Inženýr řízení (noční směna)
Silfab Solar
Přehled společnosti
Silfab Solar
Fort Mill, SC, Spojené státy
2010
Přibližně 800 zaměstnanců a odhadované příjmy 217,3 milionu dolarů v roce 2023 (zdroj: zoominfo.com).
Co dělají
Silfab Solar se zaměřuje výhradně na návrh, vývoj a výrobu fotovoltaických modulů, přičemž vyrábí vysoce efektivní solární panely přizpůsobené podmínkám v Severní Americe. Společnost využívá pokročilé technologie, jako jsou TOPCon články ve svém závodě v Jižní Karolíně, a integruje vlastní metody SABC prostřednictvím nedávných patentových akvizic, aby zlepšila elektrický výkon (zdroj: cbinsights.com). Jejich produktová řada zahrnuje prémiové moduly Silfab Elite Series, které získaly hodnocení "Vynikající" na EnergySage.com a byly uznány jako nejlepší výkon v roce 2024 podle Kiwa PVEL, s důrazem na maximální hustotu výkonu, spolehlivost a shodu s normami Buy American pro různé aplikace (zdroj: silfabsolar.com). Společnost cílí na instalatéry, distributory a podniky v Severní Americe, dodávající moduly z automatizovaných linek, které upřednostňují domácí obsah, aby splnily regionální poptávku a politické pobídky (zdroj: cbinsights.com). Silfab se odlišuje svým vedením v oblasti prémiových PV modulů, provozními zkušenostmi jako největší soukromý výrobce v USA a rychlou integrací technologií, což ji staví před konkurenty závislé na dovozu (zdroj: silfabsolar.com).
Projekty a historie
I když konkrétní názvy a kapacity dokončených projektů nejsou podrobně uvedeny v dostupných záznamech, Silfab Solar dodává moduly pro projekty solární energie na úrovni utility a komunitní solární projekty. Společnost se významně spojila s Pivot Energy pro panely vyrobené v USA nové generace a má dodavatelskou smlouvu s Nexamp, jedním z největších amerických developerů komunitní solární energie, oznámenou 17. prosince 2024 (zdroj: zoominfo.com). Probíhající expanze zahrnují rozšíření výrobního závodu na články v Fort Mill, Jižní Karolína, do provozního stavu do konce roku 2024, s kapacitou 1 GW pro články a 1,3 GW pro moduly, podporované nedávním financováním (zdroj: silfabsolar.com). Klíčoví klienti zahrnují Pivot Energy a Nexamp, s partnerstvími zahrnujícími poskytovatele technologií jako EnPV pro akvizice patentů umožňující integraci SABC (zdroj: cbinsights.com). Geograficky Silfab udržuje silnou přítomnost v Severní Americe napříč Kanadou a USA, s expanzemi zaměřenými na přesun výroby zpět do země, aby splnily domácí poptávku (zdroj: silfabsolar.com).
Poslední události
V posledních dvou letech Silfab Solar uzavřel kolo financování ve výši 100 milionů dolarů 21. listopadu 2024, které zahrnovalo 50 milionů dolarů v akciích vedených ARC Financial Corp. a 50 milionů dolarů senior secured Green Loan na rozšíření svého závodu na články v Fort Mill, což přineslo celkové financování na 230 milionů dolarů (zdroj: silfabsolar.com). Společnost také oznámila dodavatelské smlouvy s Pivot Energy a Nexamp v roce 2024 pro panely vyrobené v USA zaměřené na komunitní solární projekty (zdroj: zoominfo.com). Kromě toho Silfab získal patenty a ochranné známky od EnPV, včetně patentu na solární modul uděleného 12. prosince 2023, aby pokročil v technologii SABC pro Elite Series (zdroj: cbinsights.com). Mezi milníky patří dosažení statusu nejlepšího výkonu Kiwa PVEL v roce 2024 a zvyšování kapacity amerických zařízení, přičemž nebyly hlášeny žádné fúze nebo další akvizice kromě obchodů s duševním vlastnictvím (zdroj: silfabsolar.com).
Práce zde
Silfab Solar zaměstnává přibližně 800 lidí v různých funkcích, včetně výroby, inženýrství a podpůrných rolí. Vedení společnosti zahrnuje prezidenta a generálního ředitele Paola Maccaria, spolu s CFO a COO, což naznačuje strukturovaný přístup k výrobním operacím, výrobě článků a modulů, automatizaci, inovacím/Výzkumu a vývoji, financím, prodeji a zákaznické podpoře (zdroj: zoominfo.com). Nábor je v současnosti aktivní na amerických lokalitách, zejména ve Fort Mill, Jižní Karolína, a Burlington, Washington, aby podpořil růst kapacity a vytvořil americké pracovní místa, jak bylo zdůrazněno v nedávných oznámeních o financování (zdroj: silfabsolar.com). Firemní kultura podporuje bezpečné a spravedlivé pracovní prostředí, respekt k partnerům a komunitám, etické standardy a inovace řízené zaměstnanci, přičemž všechna zařízení mají automatizované linky a zaměřují se na místní partnerství (zdroj: silfabsolar.com). Ačkoli konkrétní výhody nejsou veřejně podrobně uvedeny, plány expanze zdůrazňují vytváření pracovních míst a misi snížit emise uhlíku prostřednictvím výroby, což naznačuje konkurenceschopné balíčky v souladu s průmyslovými normami v oblasti obnovitelné energie (zdroj: silfabsolar.com).
Poslední aktualizace: úno 23, 2026 | Nahlásit problém
Making a difference in the world by reducing carbon emissions and improving access to clean energy with every module we make.
Our purpose is to make a difference in the world by reducing carbon emissions and improving access to clean energy with every module we make.
At Silfab Solar, the energy of our people is the power behind our success. Our employees actively shape the solar innovations of tomorrow, while adhering to the highest ethical operating standards and promoting a respectful and safe workplace for our diverse workforce.
Our state-of-the art facilities in the US and Canada engineer and design the latest generation of solar products and utilize advanced manufacturing technology to produce high-efficiency PV cells and modules intended to outperform the market. As a profitable and rapidly expanding company in one of the fastest-growing sectors in the renewable energy industry, Silfab provides you with an incredible opportunity to build your career and contribute to a sustainable future. We are committed to investing in our employees, providing a dynamic and supportive environment for learning and professional growth. We offer competitive pay, generous benefits, and opportunities for advancement, but more importantly, we offer you the ability to make a real difference in the world.
Together we can create a brighter, cleaner future for generations to come.
Job Description
The Control Engineer is responsible for designing, developing, and maintaining electrical control systems for industrial machinery and equipment. You will be responsible for working with OEM's, creating electrical drawings, programming PLCs, configuring HMIs, and implementing safety systems to ensure the efficient and safe operation of manufacturing processes. The schedule for this role is Monday through Friday 10pm - 6:30am.
Essential Duties and Responsibilities
- Create electrical drawings for systems, includes control and power circuits, and panel layout.
- Prepare and maintain electrical drawings in AutoCAD Electrical.
- Design and program safety systems (Safety PLC and Controllers).
- Design and develop PLC programming (AB, Omron, Siemens, Beckhoff, etc.).
- Design of industrial networks (Ethernet/IP, EtherCAT, Profinet, DeviceNet, Profibus, RS-232).
- Program and implement HMI (AB, Siemens, Omron, Proface, Automation Direct, etc.).
- Servo motion systems configuring and programming (AB, Omron, Siemens, ClearPath, etc.).
- Machine vision design (Cognex, Keyence, Banner, Omron).
- Assist with machine start-ups (I/O checks, devices setup, program upload, safety system checks, and machine test and debugging).
- Provide instructions and technical scope of work for other controls personnel, electrical panel builders and machine assemblers.
- Initiate preliminary PHSR's with Safety Engineers as required.
- Complete system documentation including drawing updates, operation manuals, and electronic settings.
- Design and develop new machine controls including electrical, electronic, hydraulic, pneumatic and vision systems.
- Analyze project requirements and perform basic controls troubleshooting to support equipment operations.
- Interface with production, quality, safety and engineering on changes and improvement ideas.
- Support electrical installation by interacting with installers.
- Work with others to detect problems and implement solutions.
- Assist in defining controls architecture, platform, and functionality.
- Identify controller hardware to meet I/O and computational requirements.
- Utilizes PLC/HMI skills and knowledge to resolve problems, contribute to development of new products/processes and maintenance/improvement of existing equipment/processes.
- Completes the actual PLC programming and HMI screen programming for production projects.
- Collects and analyzes data, justify procedural changes or process modifications, and established operating procedures for the plant throughout the life of continuous improvement projects.
- Improve the safety of manufacturing equipment by implementing a controls reliable system in place.
- Contributes to project teams to ensure the successful completion of team objectives.
- Identify procedural changes to improve manufacturing efficiencies.
- Assist management team in the execution and completion of CIP Projects.
- Update, modify, and continuously improve existing controls systems including ladder logic programs, relay logic, electrical distribution, motor controls, operator interface, hydraulics, and pneumatics distribution and control.
- Create, maintain, and keep current all hard copies and electronic data bases: all electrical, hydraulic, and pneumatic schematics; panel layouts; PLC, operator display, operator interface, and robot programs; machine power distribution and all related vendor controls component part documentation.
- Implement and maintain data collection system from shop floor processing equipment.
- Maintain and update controls portion of machine standards.
- Understanding of servo, stepper, or VFD motor control techniques and implementation.
- Designs systems that are compliant with all current environmental and safety regulations, including OSHA, OHSA NEC, NFPA, CSA and Arc Flash
Qualifications
Skills
- Experience working with and troubleshooting robotics / controls systems, Control Logix PLCs and plant application controls and automation.
- Solid understanding of safety systems design.
- Good oral and written communication skills. Must exhibit professional and courteous communication interaction under pressure.
- Strong technical aptitude working with industrial electrical systems regulations, design and maintenance, particularly automation and control systems.
- Strong organizational skills and a high level of self-motivation.
- Demonstrated technical project management experience.
- Strong logical and methodical reasoning capabilities.
- Familiarity with Variable Frequency Drives and HMIs.
- Ability to effectively manage multiple issues in a fast-paced work environment.
- Strong analytical and problem-solving skills with the ability to resolve complex issues.
- Strong interpersonal and communication skills (both written and oral).
- Skilled in Microsoft Office applications and AutoCAD software.
- Demonstrated experience in the application of various part sensing technologies, machine vision systems, PLC's and motion control systems.
- Able to effectively work with external machine builders and system integrators for detail design, build and integration of later stages of machine system implementation.
Traits
- Demonstrated ability to work effectively with cross-functional team members.
- Mechanical aptitude/interest.
- Excellent inter-personal and communication skills both written and verbal.
- Team oriented.
- Commitment to continuous learning.
- High degree of attention to detail, precision and follow through.
- Willing and able to work rotating shifts.
- Be able to conceive and manage small projects.
Education and/or Experience
- University or College degree/diploma in Mechatronics, Electromechanical, Computer Science, Electrical, Engineering, System Design, Controls Technology or equivalent work experience.
- Minimum 5 years in system controls development, design and integration of factory automated equipment.
- Proficiency with AutoCAD and electrical ladder diagrams.
- Strong Control/PLC skills with demonstrated experience in the successful implementation of automation, robotics, and control system integration technologies in manufacturing processes preferred.
- Familiarity with design standards in Canada and US (i.e. CSA, NEC, etc.) preferred.
Physical Requirements
- Must be able to lift and move materials up to 25 pounds independently and participate in team lifts of approximately 60 pounds as required for essential production tasks.
- Must be able to remain in a stationary position or move throughout the production floor for extended periods (for the duration of the shift up to 8+ hours per shift).
- Must be able to operate, position, adjust, or move equipment, tools, or materials necessary for production processes.
- Capable of performing consistent, manual production tasks over long shifts.
- Must be able to work in typical manufacturing environmental conditions, including areas requiring PPE, exposure to noise, and temperature variation.
- Reasonable accommodation may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.
Additional Information
Compensation and Benefits
- $90,000 - $105,00 annually
- Paid Time Off (vacation, sick, and holiday)
- 401(k) Retirement Plan
- Medical/Dental/Vision Insurance Plans
- Health Savings Account option
- Supplemental/Voluntary Insurance Plans
- Employee Assistance Program
- Tuition Reimbursement Program
- Employee Recognition Programs
- Employee PV Panel Purchase Program
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte Silfab Solar vědět, že jste našli tuto práci na Rejobs. To nám pomůže růst a zprostředkovat práci v obnovitelné energetice více lidem jako jste Vy!
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte Silfab Solar vědět, že jste našli tuto práci na Rejobs. To nám pomůže růst a zprostředkovat práci v obnovitelné energetice více lidem jako jste Vy!
Jak jste propojeni přes LinkedIn
Zobrazit spojeníPodívejte se na své kontakty ve společnosti Silfab Solar na LinkedIn a využijte svou síť při kontaktu s tímto zaměstnavatelem.
Odebírat upozornění na nové příležitosti
Dostávejte upozornění na pozice v oblasti Integrace do sítě v lokalitě Burlington, Washington, Spojené státy
Přidat se do Talent Poolu
Nechte se najít předními zaměstnavateli v čisté energetice
O této roli
20. května 2026
Plný úvazek
Firma
- Burlington, Washington, Spojené státy
Minimum 5 years in system controls development and integration
UTC-07:00