Personalreferent (m/w/d)
Solar Provider Group
Descripción de la Empresa
Solar Provider Group
Toronto, Ontario, Canadá
2009
Aproximadamente 100 empleados y ingresos de $40.1 millones en 2023 (fuente: zoominfo.com).
Qué Hacen
Solar Provider Group es una empresa privada completamente integrada en energía solar fotovoltaica (PV) que se especializa en el desarrollo, financiamiento, ingeniería, construcción, operaciones y mantenimiento de instalaciones solares comerciales y a gran escala. La empresa se enfoca exclusivamente en sistemas solares PV, que incluyen plantas de energía solar a gran escala montadas en tierra, sistemas solares en techos a escala comercial y proyectos solares comunitarios. Sus mercados objetivo abarcan propietarios de tierras, propietarios de edificios, comunidades locales, municipios y servicios públicos que buscan soluciones de energía limpia a precios competitivos (fuente: solarprovidergroup.com). Aprovechando más de una década de experiencia, Solar Provider Group ha establecido una sólida reputación en la industria solar, diferenciándose a través de su modelo completamente integrado y un historial comprobado de cientos de proyectos.
Proyectos y Trayectoria
Solar Provider Group ha completado más de 200 instalaciones solares en todo el mundo, totalizando más de 100 MW de capacidad instalada. Proyectos notables incluyen una asociación solar comunitaria de 2 MW en Minnesota con Syncarpha Capital, que alcanzó la operación comercial en diciembre de 2018. Actualmente, la empresa tiene 1296 MW en desarrollo en seis países, con iniciativas en curso que alimentan 26,350 hogares fuera de la red. Si bien no se detallan nombres específicos de proyectos más allá de la instalación de Minnesota en registros recientes, la empresa mantiene una fuerte presencia en Canadá, Estados Unidos, Reino Unido y Alemania, reflejando su expansión constante desde su base canadiense (fuente: solarprovidergroup.com). Asociaciones clave con comunidades locales, municipios, propietarios de tierras y servicios públicos mejoran aún más sus capacidades operativas.
Desarrollos Recientes
En los últimos dos años, Solar Provider Group no ha realizado anuncios públicos significativos sobre nuevos contratos, adquisiciones o desarrollos importantes. El enfoque parece estar en ejecutar su actual pipeline de desarrollo de 1296 MW sin resaltar nuevos comunicados de prensa o publicidad de alto perfil. El sitio web de la empresa enfatiza operaciones sostenidas, indicando un compromiso con la entrega de sus proyectos en lugar de buscar nuevos reconocimientos o distinciones (fuente: solarprovidergroup.com). Actividades anteriores, como el proyecto de Minnesota de 2018, siguen siendo los hitos más notables en ausencia de nuevas actualizaciones después de 2023.
Trabajar Allí
Solar Provider Group ofrece una variedad de roles en sus operaciones integradas, incluyendo posiciones en desarrollo, financiamiento, ingeniería, construcción, operaciones, mantenimiento y alta dirección. La contratación se concentra principalmente en su sede de Toronto, con roles potenciales en campo requeridos para proyectos globales en EE. UU., Reino Unido y Alemania. La cultura de la empresa se describe como colaborativa y orientada a la experiencia, enfatizando resultados beneficiosos para todas las partes interesadas y un compromiso con la provisión de soluciones personalizadas y confiables. Si bien los beneficios específicos para empleados no están documentados públicamente, el tamaño y los ingresos de la empresa sugieren un entorno de trabajo estable (fuente: zoominfo.com). Contrataciones y promociones recientes indican un crecimiento y desarrollo continuo dentro de la organización.
Contacto
Última actualización el 2025-12-27 | Informar un problema
Stellenbeschreibung
Solar Provider Group ist ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien. Unser Ziel ist es, durch innovative und nachhaltige Solarprojekte einen Beitrag zur Energiewende zu leisten und unser Wachstum in Deutschland weiter auszubauen.
Deine Rolle
Wir suchen eine vielseitige Persönlichkeit, die People, Culture & Accounting in einer Doppelrolle übernimmt. Die Position kann in Teilzeit oder Vollzeit besetzt werden.
Deine Aufgaben
- Strategische Arbeit: Enge Zusammenarbeit mit dem Country Manager Germany bei Strategiepapieren, Entscheidungsvorlagen und Projekten zur Geschäftsentwicklung.
- Recruiting & Onboarding: Gestaltung des gesamten Recruiting-Prozesses inkl. Stellenausschreibungen, Interviews und Einarbeitung neuer Mitarbeiter.
- Mitarbeiterbetreuung: Aufbau einer positiven Unternehmenskultur, Ansprechperson bei Anliegen und Konfliktlösung.
- Performance Management: Begleitung von Feedback- und Beurteilungsprozessen, Unterstützung bei Entwicklungsplänen.
- Weiterbildung: Ermittlung von Trainingsbedarfen und Organisation von Entwicklungsmaßnahmen.
- HR-Administration: Pflege der Personalakten, Erstellung von Dokumentationen, Einhaltung von Arbeitsrecht und internen Richtlinien mit Bamboo
- Mitarbeiterbindung: Planung und Umsetzung von Teamevents und Initiativen zur Förderung der Motivation.
- Finanzmanagement: Buchhaltung, Lohn- und Gehaltsabrechnung, Rechnungswesen und Ausgabenverfolgung.
- Kostencontrolling: Erstellung von Reportings, Analyse von Ergebnissen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung.
- Prozessoptimierung: Verbesserung interner Abläufe und Einführung effizienter Strukturen.
- Administration: Organisation von Terminen, Reisen und allgemeiner Büroabläufe.
Dein Profil
- Studium in BWL, Personalmanagement, Rechnungswesen oder vergleichbar.
- 3–5 Jahre Erfahrung in einer kombinierten HR-/Accounting-Rolle, idealerweise in einem dynamischen Umfeld.
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und HR-Prozessen.
- Sichere Anwendung von Buchhaltungsgrundsätzen, Reporting und gängiger Software (z. B. SAP, QuickBooks).
- Strukturierte, detailorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse.
- Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Informationen.
- Sprachkenntnisse: Deutsch auf Muttersprachenniveau (C2), Englisch fließend (C1).
Wir fördern Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
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Sobre el rol
25 agosto 2025
Medio Tiempo
Empresa
2 enero 2026
Flexible
- Leipzig, Alemania
3-5 Jahre
UTC+01:00
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