
Sr. Electrical and Instrument Technician
Plug Power
Présentation de l'entreprise
Plug Power
Latham, NY, États-Unis
1997
Modèle d'affaires
Énergie renouvelable, Hydrogène
Plug Power se spécialise dans la conception et la fabrication de systèmes de piles à hydrogène pour des applications de stockage d'énergie et de transport. Ils fournissent également des solutions de recharge pour les véhicules électriques à hydrogène.
Les revenus proviennent principalement de la vente de systèmes de piles à hydrogène, de services de maintenance et de contrats de fourniture d'hydrogène. Plug Power a également des partenariats stratégiques avec d'autres entreprises pour développer des solutions énergétiques durables.
Localisations & Géographie
Plug Power opère principalement aux États-Unis, mais a également des activités en Europe et en Asie. Leur siège social est situé à Latham, NY, et ils ont des installations de production et de recherche dans plusieurs États américains.
Culture d'entreprise
La mission de Plug Power est de fournir des solutions énergétiques durables et innovantes qui réduisent l'empreinte carbone. Ils valorisent l'innovation, la durabilité et la collaboration dans toutes leurs activités.
Plug Power favorise un environnement de travail inclusif et dynamique, où les employés sont encouragés à partager leurs idées et à contribuer à des projets innovants. Ils mettent l'accent sur la sécurité et le bien-être de leurs employés.
Plug Power investit dans le développement professionnel de ses employés en offrant des formations continues et des opportunités de croissance. Ils encouragent également la participation à des conférences et des ateliers pour rester à jour sur les dernières tendances de l'industrie.
Activités & Projets
Plug Power travaille actuellement sur plusieurs projets innovants, notamment le développement de stations de recharge à hydrogène pour les véhicules lourds. Ils collaborent également avec des entreprises pour intégrer des systèmes de piles à hydrogène dans des applications industrielles.
Ils ont récemment lancé des solutions de piles à hydrogène qui augmentent l'efficacité énergétique et réduisent les coûts d'exploitation. Plug Power continue d'innover dans le domaine des technologies de l'hydrogène pour répondre aux besoins croissants du marché.
Plug Power s'engage à réduire son impact environnemental en utilisant des méthodes de production durables et en développant des solutions énergétiques propres. Ils visent à atteindre la neutralité carbone dans leurs opérations d'ici 2025.
Opportunités de carrière
Plug Power propose régulièrement des postes dans les domaines de l'ingénierie, de la recherche et développement, ainsi que des ventes et du marketing. Ils recherchent des candidats passionnés par les énergies renouvelables et l'innovation technologique.
Les employés de Plug Power bénéficient d'un ensemble d'avantages compétitifs, y compris des régimes de santé, des plans de retraite et des programmes de bien-être. Ils offrent également des opportunités de télétravail et des horaires flexibles.
Informations de contact
Dernière mise à jour le 2025-03-27 | Signaler un problème
Job Description
This position is responsible for coordinating the installation, troubleshooting, repair, and general/preventative maintenance of electrical and instrument equipment at the hydrogen liquification plant located in St. Gabriel, LA. This role requires excellent electrical and instrument aptitude and a high degree of familiarity with industrial chemical process facilities. This role requires the ability to be on-call and to respond to urgent needs so that the plant maintains capabilities around the clock. The ideal candidate should have the ability to communicate effectively among cross-functional departments with an emphasis on helping maintenance/improving reliability and equipment healthiness of H2 production facility. The candidate must demonstrate a desire to learn new technologies and processes. Additionally, the I&E Technician should also be highly knowledgeable with the operation and troubleshooting of industrial gas systems and components. The candidate must also be fully knowledgeable in medium and low voltage (35KV to 120VAC) electrical systems and working experience in instrumentation and control systems.
Core Duties and Responsibilities
- The primary function is to support and maintain the instrumentation and electrical equipment in a safe and efficient manner as described in various procedures, polices, processes and regulatory requirements (e.g. NEC, NFPA 70, 70B, 70E, etc.)
- Provide technical field expertise in consultation with engineering and reliability resources and Lead the execution of scheduled preventive/corrective maintenance, process improvement.
- Troubleshooting, functional check, maintenance, and minor repair of low voltage (480VAC and below) and medium voltage (34.5 kV and/or 4160 VAC) electrical systems (switch gears, transformers, rectifiers power panel, VFD, electrical motors etc.).
- Working knowledge of SEL 751 / 787 / 710, UMC-100, E-300 relays
- With working knowledge on High voltage electrical system, work closely with and monitor contracted 3rd party on routine maintenance/inspection, troubleshooting/repair, and testing/calibration on electrical systems and components of High Voltage substations/switch yards (115 kV to 34.5 kV).
- Support/Monitor troubleshooting, calibration, functional check, and maintenance of electronic, analog, and digital process control instrument, and control systems (I/O card, PLC cabinet, network switch, etc.), process analytical equipment.
- Support and comply within the bounds of a Non-Routine Work Permit.
- Execute work orders, identify corrective maintenance activities & enter work orders and Planned Maintenance activities into the CMMS platform (Maximo, Emaint, SAP equivalent).
- Work closely, and communicate directly with contractors, OEM vendors, and suppliers.
- Work additional operation/maintenance related duties as needed basis.
- Assist in the training and development of new E&I techs/apprentices.
- Mentor by providing guidance and sharing experience with the plant team and junior E&I techs.
- Be prepared to respond as needed to all equipment repair needs and maintenance concerns in an urgent manner, which may include returning to the plant on short notice.
- Personnel will travel occasionally (0-20%) to vendor/supplier shops or other Plug facilities to assist annual outage, or commissioning activities as needed.
- Represent Plug Power in a professional manner at all times and in all interactions.
- Perform all other duties as assigned and required within role.
Education and Experience
- Minimum of five (5) years of experience in working in an industrial electrical, controls, or related field
- Associate or vocational degree in electrical engineering, or a related field of study preferred or in lieu of an associates or vocational degree and additional 2 years of relevant electrical or controls experience.
- Must be able to operate independently with minimal supervision while achieving high quality results in work assignments.
- Ability to interpret, and digest technical documents such as schematic wiring diagrams (SWD), Process & Instrumentation Diagrams (P&ID), electrical one-line, panel/cabinet wiring diagram, OEM manuals.
- Demonstrated experience with using test equipment and ability to creatively troubleshoot complex electrical systems, e.g. IR thermography for electrical inspection, Insulation resistance testing, hi-pot testing, voltage verification testing, phase rotation testing, switchgear / MCC control wire / equipment testing, relay testing etc.
- Preferred experience in industrial DCS or PLC systems and the ability to learn/troubleshoot about these systems.
- Ability to understand, undertake, create, or improve industrial safety work procedures.
- NFPA 70E training certificate is preferred or at least be trained and complete the training and certification.
- High-voltage Safety training under OSHA Requirement 29 CFR 1910.269 such as High Voltage Electrical Safety for Power, or similar is preferred or must accept training.
- Strong organizational skills and attention to detail.
- Results and Task-oriented and driven work style.
We offer a robust total rewards package at Plug, and a brief summary is below:
✓Base salary is determined on a number of factors including but not limited to education, experience, skills, and geography. These factors are considered when making an offer of employment.
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✓401(k) with 5% company match
✓Bonus eligibility
✓Paid time off including vacation, personal, floating holidays, sick and volunteer time off
✓Paid Holidays
✓Lifestyle Reimbursement Program
✓Education Assistance
✓Global access to mental health support and counseling professionals
✓Employee Assistance Program
Plug Power Inc. is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status.
À propos du rôle
9 mai 2025
Temps Plein
Entreprise
9 mai 2025
Sur site
- St. Gabriel, Louisiane, États-Unis
Minimum of five years in industrial electrical or controls field
UTC-05:00
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