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EDP Renewables

Analista de Estratégia, Inovação e Organização Sr

Join EDP Renewables as a Senior Strategy, Innovation, and Organization Analyst in São Paulo, Brazil. This role involves analyzing performance indicators and implementing continuous improvement projects. Enjoy a positive work environment and opportunities for professional development.
EDP Renewables
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São Paulo, Brazil   On-site   Full Time  UTC-03:00

EDP Renewables

Company Overview

EDP Renewables (EDPR), a subsidiary of EDP Group

Madrid, Spain

2007

Approximately 3,080 employees (source: tradingeconomics.com). Estimated revenues of $947.6 million in 2023 (source: stockanalysis.com).

What We Do

EDP Renewables (EDPR) specializes in renewable energy generation, primarily focusing on wind energy, being the fourth largest global generator by net installed capacity. Additionally, the company is expanding its activities in solar and offshore wind energy. EDPR develops, constructs, manages, and operates power plants that generate electricity from these renewable sources, adding 3.8 GW of capacity in 2024 backed by a gross investment of €4.1 billion, marking a record in its total managed capacity (source: wikipedia.org). Its products and services encompass the management of renewable projects throughout their lifecycle, including development, operation, and production of wind and solar energy, supplying energy sectors worldwide (source: cbinsights.com). EDPR's target markets span 13 countries, serving utilities, energy buyers, and grids in Europe, North America, and South America, distinguished by its steady growth and robust development portfolio (source: wikipedia.org).

Projects and Track Record

Among EDPR's notable projects is a portfolio of five operational solar projects in the Lazio and Puglia regions of Italy, with a total capacity of 248 MW, including a 17 MW expansion, sold in December 2025 to Encavis for €300 million (source: wikipedia.org). Additionally, the company completed the sale of three operational wind farms and two plants under construction to Onex in July 2021 for €530 million, as well as the acquisition of a 28 MW solar plant in Vietnam (source: wikipedia.org). Ongoing projects reflect record additions of 3.8 GW in 2024, contributing to platforms in Brazil, the U.S., Canada, Mexico, Spain, Portugal, France, the UK, Poland, Italy, Romania, Belgium, and Greece (source: edpr-investors.com).

Recent Developments

In the past two years, EDPR completed the sale of its Italian solar portfolio of 248 MW + 17 MW to Encavis for €300 million, marking a milestone in its divestment process (source: wikipedia.org). The company achieved record additions of 3.8 GW of capacity in 2024 with an investment of €4.1 billion, alongside rebranding efforts that link its identity to energy transition commitments and its presence in 26 markets with over 2,800 global employees (source: edp.com). No significant acquisitions, mergers, or funding rounds were detailed after 2023, beyond the investments in 2024, although the historical context includes EDP's acquisition of Viesgo in 2020, which doubled distribution in Spain (source: wikipedia.org).

Working There

EDPR offers roles in development, construction, operation, and management of wind, solar, and offshore projects, with departments in engineering, project finance, operations and maintenance, and platforms for Europe-Brazil, North America, and Offshore, supporting over 2,800-3,080 global employees (source: wikipedia.org). Hiring takes place in key locations such as the Madrid headquarters, the U.S., Canada, Mexico, Brazil, Portugal, France, the UK, Poland, Italy, Romania, Belgium, and Greece, aligning with operations in 13 markets and the 2024 expansion (source: wikipedia.org). The company culture emphasizes global teamwork for record achievements like the additions of 3.8 GW, with over 2,800 employees in 26 markets, indicating a growth-oriented international environment (source: edp.com).

Contact


Last updated on 2025-12-27 | Report an issue

Descrição do Cargo

Nossa empresa faz parte da EDP, um grupo energético global presente em cerca de 30 mercados, com ênfase particular nas energias renováveis. Com mais de 45 anos de experiência, temos consolidado uma presença relevante no cenário energético mundial, baseando-nos no compromisso de ser totalmente verde até 2030, liderando a transição energética. Com mais de 13.000 colaboradores ao redor do mundo, estamos comprometidos em usar nossa energia e nosso coração para impulsionar um amanhã melhor.

Missão do Cargo

Responsável pela consolidação e análise das informações de acompanhamento de indicadores de resultados e estratégias de todas as áreas e negócios do Grupo, bem como propor e implementar projetos de melhoria contínua na gestão de processos e da qualidade e sistema normativo.

Principais Atividades

  • Controlar e acompanhar o recolhimento e consolidação de informações gerenciais das áreas e de desempenho das empresas, tais como: indicadores de produtividade, indicadores econômicos financeiros, indicadores de eficiência e eficácia, itens de controle, etc.
  • Monitorar a execução do Planejamento Estratégico das empresas, com análise crítica e sugestões de melhoria;
  • Desenvolver o plano de comunicação de indicadores, estratégia e dos projetos principais na organização, respondendo por sua operacionalização;
  • Participar na organização de eventos internos de disseminação e reflexão da estratégia (Roadshow, Operations Review, RCE, etc.);
  • Desenvolver processos de melhoria contínua e qualidade com abrangência em mais de uma área operacional em todas as unidades da empresa, através da liderança na condução de projetos e sua implantação, bem como desenvolvimento de indicadores para acompanhamento dos resultados, visando ganhos de produtividade e custos compatíveis com os objetivos estratégicos da empresa;
  • Assegurar a execução de projetos de melhoria em processos, aumento e certificação da qualidade, realizando a identificação de oportunidades, elaboração de planos de ação e monitoramento da implantação das ações, interagindo com gestores envolvidos;
  • Atuar como catalisador e articulador de melhores práticas em processos, melhoria contínua e da qualidade, gestão do desempenho e dos documentos normativos na Organização, face às práticas internas do Grupo e as melhores práticas externas;
  • Controlar o cumprimento dos padrões e procedimentos para a qualidade dos processos e serviços da empresa documentados no Sistema da Qualidade, acompanhando e contribuindo nos planos de auditoria da qualidade;
  • Conduzir os processos de certificações e atendimento aos Sistemas de Gestão presentes na empresa, através da sua aplicação e utilização conforme definido, bem como acompanhando e controlando as auditorias internas e externas;
  • Utilizar e disseminar as ferramentas da qualidade e método de solução de problemas para análise de processos;
  • Fornecer suporte na avaliação dos projetos, efetuando estudos de viabilidade adequados, gestão da integração entre os projetos e divisão de recursos entre os projetos concorrentes;
  • Assegurar a partilha de conhecimento e o alinhamento metodológico dentro da área;
  • Participar na sensibilização dos colaboradores das diversas áreas a respeito das políticas, normas e procedimentos com relação à qualidade e melhoria de processos, visando disseminar a cultura e atitudes em relação aos temas;
  • Manter contatos internos com áreas diversas, orientando e esclarecendo informações requeridas pelas áreas pertinentes;
  • Assegurar que os resultados obtidos nos projetos de melhoria sejam padronizados e repassados a todos os envolvidos com a atividade;
  • Participar na elaboração de relatórios dos Prêmios de Gestão (COMPETE, PPQG e PNQ) e outros relatórios de performance institucional, com análise crítica dos resultados e identificação de oportunidades para melhoria;
  • Realizar estudos de melhoria da qualidade, de estudos de indicadores e Benchmarking do setor elétrico;
  • Utilizar Ferramentas da Qualidade para análise de processos (P.ex.: PDCA, 5 porquês, 5W2H, Diagrama Causa e Efeito, Lean Six Sigma);
  • Realizar análise dos resultados das empresas em estudos setoriais (p.ex. Prêmio Abradee, das Pesquisas de Satisfação ABRADEE/ANEEL), com análise crítica dos resultados e sugestões de oportunidades para melhoria;

Requisitos Obrigatórios

  • Formação em Engenharia, Gestão, Inovação;
  • Forte capacidade analítica, visão estratégica e curiosidade por temas emergentes;
  • Excelentes competências de comunicação, colaboração e gestão de stakeholders;
  • Conhecimento de gestão de projetos e capacidade de acompanhar iniciativas até à entrega final;
  • Capacidade de desafiar o status quo, mobilizar equipas e fortalecer a cultura de inovação;
  • Capacidade para identificar, avaliar e mitigar riscos em contexto empresarial, operacional e de inovação, assegurando resiliência estratégica e decisões informadas;
  • Experiência com ferramentas Microsoft Office, especialmente PowerPoint e Excel;
  • Conhecimentos de inglês em nível intermediário ou avançado, desejável;
  • Local de Trabalho: São Paulo - SP

Igualdade de Oportunidades para Todos

Nossa visão é que cada pessoa combine suas características únicas e experiências para cumprir nossa missão de criar uma nova energia para o planeta. Somos um empregador inclusivo, garantindo que todos os candidatos sejam tratados de forma justa ao longo do processo de recrutamento. Valorizamos e acolhemos todas as pessoas, comprometendo-nos a fomentar um sentimento de pertencimento para cada membro do grupo EDP.

Precisa de mais motivos para se candidatar?

Como um dos melhores empregadores, nós:

  • Capacitamos nossos colaboradores com um ambiente de trabalho positivo e inovador que promove colaboração e decisões ágeis;
  • Respeitamos e valorizamos cada pessoa, oferecendo um local de trabalho flexível, saudável e inclusivo com uma gama de benefícios atraentes;
  • Proporcionamos uma experiência de trabalho significativa e preparamos nossos colaboradores para os desafios futuros por meio de diferentes oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna.

Nossas conquistas:

  • Certificação como um dos melhores empregadores pelo Instituto Top Employers;
  • Presença no Bloomberg Gender-Equality Index;
  • Certificação global como empresa familiarmente responsável pela Fundación Másfamilia;
  • Reconhecimento como um dos 100 melhores lugares para trabalhar pelo Houston Chronicle.

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January 18, 2026

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  •  São Paulo, Brazil

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