Officer Manager
WindEurope
Bedrijfsoverzicht
WindEurope
Brussel, België
1982
Ongeveer 600 lidbedrijven die de windenergiesector in meer dan 50 landen vertegenwoordigen (bron: wikipedia.org). Omzetcijfers zijn niet openbaar beschikbaar, aangezien het opereert als een non-profitvereniging.
Wat Ze Doen
WindEurope is een vooraanstaande branchevereniging die zich inzet voor de belangen van de windenergiesector in heel Europa. Opgericht in 1982 als de European Wind Energy Association (EWEA) en later omgedoopt, richt WindEurope zich uitsluitend op windenergie, inclusief zowel onshore als offshore ontwikkelingen. De organisatie houdt zich niet bezig met zonne-energie, opslag, waterstof of netwerktechnologieën, maar biedt in plaats daarvan essentiële belangenbehartiging om beleid te beïnvloeden ter ondersteuning van de uitbreiding van windenergie (bron: wikipedia.org). Het biedt informatieplatforms die historische gegevens en interactieve tijdlijnen van mijlpalen in de sector sinds de oprichting omvatten, organiseert belangrijke brancheconferenties en produceert onderzoeksrapporten die de impact op de arbeidsmarkt en de economie met betrekking tot windenergie analyseren (bron: windeurope.org). De doelmarkten voor WindEurope omvatten Europese overheden en economische actoren, met een lidmaatschap dat bestaat uit fabrikanten, componentleveranciers, onderzoeksinstellingen, nationale windverenigingen, ontwikkelaars, aannemers, elektriciteitsleveranciers, financiële en verzekeringsmaatschappijen, en consultants.
Projecten & Resultaten
WindEurope voert geen projecten rechtstreeks uit, maar speelt een cruciale rol in het volgen en pleiten voor de voortgang van de windindustrie in Europa. Hoewel het geen specifieke voltooide projecten onder zijn beheer heeft, benadrukt het belangrijke mijlpalen in de Europese windsector via zijn informatieplatform (bron: windeurope.org). De organisatie behoudt een centrale competitieve positie door een van de oprichters te zijn van de Global Wind Energy Council, waar het EU-energiebeleid beïnvloedt en infrastructuurondersteuning stimuleert. De geografische aanwezigheid is voornamelijk in Europa, met het hoofdkantoor in Brussel, en het beïnvloedt beleid in meer dan 50 landen wereldwijd (bron: windeurope.org).
Recente Ontwikkelingen
In de afgelopen jaren is WindEurope actief geweest in het uitbrengen van rapporten die de groei en kansen binnen de windenergiesector benadrukken. Zo publiceerde het op 15 december 2025 een rapport getiteld "De windenergiearbeidsmarkt in Europa groeit - banen, vaardigheden en kansen voor 2030," dat zich richt op de groei van de arbeidsmarkt in de sector (bron: windeurope.org). Daarnaast heeft een Britse dochteronderneming, WIND EUROPE LIMITED, op 7 augustus 2024 haar geregistreerde kantoor bijgewerkt, hoewel er geen verdere details over transacties of belangrijke contracten zijn gedocumenteerd (bron: find-and-update.company-information.service.gov.uk). WindEurope blijft evenementen organiseren en zich bezighouden met beleidswerk om zijn missie verder te ondersteunen.
Werken Bij
WindEurope biedt een verscheidenheid aan functies die voornamelijk gericht zijn op beleid, onderzoek, communicatie en samenwerking, met wervingen die voornamelijk plaatsvinden op het hoofdkantoor in Brussel. De organisatie benadrukt een cultuur van een "actieve en dynamische organisatie" die gepassioneerd is over klimaatactie, zoals blijkt uit getuigenissen van medewerkers die hun inzet voor het maken van een verschil in de transitie naar schone energie benadrukken (bron: windeurope.org). Hoewel specifieke voordelen niet zijn gedetailleerd, promoot WindEurope "opwindende voordelen en kansen" voor individuen die zich inzetten voor zijn missie om windenergie in Europa te bevorderen.
Contact
Laatst bijgewerkt op 2026-01-03 | Meld een probleem
Job Description
WindEurope is the voice of the wind industry, actively promoting wind energy across Europe. We have over 600 members from across the whole value chain of wind energy.
We are looking for an Office Manager to strengthen our Office Management Team made up of 2 people.
You will be responsible for the efficient and effective operation of the office, providing administrative support, managing supplies, vendor relations and overseeing day-to-day activities to ensure a productive and organized environment for all staff compliant with office policies. You will report to the Director of HR & Legal.
WindEurope is a team of passionate people from all over the globe coming together to make a meaningful impact in shaping the future of wind and renewable energy. We are all based at the heart of the European Union in Brussels, Belgium.
WindEurope's culture is built around transparency, wellbeing, and inclusion. These values are not just aspirational-they are actively embedded in our policies. We promote a proactive growth mindset, encouraging employees to take ownership of their career paths, embrace feedback, and view failure as a learning opportunity.
Teamwork and continuous improvement/learning are key to us: an up and down feedback culture where everyone is encouraged to share ideas and grow in a climate of trust, weekly 121s between employees and managers, and internal and external training are part of our DNA.
Main duties and responsibilities
- Administrative & Operational Oversight: manage and contribute to the daily office flow of mail, packages, the reception inbox, scheduling and record-keeping. Liaison to the building manager (Cofinimmo) and manage office security (alarm, badge system, etc.)
- Financial Management: handle budgets, process invoices, track and manage expenses, and handle vendor accounts & relationships.
- Facility & Resource Management: manage and order supplies, manage office layout and facilities, coordinate maintenance/repairs, and provide excellent support at the reception in collaboration with team members.
- Event Management: facilitate internal/external communication, manage and facilitate internal meetings and/or events, and handle catering requirements.
- Policy & Compliance: implement office policies, office projects, and compliance.
- Team management: manage, collaborate, and mentor 1 colleague and foster a culture of innovation, collaboration, and accountability.
Mindset and skills qualifications
Mindset
- Ability to work well within and across teams.
- Strong people management skills.
- Excellent organisational, time-management and multitasking skills.
- Excellent communication skills, both written and when presenting.
- Good analytical and reporting skills.
Experience
- Previous professional experience as an Office Manager is a must.
Software
- Proficiency in Microsoft Office (Outlook, PowerPoint, Excel, Word).
Languages
- Very good level of English (written and spoken).
- French/Dutch is an asset to deal with Belgian suppliers.
Offer
- Our offer is made up of a remuneration package that includes extra-legal advantages such as a pension scheme, health insurance including disability insurance, personal and professional travel insurance as well as the possibility to work from abroad 15 days a year, meal vouchers, Eco vouchers, etc.
- Multicultural/open-minded and stimulating environment
WindEurope is an equal opportunity employer.
Vacaturemeldingen ontvangen
Ontvang meldingen voor vacatures op het gebied van Windenergie in Brussel, België
Over de rol
18 januari 2026
Voltijd
Non-profit
18 januari 2026
Ter plaatse
- Brussel, België
Previous professional experience as an Office Manager is a must.
UTC+01:00
Nu solliciteren
Vacature verlopen?Laat WindEurope weten dat je deze baan op Rejobs hebt gevonden. Dit zal ons helpen groeien en meer mensen aan het werk zetten in hernieuwbare energie!
Hoe je verbonden bent
Bekijk je connectiesBekijk je contacten bij WindEurope op LinkedIn om je netwerk te gebruiken bij het solliciteren naar deze functie.