Praktikant:in People & Culture (all genders)
gridX
Profil společnosti
gridX GmbH
Mnichov, Bavorsko, Německo
2016
Asi 200 zaměstnanců (zdroj: rocketreach.co). Obrat 2 miliony USD v roce 2023 (zdroj: rocketreach.co).
Co dělají
gridX se zaměřuje na inteligentní síťové technologie, zejména na platformu XENON IoT, která využívá edge a cloudové služby k optimalizaci toků energie z decentralizovaných zdrojů energie, jako jsou solární PV systémy, baterie, tepelná čerpadla a nabíječky pro elektrická vozidla v reálném čase. Řešení jsou modulární a nezávislá na výrobcích, což znamená, že jsou kompatibilní s více než 50 výrobci (zdroj: rocketreach.co). Mezi produkty a služby patří řešení pro inteligentní nabíjení, domácí energetické systémy, e-mobilitu, virtuální elektrárny a inteligentní energetické distrikt, které umožňují dynamickou distribuci energie a AI řízenou dekarbonizaci (zdroj: freeelectronsblog.org). Cílové trhy zahrnují Evropu, kde je gridX aktivní ve více než 15 zemích, a zákaznická základna zahrnuje energetické společnosti, provozovatele rychlonabíjecích stanic a firmy v oblasti e-mobility a řízení domácí energie (zdroj: gridx.ai). Díky své nezávislé přístupu a modulární škálovatelnosti se gridX odlišuje od konkurentů, jako jsou GE, Siemens a Schneider Electric, a pozicionuje se jako přední poskytovatel inteligentních energetických řešení v Evropě (zdroj: freeelectronsblog.org).
Projekty & úspěchy
Mezi významné projekty gridX patří celoevropské zavedení inteligentních řešení pro řízení zátěže pro nabíjecí stanice elektrických vozidel ve spolupráci s E.ON, které začalo v roce 2017 a bylo rozšířeno do září 2020 (zdroj: fev.vc). Kromě toho gridX vyvinul na míru šitá řešení pro společnosti jako Viessmann, DHL, Fastned, Soly a ENGIE v Belgii, které se zaměřují na inteligentní nabíjení a řízení domácích energetických systémů (zdroj: rocketreach.co). Probíhající úsilí se zaměřuje na škálování platformy XENON pro partnery v oblasti e-mobility, aby bylo možné instalovat výkonnější nabíjecí body bez prodlužování sítě (zdroj: gridx.ai). Geografická přítomnost se rozprostírá přes Německo jako hlavní trh a více než 15 evropských zemí, přičemž se očekává silná fáze růstu do roku 2024 (zdroj: rocketreach.co).
Aktuální vývoj
V posledních dvou letech gridX zaznamenal více než 50% nových partnerství mimo Německo v roce 2023, včetně prvních dlouhodobých smluv ve Švýcarsku a Španělsku (zdroj: gridx.ai). Akvizice většinového podílu společností E.ON v září 2021 umožnila nové hodnotové řetězce, avšak od roku 2021 nebyly zaznamenány žádné další fúze nebo akvizice (zdroj: fev.vc). Rok 2023 znamenal milník v internacionalizaci a výběr do startupového programu Free Electrons v roce 2021 vyzdvihl schopnosti platformy (zdroj: freeelectronsblog.org).
Práce zde
gridX nabízí pracovní pozice v oblastech inženýrství, vývoje softwaru, řízení produktů a lidských zdrojů, přičemž Fabienne Römer jako ředitelka pro lidské zdroje a kulturu vede HR oddělení (zdroj: rocketreach.co). Kanceláře se nacházejí v Mnichově a Aachenu a firemní kultura zdůrazňuje vliv na úsporu energie a snižování uhlíku, což zdůrazňuje CEO David Balensiefen (zdroj: freeelectronsblog.org). Tým se skládá z talentů z firem jako Google a McKinsey, kteří podporují inovace v prostředí orientovaném na růst (zdroj: gridx.ai).
Poslední aktualizace: 2026-02-23 | Nahlásit problém
Wie Du zu gridX beitragen kannst
Do stuff that matters - werde Praktikant:in in unserem People & Culture Team und trage Deinen eigenen Teil dazu bei, mit uns die Energiebranche zu digitalisieren und somit erneuerbare Energien überall zugänglich und bezahlbar zu machen. #makeyourmark
Als Praktikant:in People & Culture (m/w/d) gestaltest du aktiv unsere Unternehmenskultur und -prozesse mit. Du lernst die People & Culture Welt vollumfänglich kennen und übernimmst Verantwortung für kleine Projekte mit großem impact.
- Du erlernst People Arbeit von der Pieke auf und unterstützt schnell bei jeglichen operativen People Themen von Onboarding bis Offboarding, in unserer Dokumenten- und Vertragserstellung, sowie im Kontakt mit unseren Mitarbeitenden
- Wir zeigen dir unser wichtigstes People-Tool Personio und führen dich in die Nutzung und Pflege ein, sodass du auch hier unser People & Culture Team unterstützen und Aufgaben eigenständig übernehmen kannst
- Mit frischem Blick schaffst du smarte Abläufe, automatisierst Prozesse und sorgst für maximale Effizienz im Arbeitsalltag für unser People & Culture Team
- Du übernimmst die operative Einführung von KI-Potenzialen im People & Culture Team und kannst somit moderne P&C Arbeit aktiv mitgestalten
- Du setzt dich kontinuierlich mit der Recherche von neuen P&C Trends und (AI-)Tools auseinander und analysierst deren möglichen Nutzen sowie Umsetzung für unser P&C Team
- Du pflegst unsere P&C Seite in unserem Intranet und baust eine interne P&C Knowledge Base für People Operations-Prozesse auf, damit kein Wissen verloren geht
So stechen Du und Deine Bewerbung heraus
- Du studierst derzeit BWL, Psychologie, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder eine verwandte Fachrichtung und hast idealerweise 6 Monate Zeit
- Erste Praxiserfahrungen im People & Culture bzw. HR-Bereich sind von Vorteil
- Du brennst für People & Culture Themen, bist wissbegierig und motiviert mit anzupacken
- Du bringst einen sicheren Umgang mit sozialen Netzwerken und eine Affinität zu digitalen Tools mit
- Du glänzt durch deine strukturierte Art, dein Organisationstalent und ein Auge fürs Detail
- Du bist ein empathischer Mensch und hast Freude daran, Teil eines passionierten und eng verbundenen P&C Teams zu werden
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch
Warum gridX
- Persönliche Weiterentwicklung: Jährliches Development Budget von 300 Euro pro Mitarbeiter:in
- Mitarbeiterrabatte: Zugang zu den gridX Corporate Benefits
- Moderner Arbeitsplatz im Herzen von Aachen und München
- Erlebe die gridX Kultur bei der jährlichen Teamweek, regelmäßig stattfindenden Teamevents und erhalte Budget on top für Euer Department-Event
- Wir spenden an Deinem Geburtstag 20 Euro an eine Einrichtung Deiner Wahl
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte gridX vědět, že jste našli tuto práci na Rejobs. To nám pomůže růst a zprostředkovat práci v obnovitelné energetice více lidem jako jste Vy!
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte gridX vědět, že jste našli tuto práci na Rejobs. To nám pomůže růst a zprostředkovat práci v obnovitelné energetice více lidem jako jste Vy!
Jak jste propojeni přes LinkedIn
Zobrazit spojeníPodívejte se na své kontakty ve společnosti gridX na LinkedIn a využijte svou síť při kontaktu s tímto zaměstnavatelem.
Odebírat upozornění na nové příležitosti
Dostávejte upozornění na pracovní příležitosti v lokalitě Cáchy, Německo
Přidat se do talent poolu
Nechte se najít předními zaměstnavateli v čisté energetice
O této roli
8. března 2026
Stáž
Firma
8. března 2026
On-site
- Cáchy, Německo
- Unterhaching, Německo
Studierende/r mit idealerweise 6 Monaten Zeit
UTC+01:00
