Conseiller Senior en Affaires Réglementaires des Services Publics (H/F)
Southern California Edison
Présentation de l'entreprise
Southern California Edison
Rosemead, CA, États-Unis
1886
Environ 15 000 employés (source : linkedin.com). Chiffre d'affaires de 11,4 milliards de dollars pour l'exercice 2023 (source : asug.com).
Ce qu'ils font
Southern California Edison (SCE) est une entreprise de services publics de premier plan, axée sur la fourniture de services de production, de transmission et de distribution d'électricité sur un vaste territoire de service de 50 000 miles carrés dans le sud de la Californie. L'entreprise met fortement l'accent sur l'intégration des énergies renouvelables, y compris l'énergie solaire, éolienne, le stockage par batterie et l'infrastructure des véhicules électriques, se positionnant comme un pionnier dans le secteur de l'énergie. SCE exploite le premier réacteur nucléaire commercial aux États-Unis et est à l'avant-garde des initiatives d'énergie renouvelable depuis les années 1970, collaborant avec le Département de l'énergie des États-Unis sur divers projets (source : harvard.edu). L'entreprise sert environ 15 millions de clients, y compris des secteurs résidentiels, commerciaux et industriels, et propose des programmes tels que le Green Rate et les énergies renouvelables communautaires pour promouvoir une consommation d'énergie durable (source : sce.com).
Projets et antécédents
SCE a une riche histoire de projets notables, y compris le projet hydroélectrique de Big Creek, qui a commencé en 1908 et reste l'un des plus grands systèmes d'hydroélectricité aux États-Unis. L'entreprise a également été pionnière dans l'énergie solaire à grande échelle avec sa première centrale solaire dans le désert de Mojave en 1982, contribuant de manière significative au paysage des énergies renouvelables en Californie (source : wikipedia.org). Les projets plus récents incluent le projet de transmission renouvelable de Tehachapi, qui facilite l'intégration des sources d'énergie renouvelable dans le réseau, ainsi que des développements en cours dans la modernisation du réseau, les compteurs intelligents et les solutions de stockage d'énergie visant à améliorer l'efficacité et la fiabilité (source : harvard.edu). L'engagement de SCE envers l'innovation est évident dans ses investissements considérables dans le stockage par batterie et l'infrastructure des véhicules électriques, qui sont essentiels pour répondre aux futures demandes énergétiques.
Développements récents
Au cours des deux dernières années, SCE a réalisé des progrès significatifs dans son programme NextGen ERP, tirant parti de SAP S/4HANA et Signavio pour améliorer l'efficacité opérationnelle et l'optimisation des processus. Cette initiative a identifié 65 résultats cibles de valeur et établi un cadre de gouvernance pour la transformation, démontrant l'engagement de SCE à moderniser ses opérations (source : asug.com). De plus, l'entreprise a continué d'investir dans des projets de livraison solaire et de stockage par batterie, en accord avec les ambitieux objectifs d'énergie renouvelable de la Californie pour 2030 (source : harvard.edu). Bien qu'aucune acquisition ou fusion majeure n'ait été signalée, les investissements internes continus de SCE dans l'énergie propre et la transformation numérique reflètent son orientation stratégique vers la durabilité et l'efficacité.
Travailler là-bas
Southern California Edison offre une large gamme d'opportunités de carrière dans divers départements, y compris l'ingénierie, la distribution, la transmission et de nouveaux domaines tels que l'analyse numérique et le développement de la main-d'œuvre en énergie propre. L'entreprise recrute activement pour sa transformation NextGen ERP, qui est l'une des plus grandes initiatives du secteur des services publics, indiquant une forte demande de professionnels qualifiés (source : sce.com). La culture de SCE met l'accent sur le travail d'équipe, l'amélioration continue et l'alignement des parties prenantes, favorisant un environnement où les employés peuvent s'épanouir et contribuer au leadership de l'entreprise en matière d'énergie propre. Bien que les avantages spécifiques ne soient pas détaillés, l'entreprise propose des programmes de développement de la main-d'œuvre qui incluent des cours gratuits et des formations dans les secteurs de l'efficacité énergétique et des énergies propres (source : oac.cdlib.org).
Dernière mise à jour le févr. 23, 2026 | Signaler un problème
Job Description
Become a Utility Regulatory Affairs Senior Advisor at Southern California Edison (SCE) and help meet our goals of interconnecting clean energy resources to SCE's grid. In this job, you'll be developing and advocating the Company's positions associated with wholesale generation and energy storage interconnections to SCE's distribution system, including managing the development of revisions to SCE's wholesale distribution access tariff. You will engage with regulators and stakeholders, building relationships with agency leadership, lead cross-functional teams, including providing agency expertise, strategic direction and policy recommendations to executive management and fellow team members. As a Utility Regulatory Affairs Senior Advisor, your work will help power our planet, reduce carbon emissions and create cleaner air for everyone. Are you ready to take on the challenge to help us build the future?
Responsibilities
- Develops business requirements, performs gap analysis, and identifies strategies for controls and risk mitigation.
- Facilitates training and ensuring the effective remediation of potential non-compliant situations.
- Supports legislative strategy and legislative language development to advance or defend company positions.
- Conducts audit reviews to ensure that the company stays compliant with the policies and standards enforced by relevant agencies.
- Identifies significant regulatory challenges and commercial opportunities, for the current and future regulatory environments.
- Advises and counsels on new consumer products and product structures and compliance with changing regulatory rules and varying political environment.
- Oversees and implements the organization's compliance reporting activities.
- Leads regulatory report submission for the company.
- Provides guidance to cross-functional organizations on considering preventative measures on corrective action responses.
- A material job duty of all positions within the Company is ensuring the protection of all its physical, financial and cybersecurity assets, and properly accessing and managing private customer data, proprietary information, confidential medical records, and other types of highly sensitive information and data with the highest standards of conduct and integrity.
Minimum Qualifications
- Ten or more years of experience with regulatory filings/proceedings and compliance standards.
Preferred Qualifications
- Ability to independently management multiple projects and build positive working relationships, even under challenging circumstances (time constraints, staffing limitations)
- Expertise with SCE's Wholesale Distribution Access Tariff (WDAT)
- Strong electric utility experience
- Demonstrated experience representing a company or agency in a professional manner under all circumstances, consistent with SCE values
- Communicate with positive impact across a broad audience, including policy makers, agency staff, leaders, lawyers, and other collaborators
- Bachelor's or Master's degree in engineering, business, regulatory policy, communication, or other related discipline (or law degree)
- Outstanding organizational and project management skills including presenting to senior management
- Practical experience working with FERC rulemaking
- Excellent communication skills (writing and verbal)
- Experience with the use of Artificial Intelligence (AI) to complete regulatory assignments in a more efficient manner
Additional Information
- This position's work mode is hybrid. The employee will report to an SCE facility for a set number of days with the option to work remotely on the remaining days. Unless otherwise noted, employees are required to work and reside in the state of California. Further details of this work mode will be discussed at the interview stage. The work mode can be changed based on business needs.
- Visit our Candidate Resource page to get meaningful information related to benefits, perks, resources, testing information, hiring process, and more!
- Qualified applications with arrest or conviction records will be considered for employment in accordance with the Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers and the California Fair Chance Act.
- Position will require up to 25% traveling and being out in the field throughout the SCE service territory.
- Relocation may apply to this position.
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À propos du rôle
4 juin 2026
Temps plein
Entreprise
- Rosemead, Californie, États-Unis
Ten or more years
UTC-07:00