Rejobs
ČEZ Obnovitelné zdroje, s.r.o.
ČEZ Obnovitelné zdroje, s.r.o.
3 åbne job · Opslået for 1 dag siden

Specialist i salgsafdelingen

Bliv Specialist i salgsafdelingen hos ČEZ Obnovitelné zdroje i Plzeň. Rollen indebærer kundekontakt, behovsafdækning og teamwork. Få grundig oplæring, konkurrencedygtig løn, fleksible arbejdstider og sundhedsfordele samt karrieremuligheder.

Løn
37.240–48.000 CZK/md.
Placering
Plzeň, Tjekkiet
Arbejdsplads
På stedet
Jobtype
Fuldtid
Ansøgning hos kdejinde.jobs.cz

Tjek din indbakke.

På mobilen? Du kan ansøge fra en computer senere.

Baví vás prodej? Jste soutěživý/á? Startujeme nové kampaně a potřebujeme právě vás, abychom společně dosáhli skvělých výsledků!

Chcete být u toho? Pošlete nám svůj životopis ještě dnes a nastartujte svou kariéru s námi!

Co u nás budete dělat?

  • Budete volat zákazníkům, kteří si o kontakt sami požádají anebo jsou součástí cílené kampaně.
  • Nikdy na práci nebudete sám/sama, nejdříve vás zaškolíme na vstupním školení, pak vždy najdete podporu ve svém týmu a u vedoucího.
  • Vaším úkolem bude zjistit potřeby zákazníků a zajistit nejlepší řešení vytvořené jim na míru.
  • Oceníme, když budete chtít získávat nové poznatky, sdílet své nápady a pozitivní přístup, kterým přispějete ke správnému chodu týmu.

Co od vás budeme potřebovat?

  • Řádně ukončené středoškolské vzdělání s maturitou.
  • Nepotřebujete předchozí prodejní zkušenosti, vše vás naučíme, pokud nějaké máte, je to velká výhoda.
  • Každý den dobrou náladu a chuť komunikovat se zákazníky a hlavně prodávat.
  • Proaktivní přístup, chuť na sobě pracovat a učit se.

Co vám nabídneme?

  • Budete chodit do práce rád/a - máme skvělý tým kolegů i vedoucích.
  • Budete také odpočívat - máme volné víkendy i svátky.
  • Máme pracovní dobou 7,5 hodiny denně (+0,5 hodiny na jídlo a oddech) a směny jsou v rozmezí 8:00 - 18:00.
  • Parádní mzdu: fixní část mzdy je 37.240 Kč, přičemž průměrná mzda po zkušební době je kolem 48.000 Kč.
  • Plány nastavené tak, že se dají splnit a přivydělat si tak velké peníze k základní mzdě.
  • 25 dní dovolené, 2 dny zdravotního volna.
  • Příspěvek na penzijní připojištění, životní pojištění a DIP.
  • Osobní účet na volnočasové aktivity - cestování, sport, zdraví, kulturu, vzdělávání, zážitky a nákup tištěných knih.
  • Vzdělávací program na míru a následně mnoho dalších rozvojových aktivit, díky kterým se můžete ve své práci zlepšovat.
  • Budete mít práci na hlavní pracovní poměr u stabilní české společnosti.
  • Kariérní posun - od specialistů a analytických pozic, přes technicky zaměřené, až po manažerské.

Nástup

  • Na termínu nástupu se s vámi rádi dohodneme. Jedná se o zástup za mateřskou a rodičovskou dovolenou.

Benefity

  • Bonusy
  • Wellbeing & zdraví Chceme, aby se naši zaměstnanci těšili pevnému zdraví, proto pořádáme Dny zdraví a prevence. Také zajišťujeme služby online lékařské poradny a psychologickou linku.
  • 5 týdnů dovolené
  • Firemní akceU našich zaměstnanců podporujeme týmového ducha, proto pořádáme firemní teambuildingy, kulturní a sportovní akce.
  • CafeterieJde nám o zdraví a pohodu našich zaměstnanců a víme, že každý má jiné potřeby, proto využíváme program Cafeterie, kde přidělené body může každý uplatnit dle svých preferencí, např. v rámci sportovních aktivit, v lékárně či na wellness nebo rodinných pobytech. Přispíváme tak ke kvalitě života našich zaměstnanců.
  • Homeoffice
  • Příspěvek na pojištění
  • Stravenky/Příspěvek na stravování
  • Firemní vzdělávání & osobní rozvojNašim zaměstnancům umožňujeme rozvoj jejich potenciálu a osobnostní i profesní růst.
  • Sickdays

U nás ve Skupině ČEZ si vážíme všech zaměstnanců. Budeme vás motivovat k rozvíjení vašich silných stránek, k získávání nových zkušeností a ke kariérnímu růstu. Zároveň ale klademe důraz na vyváženost pracovního a soukromého života, tak abyste měli dostatek času věnovat se svým blízkým či svým koníčkům. Věříme, že v různorodosti je síla, proto usilujeme o rozmanitost pracovních týmů a rovnost příležitostí. Uchazeče posuzujeme podle jejich schopností a zkušeností. Zdravotní omezení či jiné individuální okolnosti pro nás nemusí být překážkou - rádi se pobavíme o konkrétních potřebách a možnostech spolupráce. Každý má u nás prostor být jedinečný.

Více o našem přístupu k zaměstnancům se můžete dozvědět v Politice diverzity, inkluze a rovných příležitostí.

Løn og goder

37.240–48.000 CZK /md.
+ Bonusy
Sundhedsforsikring Betalt ferie Efteruddannelsesbudget Trivsel Frokostordning

Om stillingen

Opslået
4 nov. 2026
Sektorer
Tidszone
UTC+01:00
Erfaring
Begynderniveau

Om ČEZ Obnovitelné zdroje, s.r.o.

Virksomhedsoverblik

Navn

ČEZ Obnovitelné zdroje, s.r.o., datterselskab i ČEZ-koncernen, a. s.

Hovedkontor

Prag, Tjekkiet

Grundlagt

2000

Størrelse

Omkring 100-200 ansatte i de seneste år og en omsætning over 1,5 milliarder CZK for 2024 (kilder: kurzy.cz, chytryrejstrik.cz).

Hvad de laver

ČEZ Obnovitelné zdroje, s.r.o. fokuserer på udvikling, ejerskab og drift af kraftværker med fokus på vedvarende og lavemissions elproduktion, primært inden for vand-, vind- og solenergi (kilder: cez.cz, cez.cz). Virksomheden håndterer hele processen fra identifikation af muligheder, projektforberedelse, teknisk forberedelse og tilladelser til drift og vedligeholdelse af egne anlæg (kilde: verejnerejstriky.msp.gov.cz). Ud over Tjekkiet administrerer og udvikler virksomheden en portefølje af vindmølleparker i Frankrig og Tyskland (kilde: cez.cz). Derudover ejer de 100 % af PV Design and Build s.r.o., som leverer komplette løsninger inden for solbyggeri (kilde: cez.cz).

Projekter og Erfaring

ČEZ Obnovitelné zdroje, s.r.o. administrerer en omfattende portefølje af vandkraftværker i Tjekkiet, herunder nøgleanlæg som Kamýk, Orlík, Slapy, Štěchovice, Vrané, Střekov, Spálov, Hradec Králové, Pastviny, Práčov, Mohelno, Dalešice, Hněvkovice, Košensko, Vydra, Dlouhé stráně, Přečlov og Dědkova Pila (kilde: cez.cz). Projekterne omfatter både store dæmnings- og vandreservoiranlæg samt løbende vandkraftværker. Derudover driver virksomheden solcelleanlæg og en portefølje af vindmølleparker i udlandet, specifikt i Frankrig og Tyskland (kilde: cez.cz). På denne måde opnår de bred erfaring inden for vand-, sol- og vindenergi, hvilket placerer dem blandt nøglespillere inden for vedvarende energikilder i både Tjekkiet og Europa.

Seneste Udviklinger

Profilen for det tjekkiske marked for vedvarende energikilder blev opdateret i april 2025, og oplysninger om virksomheden blev fornyet i september 2025, hvilket dokumenterer aktiv vedligeholdelse og deltagelse i det tjekkiske marked (kilder: cez.cz, cez.cz). Offentlige udbud og kontrakter i 2024 og 2025 bekræfter, at virksomheden er aktiv som ordregiver inden for ČEZ-koncernen (kilder: nipez.cz, hlidacstatu.cz).

At Arbejde Der

Job i det tjekkiske marked for vedvarende energikilder er primært fokuseret på projektudvikling, teknisk forberedelse, drift og vedligeholdelse af anlæg (kilder: cez.cz, verejnerejstriky.msp.gov.cz). Hovedkontoret ligger i Prag 4 på adressen Duhová 1444/2 (kilde: cez.cz). Derudover er der en kontaktadresse i Hradec Králové, som kan være relevant for administrativ og teknisk koordinering (kilder: kurzy.cz, cez.cz).

Flere lignende sol-job

Specialist i salgsafdelingen
ČEZ Obnovitelné zdroje, s.r.o. · 37.240–48.000 CZK/md.