Erneuerbare-Energien-Jobs bei Elemental Impact

Elemental Excelerator hat eine bemerkenswerte Erfolgsbilanz erfolgreicher Projekte und Investitionen. Zu seinem Portfolio gehört Simple Energy, ein Unternehmen für Versorgungsanalytik-Software, das 2018 die meisten seiner Anteile an AES verkauft und mit Uplight fusioniert hat, das nun 75 führende Elektro- und Gasversorgungsunternehmen weltweit bedient. Eine weitere bedeutende Investition war in Xos Trucks, einen Hersteller von elektrischen Vans und Lkw, der eine große Bestellung von FedEx sicherte und 2021 durch eine SPAC-Fusion an die Börse ging. Die Organisation hat mindestens 20 weitere Exits durch Übernahmen oder öffentliche Märkte ermöglicht, was ihre Effektivität bei der Förderung von Startups bis zur Reife zeigt (Quelle: trellis.net). Laufende Initiativen umfassen Investitionen in innovative Unternehmen wie Forum Mobility, Modulous und Stem, die sich jeweils auf elektrischen Lkw, modulare Bauweise und Energiespeicher-Software konzentrieren (Quelle: investorlist.com).

In den letzten zwei Jahren hat Elemental Excelerator sein Portfolio weiter ausgebaut und jährlich etwa 15 Unternehmen aus einem Pool von 1.000 geprüften hinzugefügt. Dieses Wachstum wurde durch die Nutzung des Inflation Reduction Act zur Projektvorbereitung unterstützt. Bemerkenswert ist, dass die Organisation im September 2021 Earthshot Ventures ausgegliedert hat, um 60 Millionen US-Dollar für Frühphasen-Klimatechnologien zu sammeln, unterstützt von prominenten Persönlichkeiten wie John Doerr und Tom Steyer (Quelle: golden.com). Darüber hinaus wurde das Praktikumsprogramm Empowering Diverse Climate Talent (EDICT) ins Leben gerufen, um Arbeitskräftepipelines in Erwartung von 24 Millionen grünen Arbeitsplätzen bis 2030 aufzubauen, wie von der Internationalen Arbeitsorganisation prognostiziert (Quelle: rockefellerfoundation.org).

Elemental Excelerator bietet eine Vielzahl von Rollen in den Bereichen Beschaffung, Investitionsanalyse, Portfoliomanagement, Coaching, Politik und Betrieb innerhalb seines etwa 50-köpfigen Teams an. Etwa die Hälfte des Personals ist der direkten Unternehmensunterstützung gewidmet, wobei Strategien zur Rassengleichheit und langfristige Pläne zur Beseitigung von rassenbasierten Ungleichheiten am Arbeitsplatz betont werden (Quelle: rockefellerfoundation.org). Die Organisation stellt hauptsächlich in ihrem Hauptsitz in Honolulu und im Büro in East Palo Alto ein, was mit ihrem operativen Fokus in Hawai'i und der San Francisco Bay Area übereinstimmt. Die Kultur ist missionsorientiert, wobei über 50 % der Portfoliounternehmen von vielfältigen Gründern geleitet werden, was ein Engagement für die Vertretung der Gemeinschaft und Gerechtigkeit widerspiegelt (Quelle: guidestar.org).