Origination and Sales Support Coordinator
Second Foundation
Présentation de l'entreprise
Second Foundation
Prague, République tchèque
2015
Modèle d'affaires
Technologie de l'information et services de conseil
Second Foundation se spécialise dans le développement de solutions logicielles sur mesure et la fourniture de services de conseil en technologie. Ils travaillent avec des entreprises pour optimiser leurs processus et améliorer leur efficacité opérationnelle.
Leurs revenus proviennent principalement de la vente de services de développement logiciel, de la consultation en technologie et de la maintenance des systèmes. Ils proposent également des formations et des ateliers pour aider les entreprises à s'adapter aux nouvelles technologies.
Localisations & Géographie
Second Foundation opère principalement en République tchèque, mais ils ont également des clients dans d'autres pays européens, notamment en Slovaquie, en Pologne, en Allemagne et en France. Leur siège social à Prague leur permet de servir efficacement ces marchés.
Culture d'entreprise
La mission de Second Foundation est de fournir des solutions technologiques innovantes qui répondent aux besoins spécifiques de leurs clients. Ils valorisent l'intégrité, la collaboration et l'innovation dans toutes leurs interactions.
Ils favorisent un environnement de travail collaboratif où les idées sont partagées et où chaque employé est encouragé à contribuer à la réussite de l'entreprise. L'accent est mis sur le bien-être des employés et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
Second Foundation investit dans le développement professionnel de ses employés en offrant des formations continues et des opportunités de mentorat. Ils croient que le développement personnel est essentiel pour la croissance de l'entreprise.
Opportunités de carrière
Second Foundation propose régulièrement des postes dans le développement logiciel, la gestion de projet et le conseil en technologie. Ils recherchent des candidats passionnés par la technologie et désireux de relever des défis.
Les employés bénéficient d'un ensemble d'avantages comprenant des horaires flexibles, des possibilités de télétravail et des programmes de bien-être. Ils offrent également des primes de performance et des opportunités de formation.
Informations de contact
Dernière mise à jour le 2025-03-28 | Signaler un problème
What would you work on
- Ensure that all contracts undergo a legal review according to the internal guidebook. Escalate only significant or non-standard changes to the legal team.
- Serve as the main point of contact for local country managers and origination sales teams. Support them throughout the onboarding workflow while the business team retains full responsibility for commercial negotiations.
- Guarantee that power plant specifications for forecast providers, scheduling, and other internal systems are available ahead of the first trading day.
- Cooperate with the billing team on setting up the automated invoicing process.
- Lead the signing process, ensure all internal approvals are completed, and store executed contracts in the proper archive.
- Help streamline cross-team communication and documentation, prioritize deals with significant business impact.
What makes you a great candidate
- Able to streamline cross-team communication and documentation.
- Experience in energy markets, asset onboarding, commercial operations, or contract management is a plus.
- Confidence coordinating across legal, business, technical, and operations teams.
- Ability to track many moving parts, enforce deadlines, and proactively resolve gaps.
- Fluency in English.
- Eagerness to learn new things, curiosity, independence, being a quick thinker and problem solver.
What do we offer
- Brand new office in the city center - Masary??ka.
- Competitive salary package with a performance-based bonus.
- Autonomy in how you manage your work.
- Diverse, international projects, with opportunities for on-site involvement.
- Flat hierarchies and short decision-making paths.
- Flexible working hours (we value outcomes over the number of hours worked)
- Exceptional benefits, including a training budget, on-site lunches, gym and more.
- 25 days of paid holiday.
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À propos du rôle
11 décembre 2025
Temps Plein
Entreprise
12 décembre 2025
Flexible
- Prague, République tchèque
Preferred experience in energy markets or contract management
UTC+01:00
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