Responsable de Cumplimiento y Aseguramiento - Suministro
Good Energy
Descripción de la Empresa
Good Energy Group PLC
SedeChippenham, Reino Unido
Fundada1999
TamañoAproximadamente 70 empleados (fuente: goodenergy.co.uk). Las cifras de ingresos para 2023 no se han divulgado, pero la empresa atendía anteriormente a 72,250 clientes de electricidad y 43,000 clientes de gas hasta junio de 2016 (fuente: wikipedia.org).
Qué Hacen
Good Energy es una empresa británica pionera en energía renovable que se centra en soluciones energéticas descentralizadas. La empresa suministra electricidad 100% renovable a hogares y negocios a través de acuerdos de compra de energía a largo plazo con más de 2,500 generadores independientes en el Reino Unido, asegurando que cada unidad consumida por el cliente esté respaldada por una producción renovable equivalente (fuente: goodenergy.co.uk). Sus servicios van más allá de la venta de energía e incluyen la administración del programa de Tarifas de Alimentación (FIT) voluntario más grande del Reino Unido, que apoya a más de 180,000 microgeneradores que exportan energía (fuente: goodenergy.co.uk). Además, Good Energy está involucrada en la instalación de paneles solares, baterías para el hogar, bombas de calor e infraestructura de carga para vehículos eléctricos, atendiendo a un mercado en crecimiento de clientes residenciales y pequeñas empresas que buscan soluciones energéticas sostenibles (fuente: goodenergy.co.uk). Su plataforma innovadora, Piclo, lanzada en asociación con Open Utility, facilita el comercio de energía renovable entre pares, reforzando aún más su compromiso con la energía descentralizada (fuente: wikipedia.org). Como el único proveedor de energía para el hogar certificado B Corp en el Reino Unido, Good Energy se destaca por su abastecimiento ético y apoyo a iniciativas solares a pequeña escala (fuente: bcorporation.net).
Proyectos y Trayectoria
Good Energy tiene una historia notable de proyectos impactantes en el sector de la energía renovable. Uno de sus logros significativos incluye la modernización del parque eólico de Delabole en Cornwall en 2010, que fue el primer parque eólico comercial del Reino Unido, establecido originalmente en 1991. Este proyecto fue financiado a través de un paquete de £11.8 millones, mostrando el compromiso de Good Energy con el avance de las tecnologías renovables (fuente: wikipedia.org). En 2014, la empresa invirtió £500,000 en Tidal Lagoon Power para el propuesto esquema de mareas de Swansea Bay, aunque este proyecto fue considerado inviable por el gobierno en 2018 (fuente: wikipedia.org). Además, Good Energy fue pionera en el primer esquema de pago por exportación solar para propietarios de viviendas en el Reino Unido en 2004, que influyó significativamente en el despliegue nacional de FIT en 2010, llevando a la instalación de 850,000 sistemas con una capacidad total de 5 GW para 2019 (fuente: goodenergy.co.uk). Aunque la empresa vendió su cartera de generación eólica y solar en 2022, continúa obteniendo energía de más de 2,000-2,500 generadores distribuidos, manteniendo una fuerte presencia en el paisaje de la energía renovable (fuente: wikipedia.org).
Desarrollos Recientes
En los últimos años, Good Energy ha logrado hitos significativos, incluyendo su certificación como B Corporation en julio de 2024, convirtiéndose en el único proveedor de energía para el hogar certificado en el Reino Unido. Esta certificación refleja el compromiso de la empresa con la gobernanza, la ética y la transparencia, obteniendo una puntuación de 15.6 en estas áreas (fuente: bcorporation.net). La empresa celebró su 25 aniversario en 2024, marcando un cuarto de siglo de contribuciones al sector de la energía renovable, incluyendo la administración de más de 180,000 sitios de FIT y la expansión de sus servicios de instalación de paneles solares, baterías y bombas de calor (fuente: goodenergy.co.uk). Además, el 27 de enero de 2025, Good Energy anunció un acuerdo de adquisición con Esyasoft, con sede en Dubái, por £99.4 millones, pendiente de finalización, lo que podría mejorar aún más su posición en el mercado (fuente: wikipedia.org). La empresa también ha estado involucrada activamente en discusiones sobre cambios de políticas hacia la energía limpia para 2030, alineando sus operaciones con los objetivos energéticos nacionales (fuente: wikipedia.org).
Trabajar Allí
Good Energy ofrece una variedad de roles enfocados en carreras verdes, incluyendo posiciones en suministro de energía, servicio al cliente, instalaciones (paneles solares, baterías, bombas de calor, carga de vehículos eléctricos) y administración de FIT. La empresa enfatiza su compromiso con la lucha contra el cambio climático y promueve una cultura de trabajo con propósito más allá del beneficio (fuente: goodenergy.co.uk). La mayoría de las contrataciones se realizan en su sede en Chippenham, Wiltshire, sin otras ubicaciones de oficina especificadas para reclutamiento (fuente: wikipedia.org). La cultura de Good Energy se caracteriza por un enfoque en el compromiso comunitario y la transparencia, como lo demuestra su estatus de B Corp, que incluye gobernanza con misión bloqueada y un compromiso con la presentación de informes de sostenibilidad (fuente: goodenergy.co.uk). Aunque no se detallan beneficios específicos para empleados en registros públicos, la empresa promueve un entorno de apoyo para la innovación y herramientas de gestión de clientes (fuente: goodenergy.co.uk).
Última actualización el feb. 23, 2026 | Informar un problema
As our Compliance and Assurance Manager for retail energy supply, you will provide senior oversight, practical guidance, and constructive challenge to ensure Good Energy meets its industry obligations with confidence. You'll own the compliance approach for key supply processes, support effective regulatory change management, oversee robust assurance frameworks, and ensure high-quality regulatory reporting. Reporting to the Head of Information Governance, Risk & Compliance, this role combines strategic oversight with leadership across retail energy supply giving you a pivotal platform to drive operational resilience and continuous improvement across the retail business.
Responsibilities
- Regulatory leadership & subject matter expertise: Act as the senior compliance and assurance lead for Retail Energy Supply, providing subject matter expertise on energy supplier obligations across applicable industry codes, including the Standard Licence Conditions, Retail Energy Code, Smart Energy Code, and other relevant frameworks.
- Team leadership & management: Provide line management, direction, and professional development support to direct reports, fostering a high-performing, collaborative, and risk-aware compliance culture.
- Regulatory reporting & submission management: Lead the successful completion of regulatory reporting submissions for Retail Energy Supply, managing senior stakeholders and ensuring all responses are accurate, cohesive, and supported by robust evidence.
- Incident management & risk escalation: Oversee the management of data breaches, compliance incidents, and regulatory risks arising across Retail Energy Supply, ensuring timely escalation, reporting, and completion of corrective actions.
- Regulatory change management: Work alongside the Regulatory Affairs team to assess upcoming regulatory change, determine the operational impact across Retail Energy Supply, and ensure senior leaders are informed, prepared, and accountable for delivery.
- High-risk process assurance: Own and mature assurance frameworks for high-risk Retail Energy Supply processes, including involuntary PPM, debt, billing, customer vulnerability, complaints, and other regulated customer journeys.
- Quality assurance & insight sharing: Oversee quality assurance activity across relevant Retail Energy Supply teams to ensure insight is captured, shared, and used to drive continuous improvement and ongoing regulatory compliance.
- Policy, process & control development: Lead the development, review, and maintenance of policies, processes, risk controls, and training materials required to ensure sustained compliance across Retail Energy Supply.
- Control testing & audit delivery: Own the planning and delivery of control testing across Retail Energy Supply, ensuring key controls operate effectively, findings are tracked through to closure, and internal/external audit observations are managed to satisfactory resolution.
What you'll need to succeed
As a senior subject matter expert across energy industry regulation, you'll be proactive, pragmatic, and confident in leading compliance and assurance activity across retail energy supply. You'll bring strong communication and stakeholder management skills, enabling you to provide clear guidance, constructive challenge, and proportionate risk-based advice to teams from a variety of disciplines. Motivated, organized, and confident in line management, you'll be comfortable owning a broad workplan, setting clear priorities, and collaborating closely with senior leadership to manage regulatory risk effectively.
Essentials
- Energy industry regulatory knowledge: Strong knowledge of supply licence conditions, relevant law, and industry code agreements governing the supply of energy, with a proven track record of applying these requirements across retail energy operations.
- Industry experience: Previous experience working within the energy industry, with prior experience communicating externally with regulators (such as Ofgem).
- Assurance & risk frameworks: Experience leading assurance activity within a Three Lines of Defence model and providing senior-level insight on risk management effectiveness.
- Stakeholder management & chairing: Strong stakeholder management and influencing skills, with the ability to engage, challenge, and secure action from colleagues and senior leaders, as well as lead and chair cross-functional meetings.
- Audit & regulatory change delivery: Proven ability to manage complex regulatory change, project manage assurance programmes, and engage with internal and external auditors to drive agreed actions through to closure.
- Policy & workflow documentation: Experience in policy writing and implementation, alongside the ability to interpret technical concepts and workflows and distil them into clear, operational working documents.
- Leadership & third-party management: Line management experience or readiness to manage direct reports, coupled with the ability to manage third parties and associated contracts effectively.
- Attention to detail: Demonstrable attention to detail alongside exceptional verbal and written communication skills.
Desirable
- Specific Regulatory & Code Focus: Practical experience engaging with industry parties such as the Retail Energy Code (REC), Smart Energy Code (SEC), across schemes including Warm Home Discount (WHD) and Feed In Tariff (FIT) as well as compliance initiatives such as involuntary prepayment meters.
Hybrid working explained: When and where you'll be in the office
Our office is based in Chippenham, Wiltshire. For this role, we're looking for candidates who can come in to our Chippenham office once a month or once a quarter, based on location.
We offer both formal and informal flexible working options. Full-time hours are 37.5 per week, Monday to Friday.
The office is fully accessible, allowing everyone to participate fully in their working lives regardless of any mobility challenges. We promote work-life balance and flexibility through hybrid working, which combines both remote and office work.
Benefits you can rely on
- Great allowances for hybrid working:
🏡 £500 work from home allowance - an annual allowance paid monthly alongside your salary to support with working from home costs.
🚆 £500 travel allowance - an annual allowance paid monthly alongside your salary to support with travelling to work costs. - 📖 £500 annual development allowance: to spend on your chosen development area, whether that's in your current role, or future roles.
- 🎁 15% annual bonus: company-wide bonus scheme designed to reward collective teamwork and delivery of results across the whole business.
- 🌞 Holiday: 25 days annual leave, a day off for your birthday, additional days leave for long service, plus bank holidays. You'll also have the option to buy additional leave, allowing for a better work-life balance.
- 💸 Ethical Pension with Aviva: Good Energy offers an ethical pension plan provided by Aviva, with employer-matched contributions up to 7.5% of your base salary.
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6 agosto 2026
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