(Senior) Machine Learning Engineer / Data Scientist (m/w/d)
Kiwigrid
Présentation de l'entreprise
Ce qu'ils font
Kiwigrid se concentre sur le développement d'une plateforme IoT basée sur le cloud pour la gestion de l'énergie, connue sous le nom de KiwiOS. Cette plateforme intègre et gère des sources d'énergie décentralisées telles que des panneaux solaires, des pompes à chaleur, des systèmes de stockage d'énergie et des véhicules électriques. Grâce à une connectivité IoT modulaire, Kiwigrid permet la surveillance, le contrôle, l'automatisation et l'optimisation des flux d'énergie pour les réseaux intelligents et les micro-réseaux (Source : kiwigrid.com). La gamme de produits comprend notamment le portefeuille SaaS en marque blanche Energy Manager RailX, qui permet une gestion de l'énergie indépendante du fabricant, ainsi que des outils de configuration sans code, introduits en 2025, pour connecter des appareils de Bosch, Buderus et Viessmann via des interfaces EEBUS standardisées (Source : kiwigrid.com). Les marchés cibles incluent les entreprises de services publics, les fournisseurs d'énergie, les fabricants de véhicules et les clients finaux qui ont besoin de solutions pour stabiliser le réseau et intégrer les énergies renouvelables (Source : kiwigrid.com). Kiwigrid se distingue par sa plateforme ouverte et évolutive ainsi que par ses normes de sécurité industrielle testées en laboratoire, et s'est établi comme un pionnier dans le domaine de la transition énergétique numérique (Source : kiwigrid.com).
Projets & Réalisations
Kiwigrid a réalisé plusieurs projets remarquables, dont la première intégration tarifaire dynamique entièrement intégrée avec enviaM en 2025, permettant d'atteindre le niveau 2 de l'optimisation autonome (Source : kiwigrid.com). Parmi les initiatives en cours, on trouve le lancement stratégique du SaaS en marque blanche avec EWE dans le nord de l'Allemagne, permettant une mise en œuvre évolutive de l'EMS dans des régions à forte proportion d'énergies renouvelables (Source : kiwigrid.com). De plus, le "360-Grad-EMS" a été développé en collaboration avec Tibber, combinant optimisation locale et basée sur le marché, et a été lancé le 1er mai 2025 (Source : kiwigrid.com). Kiwigrid collabore également avec Solarwatt et Tibber dans le cadre de l'Energy Systems Alliance pour offrir des systèmes certifiés et des boutiques numériques, avec les premières livraisons prévues à partir de septembre 2025 (Source : kiwigrid.com).
Développements récents
Au cours des deux dernières années, Kiwigrid a annoncé plusieurs partenariats significatifs, notamment la collaboration avec EWE pour le SaaS en marque blanche dans le nord de l'Allemagne et la coopération avec Tibber pour le développement d'un EMS 360 degrés, qui débutera le 1er mai 2025 (Source : kiwigrid.com). De plus, l'Energy Systems Alliance a été fondée avec Solarwatt et Tibber le 12 juin 2025, et le premier événement pour les installateurs a eu lieu le 13 juin au Neuwiese Energy Park (Source : kiwigrid.com). Bien qu'aucune acquisition majeure ou levée de fonds n'ait été signalée depuis le tour de financement de série C en 2016, des jalons importants tels que le lancement de configurations sans code et des ajustements réglementaires aux modifications de l'EnWG en 2025 ont été atteints (Source : kiwigrid.com).
Travailler ici
Kiwigrid propose des postes dans divers domaines, notamment le développement logiciel, l'ingénierie IoT, la gestion de l'énergie et la gestion de produits. Les départements se concentrent sur le développement de la plateforme, les tests en laboratoire, les partenariats et la vente pour les entreprises de services publics et les installateurs (Source : kiwigrid.com). Le recrutement se fait principalement au siège à Dresde et au Lusatia Energy Park, avec des possibilités d'expansion dans le nord de l'Allemagne et en Suisse (Source : kiwigrid.com). La culture d'entreprise met l'accent sur la collaboration ouverte et la promotion de l'innovation grâce à la diversité des équipes internationales (Source : kiwigrid.com).
Dernière mise à jour le févr. 23, 2026 | Signaler un problème
Deine Aufgaben
- ML Product Development: Eigenverantwortliche Konzeption, Analyse und Skalierung datenbasierter Softwareprodukte (vom Prototyp bis zum produktiven Feature).
- MLOps & Lifecycle: Aufbau automatisierter ML-Pipelines (CI/CD) sowie Monitoring und Wartung von Modellen in der Cloud (z. B. Google Cloud / Vertex AI).
- Software Design: Aktive Mitgestaltung moderner Softwarearchitekturen für die Steuerung dezentraler Energieanlagen unter Fokus auf Performance und Skalierbarkeit.
- Internal Enablement: Entwicklung von Tools und Schnittstellen für den Self-Service-Datenzugriff innerhalb verschiedener Fachabteilungen.
- Qualitätssicherung: Konsequente Anwendung von Clean Code, Durchführung von Code-Reviews und Weiterentwicklung interner Engineering-Standards.
- Agile Zusammenarbeit: Technische Führung und Mentoring im Team sowie enge Abstimmung mit Product Ownern zur technischen Machbarkeit und Aufwandsschätzung.
Dein Profil
- Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Mathematik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Regenerative Energiesysteme oder vergleichbare Qualifikation.
- Methodik: Fundierte Kenntnisse in mathematischer Optimierung (MILP, dynamische Optimierung) und KI-Methoden wie Reinforcement Learning.
- Programmierung: Sichere Beherrschung von Python und Java sowie routinierter Umgang mit SQL/NoSQL-Datenbanken.
- Tech-Stack: Erfahrung mit Docker, Kubernetes, modernen Backend-Architekturen und Infrastructure as Code (z. B. Terraform) sowie agilen Methoden (Scrum).
- Branchenwissen: Erfahrung im Bereich Energiewirtschaft (z. B. vernetzte Systeme, Sektorenkopplung, intelligente Steuerung) ist wünschenswert.
- Mindset: Starker Qualitätsanspruch an den eigenen Code ("Engineering Mindset"), lösungsorientiert und analytisch.
- Kommunikation: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was bieten wir?
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei leistungsgerechter Vergütung
- flexible Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle; mobiles Arbeiten
- agiles Arbeiten; lichtdurchflutete Lofts; Arbeitsinseln & Steharbeitsplätze; Englischkurse
- betriebliches Gesundheitsmanagement; frisches Obst, kostenlose Getränke und Kaffeespezialitäten so viel Du willst
- gemeinsame Sportveranstaltungen wie Firmenlauf oder Volleyball; Firmen-Fahrrad-Leasing; Karenztage bei nervigen Erkältungen, Zuschuss Urban Sports Club für Deine Fitness
- Jobticket; Prämie für Mitarbeiterakquise; Betriebsrentenmodell
- Eigenverantwortung; regelmäßige Feedbackgespräche; feste Weiterbildungsbudgets und Training on the job
- gesponserte Freizeitaktivitäten (Billard, Kicker, Tischtennis usw.)
- eine individuelle Gestaltung des eigenen Arbeitsplatzes
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