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Hydro Québec

Chef(fe) Affrètement, Sécurité Aérienne et Drones

Word Air Safety and Drone Manager bij Hydro Québec in Montreal. Zorg voor luchtveiligheid en drone-operaties en geef deskundig advies. Geniet van een competitief salaris en flexibele werktijden.
Hydro Québec
Hydro Québec
Montreal, Canada   Hybride   Voltijd  UTC-05:00

Hydro Québec

Bedrijfsvoorstelling

Hydro-Québec

Montréal, Québec, Canada

1944

Ongeveer 19.500 medewerkers (bron: linkedin.com). Omzet van 12,1 miljard dollar in 2023 (bron: bitscale.ai).

Wat ze doen

Hydro-Québec is gespecialiseerd in de productie van elektriciteit uit waterkracht, waarbij het de uitgestrekte watervoorraden van Québec benut om meer dan 37.370 megawatt energie te genereren uit 63 waterkrachtcentrales. Het bedrijf richt zich ook op de transmissie, distributie en export van elektriciteit, met een nadruk op opkomende technologieën zoals energieopslag, slimme netwerken en elektrificatie van transport. Naast het bedienen van de inwoners en bedrijven van Québec, exporteert Hydro-Québec ongeveer 10% van de energiebehoeften van New England via interconnecties (bron: wikipedia.org). De klantsegmenten omvatten huishoudens, bedrijven en Amerikaanse nutsbedrijven, met langlopende contracten die prijsstabiliteit en betrouwbare levering garanderen (bron: histecon.fas.harvard.edu).

Projecten en geschiedenis

Onder de opmerkelijke projecten bevinden zich de productiecentrales Bersimis-1 en Bersimis-2, gebouwd tussen 1953 en 1959, die als referentie hebben gediend voor de snelle uitbreiding van Hydro-Québec na de oprichting. Het James Bay-project, dat in 1971 begon, was ook cruciaal, met installaties zoals LG-3 en LG-4, die 19 waterlopen hebben aangepast om een totale capaciteit van 37.370 MW te bereiken (bron: wikipedia.org). Hydro-Québec blijft investeren in grootschalige waterkrachtinfrastructuur en transmissie-upgrades, terwijl het partnerschappen onderhoudt met industriële giganten zoals Alcan en nutsbedrijven in het noordoosten van de Verenigde Staten (bron: wikipedia.org). De recente overname van Great River Hydro, LLC voor 2,2 miljard dollar in 2022 heeft ook hun aanwezigheid in de waterkrachtsector in de Verenigde Staten vergroot (bron: wikipedia.org).

Recente ontwikkelingen

In 2022 heeft Hydro-Québec Great River Hydro, LLC overgenomen, waarmee het zijn aanwezigheid in de waterkracht- en transmissiesector in New England versterkte (bron: wikipedia.org). In augustus 2023 werd Michael Sabia benoemd tot voorzitter, gevolgd door Claudine Bouchard in juli 2025, wat een significante verandering in de leiding van het bedrijf markeert (bron: wikipedia.org). Hoewel er voor 2023-2025 geen grote contracten of fusies zijn gemeld, ligt de nadruk op innovatie en continuïteit van de operaties (bron: news.hydroquebec.com).

Werken bij Hydro-Québec

De functies bij Hydro-Québec bestrijken verschillende gebieden zoals engineering, operaties, onderzoek en ontwikkeling, evenals klantenservice. De werkgelegenheidskansen zijn voornamelijk geconcentreerd op het hoofdkantoor in Montréal en in de faciliteiten door heel Québec, inclusief productiecentrales in gebieden zoals de Baie James en het Saguenay (bron: bitscale.ai). De bedrijfscultuur waardeert tweetaligheid en de bevordering van Franstaligen, terwijl het ook langdurige stabiliteit biedt als staatsbedrijf (bron: histecon.fas.harvard.edu). Hoewel specifieke details over de voordelen niet zijn verstrekt, staat Hydro-Québec bekend om zijn concurrerende salarissen in de energiesector, met dividenden die indirect de provinciale diensten financieren (bron: company-histories.com).

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Laatst bijgewerkt op 2025-12-26 | Meld een probleem

Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !

Votre mission

Venez assurer la gouvernance de la sécurité aérienne afin de contribuer à une Hydro-Québec plus efficiente.
Plus spécifiquement vous aurez à:

  • Fournir les orientations et les pratiques en matière d'affrètement, d'encadrement en matière de drones et de sécurité aérienne.
  • Fournir l'expertise et les services-conseils aux clients dans ses champs d’activités en maintenant un niveau optimal de sécurité
  • Développer les processus et outils requis afin d'obtenir les services à moindre coûts.

Vos principales activités au quotidien

  • Supporter la gouvernance dans l'élaboration et la mise en place des encadrements et les directives en matière d'affrètement de sécurité aérienne, de drones, d'infrastructures et d’audit technique pour l'ensemble des activités de l'entreprise.
  • Gérer les ressources humaines, matérielles et financières et définir et optimiser les structures de coûts permettant la facturation des produits et services du domaine Gérer les activités en termes d'affrètements d'avion et d'hélicoptère afin d'assurer le meilleur service pour l'ensemble des vice-présidences de l'entreprise.
  • Contribuer au développement et à la mise en place de processus d'amélioration de travail et développer des indicateurs permettant d’évaluer la performance du domaine.
  • Assurer l'application et le respect de la réglementation de Transports Canada et des bonnes pratiques en matière d’opération de drone pour l'ensemble des activités de l'entreprise.
  • Fournir l'expertise, le support technique et contribuer à la planification des services requis aux différentes étapes de la réalisation des projets impliquant des opérations de drones pour l'ensemble de l'entreprise.
  • Fournir a l’entreprise les services-conseils, l’expertise et les recommandations aux utilisateurs d'aéronefs sur l'aménagement et l'exploitation des aéroports et héliports du territoire de l’entreprise Assurer la gestion et la supervision du programme de qualification et d'audit techniques pour l'ensemble des fournisseurs de services de transport de l'entreprise.
  • Exercer la Vigie, réaliser le balisage et les études spécialisées nécessaires à l'application de la réglementation de Transports Canada notamment en matière de sécurité aérienne.
  • Fournir l'expertise en matière de contenu, de diffusion de la formation et de sensibilisation à la réglementation et représenter l’entreprise auprès d'organismes externes en rapport avec ses responsabilités.
  • Fournir a la direction Services de transport les intrants relatifs :
    • Au plan d'affaires
    • Au plan directeur
    • À l'amélioration des processus
    • À la diminution des prix unitaires
    • À la gestion de l'information

Votre profil

Exigences

  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle universitaire (BAC) dans un domaine pertinent.
  • Posséder un minimum de 6 à 9 ans d’expérience pertinente dans le domaine.
  • Posséder une expérience en gestion de personnel.

Compétences et connaissances reliées au poste

  • Avoir une connaissance en gestion du transport aérien, un atout.
  • Avoir une connaissance de la réglementation aérienne, un atout.
  • Démontrer la maîtrise des compétences essentielles à Hydro-Québec :
    • Travaille en équipe
    • Agit avec ouverture et bienveillance
    • Agile et orienté vers les résultats
    • S’engage dans l’évolution
  • Démontrer la maîtrise des compétences essentielles aux gestionnaires :
    • Aligne sur les enjeux importants
    • Responsabilise ses employés
    • Agit en leader d’équipe
    • Agit en leader de changement
    • Agit comme leader en santé et sécurité au travail (SST) auprès de son équipe.
  • Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.

Particularités inhérentes

La personne retenue:

  • Doit détenir un permis de conduire de classe 5 du Québec valide.
  • Peut être appelée à se déplacer occasionnellement sur le territoire québécois.
  • Doit consentir à passer une évaluation de compétences, si requis.

Ce que nous offrons

  • Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
  • Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
  • Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
  • Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé
  • Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire
  • Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail

Égalité des chances

À Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d’un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l’un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l’ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.

Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.

Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.

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Over de rol

10 september 2025

Voltijd

Bedrijf

9 januari 2026

Hybride

Hydro Québec

hydroquebec.com

  •  Montreal, Canada

6 à 9 ans d'expérience pertinente

UTC-05:00

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