Rejobs
Enexis

Functioneel Beheerder HR Systemen (m/w/d)

Word Functioneel Beheerder HR Systemen bij Enexis in Weert. Ondersteun HR IT-systemen, beheer wijzigingen en verbeter processen. Geniet van een 13e maand en een persoonlijk budget.
Enexis
Enexis
Weert, Nederland   Flexibel   Voltijd   EUR 4k–5k monthly  UTC+01:00

Enexis

Company Overview

Enexis

s-Hertogenbosch, Nederland

2000

Business Model

Energievoorziening

Enexis is verantwoordelijk voor het transport van elektriciteit en gas naar huishoudens en bedrijven. Ze beheren en onderhouden een uitgebreid netwerk van energie-infrastructuur in Nederland.

Hun inkomsten komen voornamelijk uit netbeheerskosten en diensten die zij aanbieden aan klanten en bedrijven in de energie sector.

Locations & Geography

Enexis opereert voornamelijk in Nederland, met een sterke aanwezigheid in de regio's Noord-Brabant en Limburg. Hun netwerken zijn cruciaal voor de energievoorziening in deze gebieden.

Company Culture

Hun missie is om een betrouwbare en duurzame energievoorziening te waarborgen. Ze hechten veel waarde aan veiligheid, innovatie en klantgerichtheid in hun bedrijfsvoering.

De werkomgeving bij Enexis is gericht op samenwerking en ontwikkeling. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te verbeteren en bij te dragen aan duurzame oplossingen.

Enexis biedt verschillende opleidings- en ontwikkelingsprogramma's aan om medewerkers te ondersteunen in hun carrière. Dit omvat trainingen in technische vaardigheden en leiderschap.

Career Opportunities

Typische vacatures bij Enexis omvatten functies in techniek, projectmanagement en klantenservice. Ze zijn regelmatig op zoek naar professionals die bijdragen aan hun missie van duurzame energie.

Enexis biedt een competitief salaris, flexibele werkuren en mogelijkheden voor thuiswerken. Daarnaast hebben medewerkers toegang tot diverse secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioenregelingen en gezondheidsvoordelen.

Contact Information

LinkedIn

werkenbijenexis.nl

Careers at Enexis


Laatst bijgewerkt op 2025-03-27 | Meld een probleem

Functieomschrijving

Met jouw energie kan het

  • Je werkt graag op het snijvlak van HR en IT en bent altijd bezig met wat beter kan.
  • Je bent een ster in gebruikersondersteuning en vervult richting diverse (externe) partijen een coördinerende rol.
  • Je kunt daarbij rekenen op goede arbeidsvoorwaarden zoals uitgebreide opleidingsmogelijkheden, persoonlijk budget, een 13de maand en €500 vitaliteitsbudget.

Als Functioneel Beheerder ben jij hét aanspreekpunt als het gaat om IT-ondersteuning van onze HR systemen (SAP ECP en SuccessFactors). Je signaleert verbeteringen op het gebied van beheer, processen en innovatie. Je bent een ster in gebruikersondersteuning en vervult richting diverse (externe) partijen een coördinerende rol. Concreet hou je je bezig met change- en releasemanagement, waarbij je de impact van changes en releases bepaalt en borgt de planning en voert changes uit. Daarnaast begeleid je (keten)testen, houdt documentatie up-to-date, en biedt tweedelijns gebruikersondersteuning. Door actieve monitoring voorkom je incidenten en neem je een sparring rol richting de business om de businessbehoefte te vertalen naar concrete wijzigingen.

Verantwoordelijkheden

  • Change- en releasemanagement: impact bepalen, planning borgen en uitvoeren van changes.
  • Uitvoeren/begeleiden van (keten)testen en documentatiebeheer.
  • Stakeholdermanagement en optimaliseren van data en HR processen, inclusief SuccessFactors beheer.

Functie-eisen

Zo pak jij het aan

Je bent proactief in het signaleren van verbeteringen en werkt resultaatgericht. Je zoekt zelf naar informatie en antwoorden en werkt oplossingsgericht vanuit processen. Analytisch vermogen en teamwork zijn cruciaal, evenals communicatieve vaardigheden zoals luisteren, doorvragen en overtuigen. Verder heb je:

  • HBO werk- en/of denkniveau, met kennis van HR-informatiesystemen.
  • Brede ervaring met HR-processen en minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie.
  • Ervaring met Agile en SAFe werken, affiniteit met ICT en HR processen.
  • Kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder salarisverwerking, is een pré.

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met...

De afdeling HR Systemen en Rapportage bij Enexis. Hier werk je samen met collega's die ervoor zorgen dat systemen zoals SuccessFactors optimaal functioneren en voldoen aan de behoeften van medewerkers en HR-activiteiten. Het team levert inzichten en rapportages die bijdragen aan de efficiëntere HR-strategieën van Enexis door focus op systeemverbetering en duidelijke analyses.

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.

Wat krijg je van ons?

En wij steken natuurlijk ook energie in jou

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:

  • Salaris tussen € 3.587, - en € 5.124, - bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 6.595,- bruto per maand.
  • Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
  • Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
  • 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
  • Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag.
  • Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
  • Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
  • Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
  • Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.

Werk als Functioneel Beheerder aan het energienetwerk van morgen

Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Goed om te weten:

  • Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure, bestaande uit twee gesprekken.
  • Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, referentiecheck en een VOG.

Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Hodan Asker, Corporate Recruiter via [email protected].

Vacaturemeldingen ontvangen

Ontvang vacaturemeldingen voor kansen in Weert, Nederland

Over de rol

6 oktober 2025

Voltijd

Bedrijf

6 oktober 2025

Flexibel

EUR 4k–5k monthly

Enexis

werkenbijenexis.nl

  •  Weert, Nederland

Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie.

UTC+01:00

Nu solliciteren

Vacature verlopen?

Laat Enexis weten dat je deze baan op Rejobs hebt gevonden. Dit zal ons helpen groeien en meer mensen aan het werk zetten in hernieuwbare energie!

Hoe je verbonden bent

Bekijk je connecties

Bekijk je contacten bij Enexis op LinkedIn om je netwerk te gebruiken bij het solliciteren naar deze functie.

Vergelijkbare banen in de buurt van Weert, Nederland

Deel met vrienden

De inzet is hoog en de tijd van praten is voorbij. Nu is het tijd voor actie. Help een vriend om de verschuiving naar een duurzame toekomst te versnellen.

Deel deze baan - Functioneel Beheerder HR Systemen (m/w/d) - met je vrienden, en help hen een carrière te vinden om trots op te zijn.