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Detalles del empleo
General Information
Country: Chile
Team: People and Organization
Seniority: Junior (0-2 years of experience)
Job Type: St./Trainee/Intern
Hire Type: Full-Time
Work Regimen: Hybrid
Description and Requirements
Te invitamos a postular a Práctica carrera Psicología Organizacional Reclutamiento y Selección.
Si quieres sumarte a la experiencia de trabajar en una compañía internacional, entonces esta oportunidad podría interesarte.
Requisitos mínimos
- Disponibilidad full time cumpliendo un horario de lunes a jueves de 08:30 a 18:30 hrs y viernes de 08:30 a 14:30 hrs. (referencial)
- Contar con seguro escolar vigente otorgado por la casa de estudio respectiva.
- Manejo de herramientas Office.
- Duración depende del tipo de práctica.
- Fecha de inicio a acordar.
Principales funciones
Gestión del Programa de Prácticas: Colaborar en los procesos de reclutamiento de practicantes, revisión de antecedentes y documentación, coordinación de ingresos, seguimiento de solicitudes y apoyo en los procesos de incorporación de nuevos practicantes.
Reclutamiento y Selección: Apoyar en el filtro curricular de postulantes y screening, realizando una primera evaluación de antecedentes de acuerdo con los requisitos definidos para cada proceso de selección.
Publicar ofertas laborales en plataformas internas y externas, asegurando la correcta difusión de las vacantes y el cumplimiento de los lineamientos establecidos por la compañía. Apoyar el control documental y la gestión de respaldos necesarios para auditorías internas y externas relacionadas con los procesos de reclutamiento y selección.
Participar en iniciativas de mejora continua orientadas a optimizar la experiencia de candidatos y la eficiencia de los procesos de selección.
Gestión de Bases de Datos y Reportabilidad: Mantener actualizadas las bases de datos asociadas a los procesos de selección y al programa de prácticas, apoyando en la elaboración de reportes, consolidación de información y seguimiento de indicadores del área.
Beneficios
- Asignación por práctica profesional.
- Adquirir grandes conocimientos en una sólida empresa del sector de energía.
- Equipo de trabajo multidisciplinario y cultural.
- Formato Híbrido de trabajo.
Importante
"Las empresas del grupo Enel, rechazan toda forma de discriminación y mantienen el compromiso de velar porque todos sus trabajadores, tanto con contrato vigente como postulantes, sean tratados con respeto hacia su diversidad, promoviendo así mismo la equidad e igualdad de oportunidades, ya sea al establecerse la relación laboral o en cualquier estadio de su desarrollo."
Salario y beneficios
Vacaciones pagadas
Sobre este empleo
Publicado
28 oct. 2026
Actualizado
28 oct. 2026
Tipo de empleo
Prácticas
Lugar de trabajo
Híbrido
Sectores
Horario laboral
UTC-03:00
Experiencia
Junior
Sobre Enel
Descripción de la Empresa
Enel S.p.A.
Roma, Italia
1962
Aproximadamente 70,000 empleados a nivel global (fuente: linkedin.com). Ingresos de €43.5 mil millones en el año fiscal 2023 (fuente: enel.com).
Qué Hacemos
Enel se centra en tecnologías de energía renovable, incluyendo hidroeléctrica, eólica terrestre, solar fotovoltaica y sistemas de almacenamiento de baterías. La empresa también está avanzando en tecnologías de redes inteligentes y soluciones de movilidad eléctrica, como redes de carga rápida y mantenimiento predictivo a través del aprendizaje automático. La oferta de productos de Enel abarca generación, distribución y venta de electricidad y gas, junto con servicios de asesoría para el suministro de energía y estrategias de descarbonización (fuente: openinnovability.enel.com). Comprometida con la sostenibilidad, Enel atiende a una amplia gama de clientes, incluyendo corporativos, industriales y municipales, enfatizando la electrificación y la eficiencia energética en respuesta al crecimiento proyectado de la demanda global de electricidad a 32,000 TWh para 2030 (fuente: enelnorthamerica.com). La ventaja competitiva de Enel radica en su extensa capacidad renovable, gestionando 67.8 GW a nivel global, y sus inversiones estratégicas en tecnologías innovadoras para mejorar la rentabilidad y reducir la volatilidad en la producción de energía (fuente: enelgreenpower.com).
Proyectos y Trayectoria
Enel tiene una rica historia de proyectos pioneros en energía renovable, incluyendo el primer parque eólico de Italia en Alta Nurra, Cerdeña, y la planta solar Eurelios de 1 MWe en Sicilia. Actualmente, la empresa opera 67.8 GW de capacidad renovable, produciendo 206.9 TWh en 2024 a partir de diversas fuentes (fuente: enelgreenpower.com). Enel North America atiende a más de 4,500 clientes, proporcionando servicios de adquisición de energía renovable y descarbonización, mientras que sus operaciones globales incluyen colaboraciones con empresas de servicios públicos y municipios para mejorar la eficiencia energética y la sostenibilidad (fuente: enelnorthamerica.com). La empresa también está involucrada en proyectos de infraestructura significativos, como la línea de 380 kV Florencia-Roma, que comenzó su construcción en 1968, mostrando su compromiso a largo plazo con la mejora de la conectividad energética entre regiones (fuente: wikipedia.org).
Desarrollos Recientes
En los últimos dos años, Enel ha anunciado un plan de inversión de €12 mil millones destinado a añadir 12 GW de capacidad renovable para 2027, con un enfoque en eólica terrestre, hidroeléctrica y almacenamiento de baterías (fuente: sponsored.bloomberg.com). La empresa se compromete a cerrar todas las plantas de carbón restantes para 2027 y alcanzar emisiones netas cero para 2040, alineándose con objetivos basados en la ciencia para mitigar el cambio climático (fuente: enelnorthamerica.com). Además, Enel está invirtiendo $2.3 mil millones en América del Norte para escalar tecnologías de energía limpia, asegurando que su flota de generación sea completamente renovable (fuente: enelnorthamerica.com). Estas iniciativas reflejan el enfoque proactivo de Enel para apoyar la transición energética global y mejorar su sostenibilidad operativa.
Trabajar Allí
Enel ofrece una amplia gama de oportunidades laborales en diversos departamentos, incluyendo ingeniería, operaciones, tecnología y funciones corporativas. Hay roles clave disponibles en desarrollo de energías renovables, innovación digital y servicios de sostenibilidad, reflejando el compromiso de la empresa con el avance de soluciones de energía limpia (fuente: openinnovability.enel.com). La empresa contrata en múltiples ubicaciones, incluyendo su sede en Roma y oficinas en América del Norte, América Latina y otras regiones, apoyando sus ambiciosos planes de crecimiento en capacidad renovable (fuente: enelnorthamerica.com). La cultura de Enel enfatiza el compromiso con la comunidad y la creación de valor a largo plazo, con un enfoque en operaciones responsables e inversiones en comunidades locales, particularmente en educación STEM y programas de tecnología renovable (fuente: enelnorthamerica.com).
Tus conexiones en LinkedIn
Consulta tus contactos en Enel en LinkedIn y usa tu red al postularte.
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