Rejobs
ClimatePartner

Global Payroll Specialist (m/w/d)

Word Global Payroll Specialist bij ClimatePartner in München, Duitsland. Beheer loonprocessen en ondersteun medewerkers. Geniet van 30 vakantiedagen en flexibele werkuren.
ClimatePartner
ClimatePartner
München, Duitsland Hybride Voltijd UTC+01:00

ClimatePartner

Bedrijfsoverzicht

ClimatePartner GmbH

München, Duitsland

2006

Meer dan 500 medewerkers (Bron: sustainablebrands.com). Omzet van 13 miljoen euro in 2023 (Bron: technologymagazine.com).

Wat ze doen

ClimatePartner richt zich op diensten op het gebied van bedrijfs-klimaatmaatregelen, in plaats van specifieke technologieën voor hernieuwbare energie zoals zonne-energie, wind of waterstof aan te bieden. Hun belangrijkste focus ligt op het berekenen van de CO2-voetafdruk, het ontwikkelen van strategieën voor emissiereductie en het inkopen van hernieuwbare energie. Daarnaast bieden ze oplossingen voor het compenseren van resterende emissies door middel van gecertificeerde projecten die in lijn zijn met de 17 Duurzame Ontwikkelingsdoelen van de VN (Bron: sustainablebrands.com). Hun producten omvatten een cloudgebaseerde software voor emissiebeheer, individuele adviesdiensten voor het vaststellen van reductiedoelen en op maat gemaakte oplossingen voor de inkoop van hernieuwbare energie, inclusief certificaten zoals GOs, I-RECs, RECs, VERs en CERs (Bron: climatepartner.com). Doelmarkten zijn wereldwijde bedrijven in meer dan 60 landen, met een klantenbestand van meer dan 6.000 bedrijven die klimaatstrategieën willen integreren, vooral in de detailhandel en de consumptiegoederenindustrie (Bron: fellowmind.com). Door een geïntegreerd model dat software, advies en hoogwaardige compensatieprojecten combineert, onderscheidt ClimatePartner zich door transparantie en langdurige partnerschappen die meetbare resultaten zoals klimaatneutrale certificeringen mogelijk maken (Bron: technologymagazine.com).

Projecten & Succesverhalen

ClimatePartner heeft geen specifieke projecten met namen, locaties of capaciteiten gepubliceerd, aangezien het bedrijf voornamelijk klantgerichte initiatieven ondersteunt. Ze bieden echter uitgebreide diensten voor het berekenen van emissies en compensatie voor duizenden bedrijfsprogramma's (Bron: fellowmind.com). Tot de lopende projecten behoort de ondersteuning van klimaatstrategieën voor meer dan 6.000 bedrijven door middel van softwaregestuurd emissiebeheer en hernieuwbare inkoop (Bron: sustainablebrands.com). De geografische aanwezigheid omvat 13 kantoren in Europa en de VS, waarbij het bedrijf is gegroeid van 35 naar meer dan 60 landen (Bron: fellowmind.com). Partnerschappen met RECS International en Fellowmind ondersteunen de verdere ontwikkeling van de markten voor hernieuwbare energie en de implementatie van interne systemen (Bron: recs.org).

Actuele Ontwikkelingen

In de afgelopen twee jaar heeft ClimatePartner het label "ClimatePartner certified" geïntroduceerd, dat hogere eisen stelt aan deelnemende bedrijven, inclusief bindende emissiereductiedoelen (Bron: sustainablebrands.com). Het bedrijf heeft een significante herziening van de cloudinfrastructuur voltooid door over te stappen van verouderde systemen naar Microsoft Dynamics 365 om een uniforme databron voor verkoop, klantenbeheer en prognoses te creëren (Bron: fellowmind.com). Hoewel er in deze periode geen grote overnames of fusies zijn aangekondigd, positioneren interne investeringen in schaalbaarheid het bedrijf voor toekomstige groei (Bron: fellowmind.com). Tot de mijlpalen behoort de begeleiding van meer dan 6.000 klanten en de activiteiten in meer dan 60 landen (Bron: technologymagazine.com).

Werken bij

ClimatePartner biedt vacatures aan in de gebieden verkoop, advies, softwareontwikkeling, klantenbeheer en ondersteuning. De introductie van Microsoft Dynamics 365 heeft nieuwe posities gecreëerd die verband houden met cloudinfrastructuur, data-analyse en emissieberekening (Bron: fellowmind.com). De werving vindt plaats op alle 13 locaties, inclusief het hoofdkantoor in München en kantoren in de VS en Europa (Bron: sustainablebrands.com). De bedrijfscultuur benadrukt samenwerking tussen verschillende bedrijfsgebieden en de naadloze integratie van systemen om verstoringen tijdens technische overgangen te voorkomen (Bron: fellowmind.com). Concrete voordelen zijn in de beschikbare bronnen niet gedocumenteerd, maar het schaalbare Microsoft-platform maakt veilige wereldwijde toegang tot gegevens voor medewerkers mogelijk (Bron: fellowmind.com).

Contact


Laatst bijgewerkt op 2025-12-27 | Meld een probleem

Stellenbeschreibung

Komm zu uns ins Team! Arbeite mit uns daran, mit Unternehmen unterschiedlicher Größe und in verschiedenen Branchen, Klimaschutz voran zu treiben. Unser Ziel ist, Net Zero zu erreichen - mit unseren einzelnen Kunden und insgesamt als Gesellschaft. Werde Teil unseres People & Culture-Teams in München, wo wir kreative Wege finden, um den einzigartigen Geist und die Zielstrebigkeit unseres Unternehmens zu erhalten und weiterzuentwickeln und gleichzeitig die Bedürfnisse eines in Europa schnell wachsenden Unternehmens bestmöglich zu erfüllen.

  • Du bist verantwortlich für die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Du bist verantwortlich für die Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit unseren externen Steuerberatern für mehrere Gesellschaften in unterschiedlichen Ländern.
  • Du bist zuständig für die Klärung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragen sowie für unsere Benefits (z.B. Urban Sports Club und Jobrad) sowie die bAV.
  • Du kümmerst dich um die Weiterverrechnungen, Urlaubsrückstellungen und personalrelevanten Versicherungen unserer globalen Gesellschaften.
  • Du bist vertrauensvoller Ansprechpartner für interne Stakeholder (z.B. Finance, Legal) und externe Institutionen.
  • Du unterstützt unsere Mitarbeiter:innen als vertrauensvoller Ansprechpartner:in für alle Fragen rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Du hast die Möglichkeit, im Rahmen von Projekten außerhalb des Tagesgeschäfts aktiv an der kontinuierlichen Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung unserer Prozesse mitzuwirken.

Was du mitbringst

  • Dein Herz brennt für die Arbeit im Bereich People & Culture - Du hast bereits mindestens ein Jahr einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt.
  • Du hast Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht.
  • Du bist es gewohnt, in einem digitalen Umfeld zu arbeiten und haben idealerweise bereits Kontakt zu Personio gehabt.
  • Du hast ein hohes Maß an Genauigkeit und Selbständigkeit
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und sprechen fließend Englisch.

Benefits

Komm in unser dynamisches und internationales Team, in dem du so sein kannst, wie du bist. Wir arbeiten offen und unkompliziert zusammen und genießen es auch, uns außerhalb der Arbeit zu connecten. Neben einem Job mit Sinn bieten wir dir zudem die folgenden Benefits:

  • Unsere hellen, modernen Büros sind zentral gelegen und mit allen Verkehrsmitteln leicht zu erreichen
  • Wir lieben umweltfreundliche Alternativen für den Weg ins Büro! Um dies zu unterstützen, kannst du dich für ein JobRad entscheiden
  • Sport macht den Kopf frei und gibt uns ein gutes Gefühl! Wir unterstützen dich mit einem Zuschuss zu verschiedenen Sportangeboten
  • Wir bieten 30 Tage Urlaub, denn wir glauben, dass Auszeiten wichtig sind
  • Wir ermöglichen dir flexibles und hybrides Arbeiten (mit 60 % Präsenz im Büro), um Beruf- und Privatleben noch besser in Einklang bringen zu können
  • Teil unserer gelebten Feedback-Kultur sind regelmäßige Check-ins und Entwicklungsgespräche
  • Du hast die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss abzuschließen
  • Für uns ist es selbstverständlich mit kostenlosem Tee, Kaffee und Obst für dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz zu sorgen

Bewerbungsprozess

Klicke einfach auf den Button, um dich auf diese Stelle zu bewerben. Schicke uns dabei folgende Dokumente auf Deutsch zu:

  • deinen aktuellen Lebenslauf
  • dein Motivationsschreiben

Hast du noch Fragen? Dann wende dich an Jasmin Malina ([email protected]) aus dem People & Culture Team.

Die Schaffung eines integrativen Umfelds ist uns wichtig. Wir bieten allen qualifizierten Bewerbenden die gleichen Chancen, ohne Rücksicht auf Besonderheiten. Wenn du angemessene Anpassungen benötigst, um das Bewerbungsverfahren für dich zugänglich zu machen, werden wir unser Bestes tun, um dir entgegenzukommen.

Nu solliciteren

Vacature verlopen?

Laat ClimatePartner weten dat je deze baan op Rejobs hebt gevonden. Dit zal ons helpen groeien en meer mensen aan het werk zetten in hernieuwbare energie!

Hoe je verbonden bent

Bekijk je connecties

Bekijk je contacten bij ClimatePartner op LinkedIn om je netwerk te gebruiken bij het solliciteren naar deze functie.

Over de rol

6 februari 2026

Voltijd

Bedrijf

6 februari 2026

Hybride

ClimatePartner

climatepartner.com

  •  München, Duitsland

At least 1 year of relevant experience

UTC+01:00

Vacaturemeldingen ontvangen

Ontvang vacaturemeldingen voor kansen in München, Duitsland

Aanmelden voor Talentpool

Laat topwerkgevers in schone energie jou vinden