Erneuerbare-Energien-Jobs bei EcoCeres

Zu den bemerkenswerten Projekten von EcoCeres gehört die weltweit erste ISCC-CORSIA Plus-zertifizierte SAF-Anlage in Jiangsu, China, sowie ein neues integriertes Werk für erneuerbare Brennstoffe in Johor, Malaysia, das bis Ende 2025 eine zusätzliche Produktionskapazität von 420.000 Tonnen SAF und HVO pro Jahr schaffen soll (source: cwrrr.org). Darüber hinaus erweitert EcoCeres das SAF-Zentrum im Greater Bay Area (GBA) und etabliert eine lokale Rohstoff-zu-Produktion-Kette, einschließlich der Planung, bis 2025 die ersten lokal beschafften SAF zu liefern, was voraussichtlich Emissionen entspricht, die 10.000 Hin- und Rückflügen zwischen Hongkong und London entsprechen (source: cwrrr.org). Zu den Hauptkunden und Partnern gehören Cathay Pacific und HSBC, die am ersten SAF-Ökosystem-Pilotprojekt in Hongkong beteiligt sind (source: eco-ceres.com).

In den letzten zwei Jahren hat EcoCeres eine Dreiparteienpartnerschaft mit HSBC und Cathay Pacific sowie der Hong Kong Investment Company (HKIC) angekündigt, um das erste SAF-Ökosystem in Hongkong voranzutreiben, die Rückverfolgbarkeit der Reiseversorgungskette zu verbessern und die Dekarbonisierung der Luftfahrt im Greater Bay Area zu unterstützen (source: eco-ceres.com). Darüber hinaus hat das Unternehmen eine langfristige Vereinbarung zur Lieferung von gebrauchten Speiseölen mit Shenzhen Expressway Environmental Company unterzeichnet, um die Produktion von HVO und SAF zu unterstützen und ein Kreislaufwirtschaftsmodell zu fördern (source: advancedbiofuelsusa.info). In Bezug auf die Finanzierung hat EcoCeres eine Serie-B-Finanzierungsrunde abgeschlossen, die insgesamt 508 Millionen US-Dollar beträgt, wobei die Hauptinvestoren Bain Capital, Kerogen Capital und Towngas sind (source: cbinsights.com).

EcoCeres bietet eine Vielzahl von Positionen an, darunter Betrieb, technische Forschung und Innovation, Personalwesen, Finanzen, Rechtsberatung und Führungskräfte. Das Management-Team umfasst CEO Matti Lievonen, Executive Vice President of Operations Dannis Poon, CFO Paul Cheung und zeigt den Rekrutierungsbedarf in den Bereichen Technik, Betrieb, Recht und unterstützende Funktionen (source: eco-ceres.com). Die Hauptrekrutierungsaktivitäten konzentrieren sich auf den Hauptsitz in Hongkong, und mit der Expansion der Einrichtungen in Malaysia und China könnten weitere Möglichkeiten entstehen (source: craft.co). Die Unternehmenskultur betont die Kernwerte von Integrität, Sicherheit, Innovation, Verantwortung und Teamarbeit, die sich in ihrem Konzept der „reinen Geburt“ der erneuerbaren Plattform widerspiegeln, mit einem Fokus auf Partnerschaften und ESG-gesteuertem Wachstum (source: eco-ceres.com).