13,87–17,64 £ /h
58 d
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Detalles del empleo
Are you looking for a stable, well-paid driving job with great benefits?
At Seras, we value our drivers and provide the respect, support, and security you deserve. We are recruiting LGV Class 1 drivers based at our Rotherham location, offering consistent work.
You will play a key role in our biomass fuel supply chain, helping us deliver two million tonnes of fuel to Energy Recovery Facilities, generating renewable electricity to 650,000 UK homes!
Why Drive with Us?
- ✔ UK night out rate of £26.20
- ✔ Overtime available paid at a day rate
- ✔ Stable, long-term work - Secure contracts & reliable income
- ✔ Top-tier fleet - Scania R-series & Volvo FH trucks
- ✔ Full training provided - Includes in-house DCPC certification
- ✔ Regular feedback sessions & driver representatives
Application DeadlineNovember 25, 2026DepartmentTransport OperationsEmployment TypePermanentLocationRotherhamWorkplace typeOnsiteCompensation£36,023 / year## How we do things
- Efficient communication with Planners & Operations
- Compliance with Drivers' Hours Regulations & Working Time Directive
- Representing the company with professionalism & vehicle care
- Following company training & safety standards
What we need from you
- ✔ LGV C+E (Class 1) licence (max 6 penalty points)
- ✔ Good UK road network knowledge
- ✔ Understanding of EU Drivers' Hours & Working Time Directive
- ✔ Valid DQC & Digital Tachograph Card
- ✔ Live within 1 hour of the depot
Why work for us?
- Driver Bonus Scheme
- Health Cash Plan for medical expenses
- Virtual GP
- Pension Scheme & Life Assurance
- High Street discounts & Referral Scheme
- EV Car Scheme and Cycle to Work
- Driver Representatives & Employee forum
Salario y beneficios
36.023 £ /año
+ Driver Bonus Scheme
Seguro médico
Plan de jubilación
Vacaciones pagadas
Sobre este empleo
Sobre Esken Renewables
Resumen de la Empresa
Nombre
Seras Limited, anteriormente Esken Renewables, propiedad de Pioneer Point Partners
SedeWidnes, Reino Unido
Fundación2009
TamañoAproximadamente 300 empleados a nivel nacional y de propiedad privada (fuente: seras.co.uk)
Qué Hacen
Seras es un especialista británico en logística de combustible de biomasa y madera residual que convierte la madera comercial residual en combustible de biomasa sostenible para generación de energía (fuente: seras.co.uk). La empresa opera una cadena de suministro integrada verticalmente que abarca la recogida, procesamiento, almacenamiento y entrega de combustible de biomasa a centrales eléctricas en todo el Reino Unido (fuente: seras.co.uk). Suministrando aproximadamente 1,7 millones de toneladas de biomasa de origen británico anualmente, Seras atiende a seis de las mayores centrales eléctricas de biomasa bajo contratos a largo plazo, posicionándose como el mayor proveedor de combustible de biomasa del Reino Unido (fuente: seras.co.uk). Sus operaciones incluyen la gestión de madera residual comercial y servicios de contenedores principalmente en las regiones del Noroeste y Yorkshire (fuente: seras.co.uk). El suministro de combustible de biomasa de la empresa equivale a alimentar alrededor de 650,000 hogares al año, destacando su papel en prácticas de economía circular al desviar la madera residual de los vertederos (fuente: seras.co.uk).
Proyectos y Trayectoria
La trayectoria de Seras se basa en contratos exclusivos a largo plazo para el suministro de combustible con seis de las mayores centrales eléctricas de biomasa del Reino Unido, muchos de ellos vigentes hasta mediados de la década de 2030, lo que demuestra una posición de mercado estable y estratégica (fuente: seras.co.uk). La empresa opera cinco instalaciones de almacenamiento y procesamiento de madera residual en todo el Reino Unido, apoyando su presencia nacional y capacidad operativa (fuente: seras.co.uk). Un hito regulatorio clave incluye el Permiso Ambiental emitido en julio de 2023 para la Planta de Procesamiento de Biomasa Foundry Lane en Widnes, subrayando el cumplimiento y la legitimidad operativa (fuente: gov.uk). Bajo la propiedad de Pioneer Point Partners, Seras invirtió más de £13 millones en su primer año y más de £26 millones en su segundo año para modernizar la producción de combustible de biomasa, equipos de procesamiento, instalaciones de almacenamiento, servicios de contenedores y su flota especializada de vehículos, reflejando un compromiso de capital significativo para el crecimiento y la modernización (fuentes: seras.co.uk, seras.co.uk).
Desarrollos Recientes
La empresa experimentó un cambio de marca significativo de Esken Renewables a Seras en octubre de 2024 tras su adquisición por Pioneer Point Partners en diciembre de 2023, marcando un nuevo capítulo en su identidad corporativa y dirección estratégica (fuente: seras.co.uk). En diciembre de 2024, Seras anunció una inversión de más de £13 millones en su primer año bajo la nueva propiedad, seguida de una inversión adicional que supera los £13 millones en su segundo año, sumando más de £26 millones para mejorar sus capacidades operativas (fuentes: seras.co.uk, seras.co.uk). Además, la empresa actualizó sus iniciativas de sostenibilidad en 2025, incluyendo avances hacia la certificación ISO 45001 en su sitio de Tilbury, destacando su compromiso con los estándares de salud, seguridad y medio ambiente (fuente: seras.co.uk).
Trabajar Allí
Seras emplea aproximadamente a 300 personas en operaciones, logística, procesamiento, servicios comerciales de madera residual, transporte y suministro de combustible, apoyado por una flota de más de 100 vehículos especializados y múltiples bases regionales que incluyen Widnes, Penrith, Rotherham, Pollington, Middlesbrough, Tilbury, Newport y Swansea (fuente: seras.co.uk). La plantilla de la empresa incluye roles en operaciones de planta, gestión de flotas, recogida y procesamiento de madera residual, cumplimiento, calidad en salud, seguridad y medio ambiente (HSEQ), y funciones de apoyo empresarial, reflejando un modelo operativo diverso e integrado (fuente: linkedin.com). Bajo la propiedad de Pioneer Point Partners, Seras enfatiza el desarrollo de los empleados y la adhesión a rigurosos estándares HSEQ, fomentando una cultura de seguridad y mejora continua (fuente: seras.co.uk).