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Hydro Québec

Chef(fe) Recherche Et Développement

Word R&D Chef bij Hydro Québec in Varennes, Canada, en leid een team dat zich richt op hernieuwbare energietechnologieën. Neem deel aan strategische planning en geniet van een competitief salaris en flexibele werktijden.
Hydro Québec
Hydro Québec
Varennes, Quebec, Canada   Hybride   Voltijd  UTC-05:00

Hydro Québec

Company Overview

Hydro Québec

Montréal, Québec, Canada

1944

Business Model

Hernieuwbare energie

Hydro Québec is primarily engaged in the generation, transmission, and distribution of electricity. They focus on hydroelectric power, which constitutes the majority of their energy production.

De belangrijkste inkomstenbronnen van Hydro Québec zijn de verkoop van elektriciteit aan zowel residentiële als commerciële klanten, evenals de export van elektriciteit naar de Verenigde Staten.

Locations & Geography

Hydro Québec operates primarily in Canada, with a significant presence in the province of Québec. They also export electricity to various states in the northeastern United States.

Company Culture

Hydro Québec's mission is to provide reliable, affordable, and environmentally responsible energy. They value sustainability, innovation, and customer satisfaction in their operations.

De werkomgeving bij Hydro Québec is gericht op samenwerking en inclusiviteit. Ze bevorderen een cultuur van veiligheid en respect voor het milieu.

Hydro Québec investeert in de ontwikkeling van zijn werknemers door middel van opleidingsprogramma's en loopbaanontwikkeling. Ze bieden mogelijkheden voor professionele groei en vaardighedenverbetering.

Activities & Projects

Hydro Québec is currently involved in several major projects, including the construction of new hydroelectric plants and the modernization of existing infrastructure to enhance efficiency and capacity.

Ze zijn ook actief in het ontwikkelen van innovatieve technologieën voor energieopslag en slimme netwerken, wat bijdraagt aan de efficiëntie van hun energiedistributie.

Hydro Québec is toegewijd aan duurzaamheid en heeft verschillende initiatieven geïmplementeerd om de ecologische impact van hun activiteiten te minimaliseren, waaronder het behoud van biodiversiteit en het verminderen van de koolstofvoetafdruk.

Career Opportunities

Hydro Québec biedt een breed scala aan carrièremogelijkheden, waaronder functies in engineering, projectmanagement, en klantenservice. Ze zijn voortdurend op zoek naar talentvolle individuen die bijdragen aan hun missie.

Werknemers bij Hydro Québec profiteren van een competitief salaris, uitgebreide gezondheidsvoordelen, en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling. Ze bieden ook een goede werk-privébalans.

Contact Information

LinkedIn

hydroquebec.com

Careers at Hydro Québec


Laatst bijgewerkt op 2025-03-27 | Meld een probleem

Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !

Votre mission

Le Chef Recherche et développement contribue à l'évolution des connaissances, du savoir-faire et des solutions technologiques dans le domaine de l'énergie au moyen d'activités de vigie, de positionnement, de recherche et de développement en adéquation avec les besoins de l'entreprise et les marchés externes.

Vos principales activités au quotidien

  • Le Chef contribue à l'établissement des objectifs de sa direction et participe aux stratégies et feuille de route de la direction pour atteindre la vision technologique d'entreprise en lien avec le système énergétique et les clients qui voudront contribuer à la transition énergétique.
  • Il est responsable de concevoir et de faire appliquer les processus administratifs, fonctionnels et opérationnels et s'assure de l'atteinte des objectifs de son unité.
  • Il assure la gestion et le soutien de son équipe de travail, laquelle est composée de scientifiques et de techniciens.
  • En l'absence de professionnels experts, peut également agir à titre de personne-ressource dans son champ d'activité.

Votre profil

Exigences

  • Détenir un baccalauréat en génie, sciences ou dans toute autre discipline pertinente.
  • Détenir une maîtrise dans un domaine pertinent, un atout.
  • Posséder au moins six années d'expérience pertinente, particulièrement dans le domaine énergétique.

Compétences et connaissances reliées au poste

  • Être en mesure de diriger et motiver une équipe de scientifiques.
  • Avoir un esprit critique, aptitude à challenger et à encourager l’innovation et l’amélioration continue.
  • Avoir la capacité à créer un environnement de travail collaboratif favorable à la créativité et l’innovation.
  • Savoir synthétiser, vulgariser et présenter des informations complexes et techniques de façon structurées.
  • Posséder des compétences en gestion de projet, y compris la planification, le suivi et l'évaluation des performances.
  • Démontrer la maîtrise des compétences essentielles à Hydro-Québec :
    • Travaille en équipe
    • Agit avec ouverture et bienveillance
    • Agile et orienté vers les résultats
    • S’engage dans l’évolution
  • Démontrer la maîtrise des compétences essentielles aux gestionnaires :
    • Aligne sur les enjeux importants
    • Responsabilise ses employés
    • Agit en leader d’équipe
    • Agit en leader de changement
  • Avoir une connaissance de la langue française et de la langue anglaise appropriées à la fonction.

Votre future équipe

Vous aurez l'occasion de diriger une équipe qui :

  • Étudie, teste et maîtrise l’impact des Ressources Énergétiques Distribuées (RED) et des ressources à base d’onduleurs (Inverter-Based Resources - IBR) sur les réseaux.
  • Étudie et teste les stratégies pour assurer la fiabilité et la stabilité d’un réseau numérisé et alimenté à base d’onduleurs (IBR) (ex. grid forming).
  • Déploie et maintient des infrastructures et outils pour la caractérisation et validation des performances des équipements en réseau (ex. LED, parc solaire).
  • Développe, déploie et maintient des plateformes de simulation de puissance (PHIL).
  • Modélise les ressources énergétiques à base de Convertisseurs en Électronique de Puissance (CEP).
  • Contribue à la validation des modèles de simulation.
  • Développe l’expertise R&D des technologies du PHIL : électronique de puissance, commande avancée, méthodes numériques et applications.
  • Contribue à l’intégration des RED/IBR sur le réseau principal, les réseaux autonomes et les micro-réseaux par les unités d’affaires (ex. études de raccordement, stratégies pour la planification, l’exploitation et la protection hors réseau principale).
  • Contribue à développer et tester de nouvelles technologies de stockage d’énergie et en valoriser l’intégration.

Particularités inhérentes

  • La personne retenue doit détenir un permis de conduire de classe 5 du Québec valide.
  • La personne retenue consent à passer une évaluation de compétences, si requis.

Ce que nous offrons

  • Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
  • Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
  • Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
  • Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé
  • Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire
  • Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail

Égalité des chances

À Hydro-Québec, l’inclusion est l’une de nos valeurs fondamentales. Nous travaillons chaque jour à mettre de l’avant une culture d’entreprise qui donne à chacun et à chacune l’occasion de se réaliser et d’atteindre son plein potentiel. Par l’entremise de notre programme d'accès à l’égalité en emploi, nous encourageons toute personne qualifiée à présenter sa candidature, et à mentionner, le cas échéant, son appartenance à l’un et l’autre des groupes suivants : femmes, minorités visibles, minorités ethniques, communautés autochtones et personnes en situation de handicap. Hydro-Québec adopte une définition large et inclusive de la diversité qui va au-delà des lois applicables et qui inclut les personnes issues de la diversité sexuelle et de la pluralité des genres.

Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.

Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.

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Over de rol

31 augustus 2025

Voltijd

Bedrijf

31 augustus 2025

Hybride

Hydro Québec

hydroquebec.com

  •  Varennes, Quebec, Canada

Minimum six années d'expérience pertinente

UTC-05:00

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