Rejobs
RES

Assistant.e Ressources Humaines en Alternance (m/w/d)

Připojte se k RES jako HR asistent/ka v Avignonu. Podporujte nábor, onboarding a iniciativy značky zaměstnavatele. Těšit se můžete na 25 dní dovolené a 100% úhradu dopravy.
RES
RES
Avignon, Francie   Hybridní   Stáž  UTC+01:00

RES

Company Overview

RES

Hertfordshire, Spojené království

1981

Business Model

Obnovitelné zdroje energie

RES se specializuje na vývoj, výstavbu a provoz projektů v oblasti obnovitelné energie, včetně větrné a solární energie. Jejich činnost zahrnuje také poskytování služeb v oblasti energetického managementu a poradenství.

Hlavními zdroji příjmů společnosti jsou projekty obnovitelné energie, které generují příjmy z prodeje elektřiny a služeb spojených s energetickým managementem.

Locations & Geography

RES má globální přítomnost s projekty v několika zemích, včetně Spojeného království, Německa, Španělska, Francie a Austrálie. Tato rozmanitost umožňuje společnosti reagovat na různé trhy a potřeby zákazníků.

Company Culture

Jejich misí je podporovat přechod na udržitelnou energii a přispívat k ochraně životního prostředí. RES se zaměřuje na inovace a spolupráci, což jsou klíčové hodnoty, které formují jejich firemní kulturu.

Pracovní prostředí v RES je dynamické a podporuje týmovou spolupráci. Zaměstnanci mají příležitost pracovat na různorodých projektech, které přispívají k jejich profesnímu rozvoji.

RES investuje do rozvoje svých zaměstnanců prostřednictvím školení a vzdělávacích programů. Cílem je poskytnout zaměstnancům dovednosti potřebné pro úspěch v rychle se měnícím odvětví obnovitelné energie.

Activities & Projects

RES aktuálně pracuje na několika významných projektech v oblasti větrné a solární energie. Tyto projekty zahrnují jak výstavbu nových elektráren, tak modernizaci stávajících zařízení.

Společnost se zaměřuje na inovace v oblasti technologií obnovitelné energie, včetně pokročilých systémů pro řízení energie a integraci obnovitelných zdrojů do stávajících energetických sítí.

RES se zavazuje k udržitelným praktikám, které zahrnují minimalizaci ekologického dopadu jejich projektů a podporu místních komunit. Společnost se také aktivně podílí na iniciativách zaměřených na ochranu životního prostředí.

Career Opportunities

RES pravidelně hledá odborníky v oblastech jako jsou inženýrství, projektový management a energetické poradenství. Typické pozice zahrnují inženýry obnovitelné energie, projektové manažery a specialisty na energetický management.

Společnost nabízí konkurenceschopné mzdy a širokou škálu benefitů, včetně flexibilních pracovních podmínek, možností profesního rozvoje a programů zaměřených na zdraví a pohodu zaměstnanců.

Contact Information

LinkedIn

res-group.com


Poslední aktualizace: 2025-06-30 | Nahlásit problém

Description de poste

Vous êtes à la recherche d'une alternance en Ressources Humaines pour la rentrée ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où vous pourrez développer vos compétences au sein d’une équipe RH généraliste ? Rejoignez-nous !

Vous participerez aux missions suivantes :

  • Recrutement :
    • Rédaction et publication des offres d’emploi sur différents job boards, réseaux sociaux … (stages, alternances, CDD, CDI)
    • Sourcing de candidats sur les jobboards et les réseaux sociaux
    • Suivi des candidatures via notre outil de gestion des candidatures (ATS)
    • Préqualification téléphonique des candidats
    • Participation aux entretiens et à la sélection
    • Création d’une CV-thèque interne
    • Soutien au déploiement des campagnes de stage et alternance pour 2026
    • Suivi des intérimaires
  • Intégration des nouveaux collaborateurs :
    • Organisation du parcours d'intégration pour les nouveaux arrivants
    • Participation au parcours d’accueil RH
    • Amélioration du processus d’intégration
  • Marque Employeur :
    • Contribuer à la stratégie de marque employeur en travaillant sur la communication RH interne et externe, en lien avec le service communication
    • Participation à l’organisation d'événements internes ou externes (salons de recrutement, webinaires, etc.)
    • Benchmark des formations du secteur des énergies renouvelables
    • Développement de partenariats avec les centres de formation
  • Formation :
    • Aide au déploiement du plan de formation HSQE et de développement de compétences : suivi des besoins, organisation des sessions et gestion des relations avec les organismes de formation
    • Participation à l’évaluation des formations internes et suivi de l’évolution des compétences des collaborateurs
    • Benchmark de nouveaux prestataires et de nouvelles formations
  • Administration du personnel :
    • Préparation des dossiers d’embauche et suivi des formalités administratives
    • Aide à la gestion des contrats, avenants, intégrations
    • Participation à la gestion des absences et à la mise à jour des dossiers du personnel
    • Suivi des visites médicales des collaborateurs
  • Projets RH :
    • Participation aux sujets de Qualité de Vie au Travail

Profil recherché

Vous préparez une formation bac+3 à bac+5 en RH, psychologie du travail, école de commerce, etc.

Vous êtes à l’aise avec l’utilisation des outils bureautiques et avez une appétence pour les outils digitaux RH. Vous avez un intérêt marqué pour le recrutement, les relations écoles et les projets RH.

Vous maitrisez la langue anglaise à un niveau avancé, tant à l’écrit qu’à l’oral, afin de pouvoir interagir avec les équipes à l’international.

Vous possédez un excellent sens du relationnel et du service, et savez faire preuve de réactivité. Votre rigueur, autonomie et capacité à travailler en gardant le respect de la confidentialité sont des atouts indispensables pour réussir dans ce poste.

Lieu : Avignon

Durée : 12 ou 24 mois en fonction du diplôme préparé

Nos avantages / Pourquoi nous rejoindre ?

  • Des valeurs fortes et partagées
  • Un apprentissage de qualité entouré de personnes passionnées
  • Une entreprise en développement dans le secteur des énergies renouvelables
  • Des titres restaurants ou paniers repas
  • Une prise en charge abonnement transport à 100%
  • Forfait mobilité durable
  • 25 jours de congés par an
  • Télétravail 1 jour / semaine

O této roli

9. července 2025

Stáž

Firma

9. července 2025

Hybridní

RES

res-group.com

  •  Avignon, Francie

Bac+3 à Bac+5 en RH ou domaine connexe

UTC+01:00

Ano, mám zájem!

Nabídka je neaktuální?

Prosím, dejte RES vědět, že jste našli tuto práci na Rejobs. To nám pomůže růst a zprostředkovat práci v obnovitelné energetice více lidem jako jste Vy!

Jak jste propojeni přes LinkedIn

Zobrazit spojení

Podívejte se na své kontakty ve společnosti RES na LinkedIn a využijte svou síť při kontaktu s tímto zaměstnavatelem.

Sdílejte s přáteli

Pomozte Vašim přátelům najít si dobré zaměstnání s pozitivním dopadem na celou společnost i zeměkouli.

Sdílejte tuto pracovní příležitost - Assistant.e Ressources Humaines en Alternance (m/w/d) - se svými přáteli a pomozte jim najít kariéru, na kterou mohou být hrdí.