Manažer strategie (f/m/d)
E.ON
Profil společnosti
E.ON SE
Essen, Německo
2000
Přibližně 50 000 zaměstnanců (source: linkedin.com). Obrat 103,4 miliardy eur v roce 2023 (source: eon.com).
Co dělají
E.ON se zaměřuje na obnovitelné zdroje energie, včetně větrné a solární energie, systémů pro ukládání energie, inteligentních sítí a výroby vodíku. Společnost nabízí širokou škálu produktů a služeb, včetně dodávek elektřiny a plynu, údržby energetických sítí a řešení pro elektromobilitu. E.ON obsluhuje zákazníky v Evropě, zejména v Německu, Spojeném království, Švédsku a Turecku, a poskytuje komplexní energetický management od výroby po poradenství (source: bitscale.ai). Cílové trhy zahrnují jak domácnosti, tak firmy, přičemž jsou nabízeny inovativní produkty jako E.ON Next Gen Home, které kombinuje solární energii a tepelná čerpadla (source: eonnext.com). E.ON se odlišuje svými 61 GW výrobních zařízení, která se po oddělení od konvenčních činností zaměřují na obnovitelné zdroje energie (source: energy-storage.news).
Projekty & úspěchy
E.ON dokončil řadu pozoruhodných projektů, včetně integrace 3 000 až 3 500 domácích systémů pro ukládání energie v Německu. Společnost provozuje rozsáhlé energetické sítě v Evropě a má výzkumné spolupráce, jako je E.ON Energy Research Center na RWTH Aachen, které zaměstnává více než 150 vědců (source: company-histories.com). Mezi probíhající velké projekty patří přeshraniční dodávka tepla pro Zgorzelec (Polsko) a Görlitz (Německo) a projekt HDV-E pro elektrifikaci těžkých vozidel, který získal prostředky z EU (source: eon.com). E.ON také pracuje na dalším rozvoji E.ON Next Gen Home, které má být uvedeno na trh ve Spojeném království do roku 2026 (source: eonnext.com).
Aktuální vývoj
V posledních dvou letech E.ON učinil několik významných oznámení, včetně zajištění prostředků z EU pro projekt HDV-E a oznámení o přeshraničním projektu dodávky tepla pro Zgorzelec a Görlitz (source: eon.com). Společnost také vedla Quantum Innovation Index pro energetický sektor a oznámila pozitivní finanční výsledky za rok 2025 (source: eon.com). E.ON se zaměřuje na strategické investice do technologií pro ukládání a digitálních technologií, aby posílil svou tržní pozici (source: energy-storage.news).
Práce zde
E.ON nabízí širokou škálu rolí v oblastech energetických sítí, rozvoje obnovitelných zdrojů energie, zákaznických řešení a digitálních platforem. Firemní kultura podporuje interdisciplinární inovace a zahrnuje výzkumné centrum s více než 150 vědci, které se zaměřuje na městské energetické systémy (source: youtube.com). Hlavní kancelář v Essenu je centrálním místem pro nábor, zatímco také ve Spojeném království a dalších evropských zemích jsou dostupné pracovní nabídky (source: privateequityinternational.com). E.ON klade důraz na rozvoj svých zaměstnanců a nabízí programy na podporu dovedností, i když specifické informace o platech nebo výhodách nejsou podrobně zdokumentovány (source: linkedin.com).
Poslední aktualizace: dub 21, 2026 | Nahlásit problém
Job Description
E.ON is one of Europe's largest operators of energy networks and infrastructure and a provider of innovative energy solutions for more than 50 million customers. Around 72,000 employees are constantly working to digitise the energy world, achieve net zero and connect everyone to good energy. To achieve this, we are focusing our actions on sustainability, digitalisation and growth. We strongly believe that differences make us stronger and welcome all people into our inclusive and diverse culture.
At E.ON diversity matters. We welcome all people and are convinced that differences make us stronger. Become part of our inclusive and diverse company culture!
We are looking for an Strategy Manager (f/m/d) to join our E.ON SE team as soon as posible. If you are interested, please apply directly online.
A Job that Inspires
- Join E.ON's Group Strategy as a member of the Energy Economics undamp; Policy team, where you'll have the opportunity to shape our strategic direction by delivering high-quality analysis of key external developments that influence E.ON's business.
- Deliver strategic insights and recommendations to top executives, including board members and the CEO, based on actionable insights into energy markets, industry trends, macroeconomics, and energy policy undamp; regulatory changes.
- Contribute to key strategic decisions by providing insights that support business development, risk management, and corporate communications, and shape corporate positions on critical energy topics.
- Strengthen and expand our knowledge base by overseeing and challenging the work of external analysis and intelligence providers, ensuring high-quality insights for decision-making.
- Lead complex, high-impact projects, including managing top-tier consultants, and take ownership of content development, ensuring alignment with E.ON's strategic objectives.
- Foster strong working relationships across the E.ON group, promoting knowledge-sharing and cross-functional collaboration to enhance strategic insights.
A Convincing Background
- A collaborativeand results-orientedprofessional with excellent analytical and numerical skills.
- A proactive team player, capable of driving change with experience in leading and motivating project teams in a functional setup.
- A university degree in Engineering, Economics, Mathematics, or a related field.
- Strong expertise in energy market analysis, macroeconomics, and energy policy assessment.
- Experience (3 Years) in consultancy or intelligence roles, with proven skills in electricity market modeling (preferred but not mandatory).
- A strong professional network within the energy sector.
- Exceptional communication and storytelling skills, with fluency in English (German proficiency is a plus).
A Motivating Workplace
- A role filled with exciting challenges, where we collaborate to ensure a smooth and successful onboarding experience.
- A workplace that thrives on mutual trust, respect, and shared responsibility, fostering a positive, collaborative culture.
- Join a team that emphasizes open communication, diversity of thought, and a supportive, engaging atmosphere.
- A modern work environment offering flexibility undamp; remote working options to promote a healthy work-life balance.
- Opportunities for continuous personal and professional growth, with a wide range of training and development programs to support your career progression.
- Access to a broad professional network across E.ON's various business units, providing a wealth of perspectives and collaborative opportunities.
- Competitive compensation and a secure future, with attractive remuneration packages and additional benefits, such as in-house sports facilities, childcare options, and a company pension plan.
Be part of our journey. We look forward to welcoming you to the team!
Inclusion
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte E.ON vědět, že jste tuto práci našli na Rejobs. Pomůžete nám tím přivést k práci v obnovitelné energetice více lidí.
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte E.ON vědět, že jste tuto práci našli na Rejobs. Pomůžete nám tím přivést k práci v obnovitelné energetice více lidí.
Jak jste propojeni přes LinkedIn
Zobrazit spojeníPodívejte se na své kontakty ve společnosti E.ON na LinkedIn a využijte svou síť při kontaktu s tímto zaměstnavatelem.
Odebírat upozornění na nové příležitosti
Dostávejte upozornění na pracovní příležitosti v lokalitě Essen, Německo
Přidat se do Talent Poolu
Nechte se najít předními zaměstnavateli v čisté energetice
O této roli
14. června 2026
Plný úvazek
Firma
- Essen, Německo
3 years
UTC+02:00