the field are preferred
This is a great opportunity to have a long-term impact on a fast-paced, private equity-backed growth business. Some of the core virtues embraced by Scales' employees include:
- Do the Right Thing
- Act Like an Owner
- Hustle
- Demand Results
- Go Together
- Evolve or Disappear
We offer a competitive compensation package and a comprehensive benefits program including medical benefits, paid vacation and holidays, and 401K matching.
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À propos du rôle
12 décembre 2025
Temps Plein
Entreprise
30 décembre 2025
Hybride
- Los Angeles, États-Unis
- New York, New York, États-Unis
- Ridgewood, New Jersey, États-Unis
- Santa Monica, Californie, États-Unis
- Oakland, États-Unis
10+ years of power systems experience with 3+ years in leadership
UTC-08:00
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