ERP-Systemadministrator - SAP (w/m/d)
VSB Group
Présentation de l'entreprise
VSB Group
Dresde, Saxe, Allemagne
1996
Plus de 500 employés (à la fin de 2024) (source: renewable-energy-industry.com). Aucune donnée publique sur le chiffre d'affaires pour 2023 ou plus tard en raison du statut privé avant l'acquisition.
Ce qu'ils font
Le VSB Group est un fournisseur international de solutions dans le domaine de l'énergie éolienne et de la photovoltaïque, spécialisé dans l'ensemble du cycle de vie des projets. L'entreprise propose des services allant de la sécurisation des terrains et de la planification des autorisations à la mise en œuvre, l'exploitation et la gestion des contrats (source: vsb.energy). Leur focus technologique se concentre sur les projets éoliens terrestres, les installations photovoltaïques, les systèmes de stockage d'énergie par batteries (BESS) et les solutions de mobilité électrique, y compris l'infrastructure de recharge et l'électrification des flottes. VSB propose une gamme complète de produits et de services qui incluent le développement de projets, l'exploitation en tant que producteur d'électricité indépendant (IPP) et la maintenance de l'infrastructure de recharge (source: vsb.energy). Les marchés cibles s'étendent à travers l'Europe, en particulier l'Allemagne, la France et la Pologne, et desservent une variété de clients, y compris des propriétaires fonciers, des municipalités et des investisseurs.
Projets & Réalisations
Parmi les projets remarquables du VSB Group figure le repowering du parc éolien Elster à Zahna-Elster/Jessen, en Allemagne, où 50 turbines obsolètes ont été remplacées par 16 turbines modernes Siemens Gamesa, ce qui a conduit à une puissance totale de 105,6 MW (source: renewablepress.com). Un autre projet significatif est le parc éolien de Flintbek en Schleswig-Holstein, qui a été mis en service le 22 septembre 2025 avec deux turbines (source: renewable-energy-industry.com). VSB a également achevé avec succès le plus grand parc éolien de Saxe, Wölkisch, en sécurisant des dérogations d'autorisation. Au total, l'entreprise a mis en service ou est en construction de plus de 700-750 installations avec une puissance totale de 475 MW, principalement en Allemagne et en France (source: totalenergies.com). Actuellement, plus de 800 MW de projets éoliens, solaires et BESS sont en cours de demande d'autorisation en Allemagne et en Europe.
Développements récents
Au cours des deux dernières années, le VSB Group a annoncé son acquisition complète par TotalEnergies, qui a été finalisée le 4 décembre 2024 et évaluée à 1,57 milliard d'euros (source: totalenergies.com). Parmi les jalons récents figure la mise en service du repowering de 105,6 MW d'Elster le 15 août 2025, considéré comme l'un des plus grands en Europe (source: renewablepress.com). Le parc éolien de Flintbek de 11,4 MW a été mis en service le 22 septembre 2025 (source: renewable-energy-industry.com). De plus, plus de 800 MW de projets ont demandé des autorisations jusqu'au 16 septembre 2025, ce qui indique un pipeline solide (source: renewable-energy-industry.com). VSB a également présenté de nouvelles technologies dans le domaine de la PV, des parcs hybrides et de la mobilité électrique lors de l'Intersolar Munich le 7 mai 2025.
Travailler là-bas
Le VSB Group propose une variété de postes dans les domaines du développement de projets, de l'ingénierie, de la planification et de la construction, ainsi que des services de gestion d'actifs techniques et commerciaux. Le nombre d'employés dépasse 500, et le recrutement se fait principalement depuis le siège à Dresde ainsi que depuis 22 sites dans six pays européens (source: vsb.energy). La culture d'entreprise valorise la transparence, l'intégrité, l'équité et la responsabilité sociale, ce qui est apprécié par les partenaires et les employés (source: vsb.energy). Bien que les avantages spécifiques ne soient pas documentés publiquement, l'intégration dans TotalEnergies pourrait s'accompagner de rémunérations compétitives dans le secteur des énergies renouvelables.
Contact
Dernière mise à jour le 2026-02-13 | Signaler un problème
Stellenbeschreibung
In dieser Rolle bist Du für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer SAP ERP-Systeme mit den Schwerpunkten Finanzbuchhaltung (FI), Controlling (CO) und Materialwirtschaft (MM) verantwortlich. Dazu gehört die Integration von SAP mit unserem Treasury Management System (TMS) für Zahlungsprozesse, D.3 für das Rechnungsmanagement und SAP Concur für Reisekosten, um einen nahtlosen Finance Workflow im gesamten Unternehmen zu gewährleisten. Weiterhin erwarten Dich folgende Aufgaben:
- Verwaltung und Optimierung der ERP-, Dokumentenmanagement- oder CRM-Systemen, insbesondere S/4HANA und MS BC
- Administration, Monitoring und Optimierung von Datenbanksystemen, insbesondere MSSQL Server und PostgreSQL
- Anwendungssupport, Fehleranalyse sowie Störungsbeseitigung in diesen und weiteren Fachsystemen
- Beratung von Kunden im Fachbereich
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der ERP-Nutzung innerhalb der Unternehmensgruppe
- Definition, Anbindung und Wartung von Schnittstellen
- Mitwirkung bei Optimierung der Systemlandschaft oder Etablierung neuer Lösungen
- Eigenständige Übernahme von Teilaufgaben in Projekten
- Kollaboration mit externen Partnern
So machst Du den Unterschied
Mit diesen Voraussetzungen trägst Du entscheidend dazu bei sicherzustellen, dass unsere ERP-Systeme die Geschäftsabläufe optimal abbilden und zuverlässig unterstützen:
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung bzw. abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich (Fach)Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise im Konzernumfeld
- Kenntnisse und erste Erfahrungen im Bereich der Anwendungsadministration sowie Projektarbeit
- Kenntnisse und erste Erfahrungen in der Betreuung von ERP-, Dokumentationsmanagement- oder CRM-Systemen
- Kenntnisse in SAP S/4HANA oder MS Business Central sowie MSSQL Server oder PostgreSQL von Vorteil
- Analytische Denkweise sowie ein selbstständiger und strukturierter Arbeitsstil
- Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich, ergänzende Französischkenntnisse sind von Vorteil
Unser Beitrag: Das ideale Umfeld für Dein Wachstum schaffen
Unser Anspruch ist es, Dir die optimale Balance zwischen Deinem abwechslungsreichen, erfüllenden Job und einer guten Vereinbarkeit mit dem Privatleben zu ermöglichen.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
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- Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad
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- Spannende Entwicklungschancen durch internationales Wachstum
- Individuell zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre und kollegiales Miteinander
- Bereichsübergreifende und internationale Projekt- und Teamarbeit
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À propos du rôle
19 février 2026
Temps Plein
Entreprise
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