Rejobs
Enexis

Technisch Administratief Medewerker

Staňte se Technickým administrativním pracovníkem v Enexis v Weertu. Podporujte inženýry při přípravě projektů a dokumentace. Těšit se můžete na konkurenceschopný plat, flexibilní pracovní dobu a 13. plat.
Enexis
Enexis
Weert, Nizozemsko Hybridní Plný úvazek EUR 3k–4k monthly UTC+01:00

Enexis

Přehled společnosti

Enexis Holding N.V.

's-Hertogenbosch, Nizozemsko

1999

Přibližně 5 500 zaměstnanců a obrat 3 miliardy € v roce 2023 (source: enexis.nl).

Co dělají

Enexis se zaměřuje především na infrastrukturu sítí jako klíčovou technologii, přičemž spravuje a vyvíjí nízkonapěťové a středněnapěťové elektrické sítě a distribuci zemního plynu pod nízkým tlakem. Společnost klade stále větší důraz na automatizaci inteligentních sítí, automatizaci distribuce, inteligentní měřiče a integraci obnovitelných zdrojů energie, jako je decentralizovaná solární energie a onshore větrná energie. Jejich služby zahrnují instalaci sítí, údržbu, měření pro miliony zákazníků a správu veřejného osvětlení, s důrazem na podporu energetické transformace v Nizozemsku (source: bitscale.ai).

Projekty a historie

Enexis má působivou historii v usnadňování integrace obnovitelné energie ve svých regionech. To zahrnuje podporu žadatelů o dotace SDE+ pro solární a větrnou energii prostřednictvím připojení k síti v Groningenu, Drenthe a Overijsselu. Společnost pracuje na neustálém posilování sítě, aby do roku 2030 dosáhla 70% obnovitelné elektřiny, v souladu s nizozemskou klimatickou dohodou. Mezi klíčové projekty patří urychlené investice do dekarbonizace, jako je zavádění inteligentních měřičů a vývoj teplovodních sítí prostřednictvím Enpuls (source: enexisgroep.com).

Recentní vývoj

V uplynulých dvou letech obdržel Enexis negativní výhled na kredit od S&P k 23. květnu 2025, v důsledku rostoucí investiční zátěže způsobené energetickou transformací. I přes tento tlak zůstávají regulované výnosy stabilní v rámci rámce ACM pro období 2022-2026. Společnost neohlásila žádné významné akvizice nebo fúze, ale existují možné vládní investice v dohledu (source: enexisgroep.nl).

Práce v Enexis

Enexis nabízí širokou škálu pozic, včetně techniků pro instalaci a údržbu, inženýrů pro elektrické a plynové sítě a IT a digitálních funkcí, jako jsou vývojáři low-code. Společnost má téměř 900 zaměstnanců v IT a hodnotových řetězcích, kteří se zaměřují na agilní sprinty pro údržbu a incidenty. Kultura v Enexis zdůrazňuje bezpečnost jako nejvyšší prioritu, s přísnými standardy a monitorováním, a podporuje spolupráci se zainteresovanými stranami (source: mendix.com).

Kontakt


Poslední aktualizace: 2026-02-12 | Nahlásit problém

Functieomschrijving

Met jouw energie kan het

  • Faciliteer onze engineers als Technisch Administratief Medewerker speel een cruciale rol in het succes van onze uitdagende projecten.
  • Gun jezelf de waardering voor je talent op het gebied van; plannen, regelen en organiseren.
  • Gun jezelf goede arbeidsvoorwaarden; een goed salaris, flexibele werktijden en een 13e maand.

Zo ga jij deze uitdaging aan

Als Technisch Administratief Medewerker bij Enexis ben jij verantwoordelijk voor de technische en administratieve voorbereiding en afhandeling van de projecten binnen het team van Engineering. Jij werkt nauw samen met onze engineers en neemt hierbij de volledige asset-registratie voor je rekening. Technische tekeningen lezen is je niet vreemd waardoor je mee kunt denken met onze engineers. Jij bent de schakel tussen verschillende afdelingen met zowel interne en externe leveranciers. Hierbij komen je kwaliteiten; het regelen, plannen en organiseren, je proactieve houding en gedrevenheid uitstekend tot zijn recht. Van nature ben je iemand die secuur te werk gaat, gedisciplineerd gedreven en kritische is op het werk van jezelf en anderen.

Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:

  • Verzorgen van de technische en administratieve voorbereiding en afhandeling van projecten.
  • Verzorging van de correspondentie, administratie en documentatie binnen de projecten.
  • Proactief signaleren en acteren bij afwijkingen in kosten, leveringen en planning.
  • Verwerving van benodigd materiaal, materieel en diensten
  • Communiceren met alle betrokkenen aangaande tijdigheid, volledigheid en kwaliteit.
  • Opstellen en vastleggen van het detailplan materiaalbehoefte in SAP.
  • Verrichten van kostenramingen en nacalculaties binnen aangegeven kaders.
  • Registreren en acteren op in- en uitfasering van toe te passen materialen.
  • Signaleren van verbetermogelijkheden en het doen van verbetervoorstellen.

Om snel te kunnen schakelen en een optimale samenwerking te realiseren vinden we het belangrijk dat je minimaal 4 dagen fysiek op kantoor aanwezig bent in onze locatie in Weert.

Functie-eisen

Met een sterke focus op samenwerken en resultaatgerichtheid ben je een essentieel onderdeel van ons team. Jouw probleemoplossend vermogen, conceptueel denken en pro activiteit zijn van groot belang om het engineeringsteam zo goed mogelijk te kunnen faciliteren. Jij als Technisch Administratief Medewerker Hoogspanning draagt hier je steentje aan bij. Je staat open voor de mening van anderen en zoekt actief de samenwerking over de teams heen.

Verder heb je:

  • een afgeronde opleiding mbo-niveau 4, bij voorkeur Elektrotechniek.
  • kennis van- en ervaring met data en document systemen bij voorkeur: SAP, GEN, e-CAD en MS Office.
  • de bereidheid om (incidenteel) te reizen naar andere Enexis locaties in de regio Brabant en Limburg.
  • de drive om te leren.

Team & cultuur

Het dynamische en jonge team Engineering bestaat uit meer dan vijftig engineers, gespecialiseerd in Elektrotechniek, Bouwkunde en Werktuigbouw waarbij alles draait om groei en kennisdeling. Kenmerken van ons team zijn; vakmanschap, saamhorigheid, verantwoordelijkheidsgevoel en collegialiteit.

Onze teamcultuur is super hecht, met een perfecte mix van collegialiteit en technische expertise. Hier voel je je gewaardeerd en worden jouw kennis en vaardigheden echt op prijs gesteld. Dit team heeft als standplaats Weert, in het eerste jaar zal je veelal samen met je collega's op kantoor werken. Na een jaar is het mogelijk om ook Hybride te gaan werken. We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.

Wat krijg je van ons?

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen.

En met goede arbeidsvoorwaarden:

  • Salaris tussen € 2.808,- en € 4.012,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief onze secundaire arbeidsvoorwaarde kan je salaris oplopen tot € 5514,-
  • Bijdrage van 70% aan je ABP-keuzepensioen.
  • Persoonlijk budget van 10% van je bruto jaarsalaris.
  • Een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris.Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
  • 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
  • Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag.
  • Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
  • Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
  • Vitaliteitsbudget van € 700,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
  • Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.

Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Binnen twee weken ontvang je een reactie. Heb je vragen over de functie en/of de sollicitatieprocedure neem dan contact op met Erik Janssen, Corporate Recruiter via [email protected] of via 06 21 65 17 42.

Goed om te weten

  • Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.
  • Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.

Ano, mám zájem!

Nabídka je neaktuální?

Prosím, dejte Enexis vědět, že jste našli tuto práci na Rejobs. To nám pomůže růst a zprostředkovat práci v obnovitelné energetice více lidem jako jste Vy!

Jak jste propojeni přes LinkedIn

Zobrazit spojení

Podívejte se na své kontakty ve společnosti Enexis na LinkedIn a využijte svou síť při kontaktu s tímto zaměstnavatelem.

O této roli

18. února 2026

Plný úvazek

Firma

20. února 2026

Hybridní

EUR 3k–4k monthly

Enexis

werkenbijenexis.nl

  •  Weert, Nizozemsko

MBO-niveau 4, bij voorkeur Elektrotechniek

UTC+01:00

Odebírat upozornění na nové příležitosti

Dostávejte upozornění na pozice v oblasti Elektrotechnika v lokalitě Weert, Nizozemsko

Přidat se do Talent Poolu

Nechte se najít předními zaměstnavateli v čisté energetice