Vedoucí programu / Senior vedoucí programu
Council on Energy, Environment and Water
Přehled společnosti
Rada pro energii, životní prostředí a vodu
ÚstředíNové Dillí, Dillí, Indie
Založeno2010
VelikostPřibližně 420 zaměstnanců (zdroj: growjo.com). Odhady příjmů zahrnují 111,3 milionu USD ročně (zdroj: growjo.com).
Co dělají
Rada pro energii, životní prostředí a vodu (CEEW) je nezávislý, neziskový think tank zaměřený na politický výzkum, který se soustředí na integrovanou analýzu otázek týkajících se energie, životního prostředí a vody. Založena v roce 2010, CEEW provádí rozsáhlý výzkum, radí vládám a vyvíjí politické rámce, místo aby se zapojovala do výstavby nebo provozu projektů obnovitelné energie. Tato jedinečná pozice ji činí zvlášť relevantní pro uchazeče o zaměstnání, kteří mají zájem o výzkum, analýzu politiky a veřejné zapojení v oblasti udržitelnosti (zdroj: ceew.in). Práce CEEW zahrnuje široké spektrum témat, včetně energetické účinnosti, integrace obnovitelných zdrojů a adaptace na změnu klimatu, poskytující cenné poznatky a nástroje pro politiku založené na datech různým zainteresovaným stranám (zdroj: developmentaid.org). S více než 160 publikacemi recenzovanými odborníky a 530 vládními poradními dokumenty po celém světě je CEEW klíčovým hráčem v utváření udržitelných politik v Indii a mimo ni (zdroj: ceew.in).
Projekty a výsledky
CEEW si vybudovala silnou reputaci v iniciativách zaměřených na politiku, nikoli na fyzické projekty obnovitelné energie. Mezi významné práce patří komplexní 584stránková Studie rámce národních vodních zdrojů pro 12. pětiletý plán Indie a první nezávislé hodnocení Národního solárního programu. Kromě toho CEEW přispěla k významným projektům, jako je strategie pro Mezinárodní solární alianci, jejímž cílem je dosáhnout 175 GW obnovitelné energie do roku 2022 (zdroj: ceew.in). Probíhající projekty zahrnují inventarizaci skleníkových plynů a cesty k dosažení nulových emisí pro Tamil Nadu, plány na klimatickou odolnost s Městskou korporací Thane a průzkum ACCESS, což je největší multidimenzionální studie přístupu k energii v Indii (zdroj: ceew.in). CEEW spolupracuje s různými zainteresovanými stranami, včetně indických federálních a státních vlád, a má geografickou přítomnost ve 19 indických státech, čímž rozšiřuje svůj vliv na globální angažmá v zemích jako Indonésie a Jižní Afrika (zdroj: developmentaid.org).
Poslední vývoj
V roce 2023-24 CEEW zveřejnila auditované finanční zprávy potvrzující svou provozní kontinuitu jako nezisková organizace (zdroj: ceew.in). Organizace publikovala zprávy zaměřené na decentralizované obnovitelné energie a pokročilé práce na politice zeleného vodíku, povědomí o klimatických rizicích a zavádění chytrých měřičů. CEEW také spolupracovala se 16 státy na usnadnění spravedlivých energetických přechodů, čímž přispěla k indickému Národnímu programu vodíku (zdroj: ceew.in). Ačkoli od roku 2021 nebyly hlášeny žádné významné akvizice nebo fúze, CEEW pokračuje v modelování scénářů s nízkými emisemi uhlíku a udržuje si status předního globálního think tanku pro klima (zdroj: macfound.org). Růst zaměstnanců nedávno dosáhl 27 %, což naznačuje robustní expanzní strategii uprostřed probíhajících projektů a iniciativ (zdroj: growjo.com).
Práce zde
CEEW nabízí širokou škálu rolí napříč různými odděleními, včetně výzkumu, analýzy politiky, administrativy a managementu. Organizace zaměstnává profesionály, jako jsou inženýři, ekonomové a environmentalisté, přičemž klíčovými osobnostmi jsou generální ředitel Arunabha Ghosh a vedoucí náboru Charu Budhiraja (zdroj: wikipedia.org). Všechna náborová činnost probíhá v ústředí v Novém Dillí, což podporuje spolupracující kulturu, která klade důraz na kvalitní výzkum a globální angažmá. S více než 350 absolventy z více než 10 let své činnosti poskytuje CEEW prostředí pro budování kariéry v oblasti veřejné politiky (zdroj: onthinktanks.org). Organizace také pořádá semináře a konference, jako je série Energy Horizons, aby zlepšila budování dovedností a sdílení znalostí mezi svými zaměstnanci (zdroj: ceew.in).
Poslední aktualizace: úno 23, 2026 | Nahlásit problém
Job Description
The Industrial Sustainability (IS) team aims to support India's low carbon growth aspirations by advancing the uptake of green energy and resource efficiency practices. The IS team is working on several different initiatives that include energy transitions in the oil and gas sector, an assessment of alternative fuels like green hydrogen and biofuels uptake across difficult-to-decarbonise sectors in industry and mobility applications, developing optimal decarbonisation trajectory for the steel and cement sector, assessing the prospects on carbon capture utilisation and storage (CCUS) in India and characterising the industrial sector value chains to analyse various aspects such as carbon footprint, financial strength, resource requirements, and jobs supported.
The IS team seeks to hire a highly committed candidate to build and expand our programme in the above mentioned sectors as well as to support government engagements. The candidate should be flexible to work on multiple projects in parallel depending on the priorities of the team. This role demands high quality research to provide direction, support, and insights to the policy planners and industry captains towards decarbonisation options. The candidate should have an active and self-directed interest towards the assessment and production of alternative fuels including green hydrogen and derivatives, biofuels, CCUS, industrial decarbonisation and other related sectors. She/he should be able to perform resource assessments, material-energy balance, techno-economic analysis, emissions analysis, scenario comparisons, etc. The candidate should be willing to collaborate with other researchers in the respective domain and independently drive collaboration with international experts on the topic. Further, the candidate should have good oral and written communication skills and have the capability to independently drive government engagements, draft briefing notes and policy documents.
Job Duties and Accountabilities
Research
- Conceptualise and implement new research projects, methodologies, and market solutions for decarbonising the industrial sector and developing new green energy sector.
- Develop models for material-energy balance, techno-economic analysis, energy systems optimisation and technology assessment and forecasting
- Conduct comprehensive research, utilising primary and secondary sources, to assess various technologies and develop business models for their adoption
- To be able to induct new tools and approaches in the analysis of the said sectors/sub-sectors
- Actively monitor and communicate key policy and technical developments in the sector
- To be able to write high-quality first drafts of reports, papers and analyses for internal and external circulation
- Publish high-quality research reports, policy papers, issue briefs, memos, opinion-pieces, blogs etc.
- Support stakeholder engagement and relevant convening, including policy and technical exchanges among government officials, R&D facilities, subject experts, etc.
- Drive daily analytical requirements of the team in responding to short-turnaround requests or studies
Shortlisting Criteria
Qualification
- Master degree in chemical, energy, industrial, production, mechanical engineering or other graduate courses along these lines.
- Sound understanding of India's energy markets and policy and regulatory environment
- Strong research background with an adequate understanding of research methods and quantitative skills
Work experience
- At least 8 - 10 years of relevant work experience in the field of research, policy/industry engagement and project management in the area of fossil fuels, alternative fuels and industrial decarbonisation
- Prior experience of writing white papers, articles, policy briefs and research reports
- Strong track record of team and project management including timely delivery of outputs
- Prior experience in consulting firms or think tanks would be preferred
Main skills
- Ability and proven expertise to conduct techno-economic analysis, cost & benefit analysis, material-energy balances, sound knowledge of basic economic principles.
- Managing a team and delivering under tight deadlines
- Basic understanding of industrial sector and handling external (including government) engagements
- Proficiency in Excel is essential. Experience with software programmes such as Python, Matlab is a plus.
- Good written and oral communication skills.
- Willingness for occasional travel to stakeholder offices or operations
Personality
- Willingness to learn new research and project management skills.
- Ability to identify creative solutions to vexing challenges in taking policy to action.
- Ability to adapt and deliver under tight deadlines in a professional environment.
- Striving for rigour in research and quality in work output.
- Ability to effectively work in a team while being able to independently drive research with minimum assistance, when time demands.
- Willingness to learn, grow and develop at personal and professional front, at a rapid pace with a steep learning curve.
- Ability to work in an interdisciplinary and multicultural environment.
CEEW operates in a dynamic environment and the candidate will be required to show flexibility in undertaking a variety of tasks.
Compensation
Competitive compensation - commensurate to the experience and matching the best of standards adopted by the industry or other similar organisations for similar roles.
Application Process
CEEW is an equal opportunity employer, and the selection process does not discriminate on the basis of age, gender, caste, ethnicity, religion, or sexuality. Female candidates are encouraged to apply.
Applications will be reviewed on a rolling basis. Interested applicants are advised to apply at the earliest possible. Only shortlisted candidates will be contacted. We appreciate your interest.
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte Council on Energy, Environment and Water vědět, že jste tuto práci našli na Rejobs. Pomůžete nám tím přivést k práci v obnovitelné energetice více lidí.
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte Council on Energy, Environment and Water vědět, že jste tuto práci našli na Rejobs. Pomůžete nám tím přivést k práci v obnovitelné energetice více lidí.
Jak jste propojeni přes LinkedIn
Zobrazit spojeníPodívejte se na své kontakty ve společnosti Council on Energy, Environment and Water na LinkedIn a využijte svou síť při kontaktu s tímto zaměstnavatelem.
Odebírat upozornění na nové příležitosti
Dostávejte upozornění na pracovní příležitosti v lokalitě Dillí, Indie
Přidat se do Talent Poolu
Nechte se najít předními zaměstnavateli v čisté energetice
O této roli
6. srpna 2026
10. srpna 2026
Plný úvazek
Flexibilní
Nezisková organizace
Council on Energy, Environment and Water
- Dillí, Indie
8 - 10 years
UTC+05:30