Vattenfall

Safety Lead Operations / Veiligheidsspecialist (m/v/d)

Word Veiligheidsleider bij Vattenfall in Duitsland en verbeter de veiligheid op bouwplaatsen in NRW, Hamburg en Berlijn. Deze rol omvat regelmatige bezoeken, veiligheidstrainingen en samenwerking met het management. Profiteer van een vast contract, 30 vakantiedagen en ontwikkelingsmogelijkheden in een dynamisch team.
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Flexibel Voltijd UTC+01:00

Vattenfall

Bedrijfsoverzicht

Vattenfall AB

Stockholm, Zweden

1909

Ongeveer 21.000 medewerkers in heel Europa (bron: group.vattenfall.com). Omzet van €16,5 miljard in FY 2023 (bron: energydigital.com).

Wat Ze Doen

Vattenfall is een toonaangevend Europees energiebedrijf dat zich richt op de productie en distributie van hernieuwbare energie. Het bedrijf heeft een rijke geschiedenis die begon met waterkracht en zich heeft ontwikkeld tot een divers portfolio van energiebronnen, waaronder offshore en onshore wind, kernenergie en warmtenetwerken. Vattenfall beheert ongeveer 139.000 km aan elektriciteitslijnen in Zweden, bedient ongeveer 900.000 klanten en wordt erkend als het op één na grootste energiebedrijf in Zweden en de grootste offshore windoperator in Denemarken (bron: group.vattenfall.com). Hun inzet voor fossielvrije elektriciteit en warmteproductie blijkt uit hun lopende projecten en strategische focus op de overgang van fossiele brandstoffen.

Projecten & Track Record

Vattenfall heeft een opmerkelijk trackrecord van significante projecten, waaronder de historische Olidan waterkrachtcentrale in Trollhättan, die begin 1900 de grootste van Zweden was, en de Porjus Waterkrachtcentrale, die sinds 1915 operationeel is. In de afgelopen jaren hebben ze hun offshore windcapaciteiten uitgebreid met projecten zoals Horns Rev 1 en 3 in Denemarken, en de Vesterhav Noord en Zuid parken, die in de herfst van 2024 zijn geopend. Daarnaast heeft Vattenfall negen waterkrachtcentrales in Finland ontwikkeld en is het betrokken geweest bij 13 wind- en batterijopslagprojecten in het VK sinds 2008, wat hun inzet voor hernieuwbare energie in meerdere regio's aantoont (bron: history.vattenfall.com). Hun lopende projecten omvatten het Kriegers Flak offshore windpark in Denemarken en het Korsnäs offshore windpark in Finland, dat de doelstellingen voor koolstofneutraliteit tegen 2035 ondersteunt.

Recente Ontwikkelingen

In de afgelopen twee jaar heeft Vattenfall zijn 115-jarig bestaan gevierd, waarbij het zijn inzet voor fossielvrije energie benadrukte en plannen aankondigde om kolen tegen 2030 af te schaffen en netto-emissies tegen 2040 te bereiken onder leiding van CEO Anna Borg. Het bedrijf heeft ook met succes de Vesterhav Noord en Zuid offshore windparken in Denemarken geopend in de herfst van 2024, wat een belangrijke mijlpaal markeert in hun initiatieven voor hernieuwbare energie (bron: group.vattenfall.com). Hoewel er voor 2023-2024 geen specifieke nieuwe contracten of overnames zijn gerapporteerd, blijft Vattenfall zich richten op zijn operationele mijlpalen en lopende ontwikkelingen in offshore windenergie.

Werken Bij

Vattenfall biedt een verscheidenheid aan functies binnen zijn operaties, waaronder energieproductie in de water-, wind- en nucleaire sectoren, evenals netbeheer en retaildiensten. Het bedrijf heeft ongeveer 500 medewerkers in Denemarken en het VK, met een focus op offshore wind en warmtenetwerken, en heeft actieve wervingen in locaties zoals Solna (Zweedse HQ), Kolding (Deense HQ) en verschillende steden in het VK en Finland (bron: group.vattenfall.com). De bedrijfscultuur wordt gekenmerkt door langdurig staatsbezit, wat stabiliteit en samenwerking bevordert, vooral door historische Noordse coördinatie-inspanningen die teruggaan tot de oprichting in 1909. Deze cultuur ondersteunt de aanpassing van Vattenfall aan energietransities en zijn inzet voor het bevorderen van fossielvrije energieoplossingen.


Laatst bijgewerkt op feb. 23, 2026 | Meld een probleem

Stellenbeschreibung

Für die Vattenfall Next Energy Solutions GmbH suchen wir eine erfahrene Sicherheitsfachkraft (SiFa)(m/w/d), die unsere Arbeitssicherheit im handwerklich‑technischen Umfeld spürbar und messbar verbessert - dort, wo es zählt: auf Baustellen, bei Installationen und im Tagesgeschäft der Teams.

In dieser Funktion arbeitest du eng mit Geschäftsführung und Führungskräften zusammen. Du führst durch Expertise, klare Standards und konsequente Präsenz vor Ort. Entscheidend ist deine Fähigkeit, Maßnahmen in der Linie wirksam zu machen und die Sicherheitskultur nachhaltig zu verändern. Perspektivisch ist der Aufbau eines kleinen HSE‑Teams möglich.

Einsatzgebiet: NRW, Großraum Hamburg und Großraum Berlin (regelmäßige Baustellen- und Standortbesuche, hohe Reisetätigkeit).

Deine Aufgaben

Du bist regelmäßig dort, wo gearbeitet wird - und sorgst dafür, dass Sicherheit nicht nur dokumentiert, sondern im Handwerk gelebt wird.

  • Signifikanter Vor‑Ort‑Anteil: regelmäßige Baustellenbesuche, Sicherheitsbegehungen und Vor‑Ort‑Checks (Installation/Service/Werkstatt/Außendienst) - standort- und projektübergreifend in NRW, Großraum HH und Großraum Berlin
  • Safety‑Coaching auf der Fläche: kurze, wirksame Toolbox Talks, Sicherheitsdialoge und praxisnahe Unterweisungen direkt mit Teams, Bau-/Projektleitung und Vorarbeitenden
  • Risiken im Arbeitsablauf erkennen: typische Gefahren im Tagesgeschäft identifizieren (z. B. Arbeiten auf Dach/Leiter, elektrische Arbeiten, Lastenhandhabung, PSA, Ordnung & Sauberkeit) und pragmatische Lösungen gemeinsam mit den Führungskräften und operativen Einheiten umsetzen
  • Sicherheitsstandards etablieren: praxistaugliche Mindeststandards, Checklisten und klare Regeln für wiederkehrende Tätigkeiten definieren, einführen und im Alltag verankern
  • Wirksames Maßnahmenmanagement: Findings priorisieren, Verantwortlichkeiten klären, Umsetzung begleiten, Wirksamkeit prüfen - mit Konsequenz und Augenmaß und Fokus auf Etablierung von regionsübergreifenden Standards
  • Unfälle & Beinaheereignisse: schnelle Ursachenanalyse, Lessons Learned und Prävention - mit Fokus auf Wiederholungsvermeidung und echte Veränderung
  • Führung durch Expertise: du gewinnst Führungskräfte und Monteure für das Thema Arbeitssicherheit, baust dadurch Multiplikator:innen auf und erreichst Umsetzung durch Präsenz, Argumentationsstärke und Verbindlichkeit (ohne formale Weisungsbefugnis)
  • PSA & Arbeitsmittel: Auswahl, Praxistests und Weiterentwicklung von PSA und sicherheitsrelevanten Arbeitsmitteln - mit Fokus auf Akzeptanz, Qualität und Alltagstauglichkeit
  • Zusammenarbeit & Schnittstellen: enge Abstimmung mit Operations, Bau-/Projektleitung, Qualität, HR/Training und externen Partnern (z. B. BG/Dienstleister) und Vattenfall-Konzernfunktionen
  • Perspektivisch Möglichkeit, ein kleines HSE‑Team fachlich zu koordinieren bzw. aufzubauen

Formalia & System

  • Wahrnehmung klassischer SiFa Pflichten (z.B. ASA Teilnahme, Unterstützung bei Audits / Behörden, Mitwirkung bei Unterweisungsjahresplanung, Dokumentationsverantwortung)
  • Sicherstellen der Einhaltung relevanter gesetzlicher und berufsgenossenschaftlicher Anforderungen und Konzern-Richtlinien
  • Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und Unterweisungsformate pragmatisch weiterentwickeln („flächentauglich" statt papierlastig)
  • Kurzes, aussagekräftiges Reporting zu Trends, Risiken und Maßnahmenfortschritt

Qualifikationen

Dein Profil

  • Qualifikation als Sicherheitsfachkraft gemäß DGUV Vorschrift 2 (oder vergleichbare HSE‑Qualifikation)
  • Mehrjährige Erfahrung in Arbeitssicherheit/HSE, idealerweise im Handwerk, Montage/Service, Bau oder Industrieumfeld
  • Du fühlst dich auf Baustellen wohl: Präsenz, Praxisnähe und hohe Reisebereitschaft sind für dich ein Plus, kein Minus
  • Nachweisbare Umsetzungskraft: du erreichst Wirkung auch ohne disziplinarische Führung (Überzeugungskraft, Klarheit, Konsequenz)
  • Struktur, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein - Themen werden konsequent verfolgt und erfolgreich umgesetzt
  • Digitale Kompetenz in der Anwendung von Office365 (Outlook, Teams, Excel)
  • Fließende Deutschkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil
  • Hohe Reisebereitschaft für regelmäßige Einsätze in NRW, Großraum Hamburg und Großraum Berlin als stark praxisorientierte Rolle mit hoher Präsenz auf Baustellen und bei den Teams vor Ort

Was wir dir bieten

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Spannende & verantwortungsvolle Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Junges dynamisches Team & angenehme Arbeitsatmosphäre
  • 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • digitale Auftragsabwicklung und gute Baustellenorganisation
  • Wir investieren in dich! Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten helfen dir, dein Potenzial voll auszuschöpfen
  • Entwicklungsmöglichkeiten - Wer Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln möchte, findet bei uns die passenden Perspektiven
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Bikeleasing

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Wenn du Interesse an dieser spannenden Stelle hast und die genannten Anforderungen erfüllst, freuen wir uns darauf, deine Bewerbung zu erhalten. Bei Fragen stehen wir dir gerne per E-Mail unter [email protected] zur Verfügung.

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

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Over de rol

13 mei 2026

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  •  Noordrijn-Westfalen, Duitsland
  •  Hamburg, Duitsland
  •  Berlijn, Duitsland

Mehrjährige Erfahrung in Arbeitssicherheit/HSE

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