Vattenfall

Partner & Process Manager

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Company Overview

Vattenfall AB

Stockholm, Sweden

1909

Approximately 21,000 employees across Europe (source: group.vattenfall.com). Revenue of €16.5 billion in FY 2023 (source: energydigital.com).

What They Do

Vattenfall is a leading European energy company focused on renewable energy production and distribution. The company has a rich history that began with hydroelectric power and has evolved to include a diverse portfolio of energy sources, including offshore and onshore wind, nuclear power, and heat networks. Vattenfall operates approximately 139,000 km of power lines in Sweden, serving around 900,000 customers, and is recognized as the second largest energy company in Sweden and the largest offshore wind operator in Denmark (source: group.vattenfall.com). Their commitment to fossil-free electricity and heat production is evident in their ongoing projects and strategic focus on transitioning away from fossil fuels.

Projects & Track Record

Vattenfall has a notable track record of significant projects, including the historic Olidan hydroelectric plant in Trollhättan, which was Sweden's largest by the early 1900s, and the Porjus Power Plant, operational since 1915. In recent years, they have expanded their offshore wind capabilities with projects like Horns Rev 1 and 3 in Denmark, and the Vesterhav North and South farms, which opened in autumn 2024. Additionally, Vattenfall has developed nine hydro power plants in Finland and has been involved in 13 wind and battery storage projects in the UK since 2008, showcasing their commitment to renewable energy across multiple regions (source: history.vattenfall.com). Their ongoing projects include the Kriegers Flak offshore wind farm in Denmark and the Korsnäs offshore wind farm in Finland, which supports carbon neutrality goals by 2035.

Recent Developments

In the past two years, Vattenfall has celebrated its 115th anniversary, emphasizing its commitment to fossil-free energy and announcing plans to phase out coal by 2030 and achieve net-zero emissions by 2040 under the leadership of CEO Anna Borg. The company has also successfully opened the Vesterhav North and South offshore wind farms in Denmark in autumn 2024, marking a significant milestone in their renewable energy initiatives (source: group.vattenfall.com). While no specific new contracts or acquisitions were reported for 2023-2024, Vattenfall continues to focus on its operational milestones and ongoing developments in offshore wind energy.

Working There

Vattenfall offers a variety of roles across its operations, including energy production in hydro, wind, and nuclear sectors, as well as grid operations and retail services. The company employs approximately 500 staff in Denmark and the UK, focusing on offshore wind and heat networks, and has active hiring in locations such as Solna (Sweden HQ), Kolding (Denmark HQ), and various cities in the UK and Finland (source: group.vattenfall.com). The company culture is characterized by long-term state ownership, fostering stability and collaboration, particularly through historic Nordic power coordination efforts that date back to its founding in 1909. This culture supports Vattenfall's adaptation to energy transitions and its commitment to promoting fossil-free energy solutions.


Last updated on Feb 23, 2026 | Report an issue

Stellenbeschreibung

E-Mobility - das bedeutet Energie und Mobilität in einer neuen Denkweise. Durch regenerative Energien angetrieben, wird die E-Mobility ein zentraler Bestandteil einer smarten und ressourcenschonenden Zukunft sein.

Zur Verstärkung unseres E-Mobility Teams sucht die Vattenfall Smarter Living GmbH eine:n erfahrene:n und engagierte:n Partner & Process Manager:in am Standort Hamburg, Berlin oder München in befristeter Vollzeitanstellung bis zum 01.03.2027.

Außergewöhnliche Aufgaben verlangen außergewöhnliche Menschen. Wir freuen uns auf deine engagierte Unterstützung bei unseren E-Mobility-Aktivitäten. Unsere stetig wachsende Einheit ist verantwortlich für das Elektromobilitätsgeschäft von Vattenfall an den Standorten Berlin und Hamburg sowie deutschlandweit. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams innerhalb der Business Unit E-Mobility in Deutschland sein und an den Team Lead Fulfillment Partner & Supply Chain Management berichten.

Deine Hauptaufgaben

  • Du steuerst unsere Fachpartner aus den Bereichen Installation, Tiefbau, Ingenieurplanung im administrativen, organisatorischen Bereich.
  • Du koordinierst die reibungslose Zusammenarbeit der Fachpartner (z.B.: Installateure, Planungsbüros) mit den internen Bereichen der technischen Projektleiter bzw. dem Bereich Betriebsführung, um die notwendigen Kapazitäten sicherzustellen, damit die entsprechenden Aufträge termingerecht bearbeitet werden können.
  • Du erstellst regelmäßige Berichte z.B. zur Termintreue, Auslastung und Verfügbarkeit der Fachpartner und wertest die entsprechenden Kennzahlen aus.
  • Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen in der technischen Betriebsführung, dem technischen Projektmanagement und anderen Abteilungen arbeitest du kontinuierlich daran, unsere Prozesse zu optimieren bzw. zu automatisieren.
  • Du entwickelst Konzepte zur Planung, Steuerung und Durchführung von operativen Aufgaben und Montageprozessen.
  • Du bist federführend bei der Suche und Einbindung neuer Fachpartner entsprechend unserer Anforderungen.
  • Du konsolidierst und koordinierst notwendige Schulungen und Trainings der Fachpartner.
  • Du unterstützt bei Rahmenvertragsverhandlungen und Ausschreibungen.
  • Du initiierst regelmäßige Reviews mit den Fachpartnern unter Einbeziehung der internen Fachbereiche.
  • Du unterstützt unser DSO-Management in der Steuerung der Netzanschlüsse mit allen Beteiligten, der Anmeldung zur Strombelieferung u. ä.

Qualifikationen

Dein Profil

Du arbeitest gerne hands-on? Du begeisterst Dich für E-Mobilität? Perfekt! Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir suchen jemanden mit technischem Hintergrund, der/die gerne zielgerichtet sowohl mit unseren Kund:innen als auch mit Dienstleister:innen zusammenarbeitet.

Das bringst Du noch mit:

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und verfügst über technisches Verständnis.
  • Du bist ein kommunikativer Mensch, der gerne auf Partner zugeht und auch Kritik nicht scheut.
  • Du kennst dich mit Ausschreibungen und Partnerverträgen aus.
  • Du hast Erfahrung im Umgang mit verschiedenen IT-Systemen wie Microsoft Office, Power BI und Microsoft Dynamics.
  • Deine Stärken liegen in einer strukturierten Arbeitsweise und der Fähigkeit, den Überblick zu behalten.
  • Du bevorzugst eine praxisorientierte Herangehensweise, hast ein Auge fürs Detail und begeisterst dich für das Thema E-Mobilität.
  • Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift auf sehr gutem Niveau.
  • Du besitzt den Führerschein Klasse B.

Was wir Dir bieten

  • Sinnstiftende Aufgaben - Sie leiten einen aktiven Beitrag zur Energiewende und arbeitest an zukunftsrelevanten Themen mit gesellschaftlicher Bedeutung.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle - Ob in Voll- oder Teilzeit: Wir bieten Ihnen ein Arbeitsmodell, das zu Ihrem Leben passt - inklusive Homeoffice-Optionen und Gleitzeit.
  • Wachsen Sie mit uns - Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungen und individuelle Perspektiven.
  • Ein starkes Miteinander - Freuen Sie sich auf ein kollegiales Team, indem Zusammenarbeit, Offenheit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden.

Weitere Informationen

Wir freuen uns über Deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens 29.04.2026. Wir bitten Dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen, da wir nicht garantieren können, dass wir Bewerbungen bearbeiten, die nicht über unsere Website eingehen.

Für weitere Informationen zu dieser Position kannst Du dich an die Hiring Managerin Michelle Neupert unter der E-Mail Adresse [email protected] wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir die Recruiterin Maryana Halushko unter der E-Mail Adresse [email protected].

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA Global Solutions AB, durchgeführt.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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April 8, 2026

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