Application Consultant SAP IS-U (m/f/d)
Vattenfall
Company Overview
Vattenfall AB
Stockholm, Sweden
1909
Approximately 21,000 employees across Europe (source: group.vattenfall.com). Revenue of €16.5 billion in FY 2023 (source: energydigital.com).
What They Do
Vattenfall is a leading European energy company focused on renewable energy production and distribution. The company has a rich history that began with hydroelectric power and has evolved to include a diverse portfolio of energy sources, including offshore and onshore wind, nuclear power, and heat networks. Vattenfall operates approximately 139,000 km of power lines in Sweden, serving around 900,000 customers, and is recognized as the second largest energy company in Sweden and the largest offshore wind operator in Denmark (source: group.vattenfall.com). Their commitment to fossil-free electricity and heat production is evident in their ongoing projects and strategic focus on transitioning away from fossil fuels.
Projects & Track Record
Vattenfall has a notable track record of significant projects, including the historic Olidan hydroelectric plant in Trollhättan, which was Sweden's largest by the early 1900s, and the Porjus Power Plant, operational since 1915. In recent years, they have expanded their offshore wind capabilities with projects like Horns Rev 1 and 3 in Denmark, and the Vesterhav North and South farms, which opened in autumn 2024. Additionally, Vattenfall has developed nine hydro power plants in Finland and has been involved in 13 wind and battery storage projects in the UK since 2008, showcasing their commitment to renewable energy across multiple regions (source: history.vattenfall.com). Their ongoing projects include the Kriegers Flak offshore wind farm in Denmark and the Korsnäs offshore wind farm in Finland, which supports carbon neutrality goals by 2035.
Recent Developments
In the past two years, Vattenfall has celebrated its 115th anniversary, emphasizing its commitment to fossil-free energy and announcing plans to phase out coal by 2030 and achieve net-zero emissions by 2040 under the leadership of CEO Anna Borg. The company has also successfully opened the Vesterhav North and South offshore wind farms in Denmark in autumn 2024, marking a significant milestone in their renewable energy initiatives (source: group.vattenfall.com). While no specific new contracts or acquisitions were reported for 2023-2024, Vattenfall continues to focus on its operational milestones and ongoing developments in offshore wind energy.
Working There
Vattenfall offers a variety of roles across its operations, including energy production in hydro, wind, and nuclear sectors, as well as grid operations and retail services. The company employs approximately 500 staff in Denmark and the UK, focusing on offshore wind and heat networks, and has active hiring in locations such as Solna (Sweden HQ), Kolding (Denmark HQ), and various cities in the UK and Finland (source: group.vattenfall.com). The company culture is characterized by long-term state ownership, fostering stability and collaboration, particularly through historic Nordic power coordination efforts that date back to its founding in 1909. This culture supports Vattenfall's adaptation to energy transitions and its commitment to promoting fossil-free energy solutions.
Last updated on Feb 23, 2026 | Report an issue
Stellenbeschreibung
Du interessierst dich für die Digitalisierung und Automatisierung von Marktkommunikationsprozessen? Du hast Erfahrungen mit der Branchenlösung SAP IS-U und möchtest Deine Expertise einsetzen, um bestehende Prozesse zu optimieren und neue Prozesse mitzugestalten? Du möchtest darüber hinaus für ein Unternehmen arbeiten, das einen bedeutenden Beitrag zur emissionsfreien Energieerzeugung leistet?
Dann ist unsere Position als Application Consultant SAP IS-U mit Branchen Know How in der Energiewirtschaft für die Vattenfall Europe Information Services GmbH im Bereich Customer IT Germany in Berlin oder Hamburg genau die Herausforderung, nach der Du gesucht hast.
Deine Rolle / Was wirst Du tun?
Als Application Consultant SAP IS-U arbeitest Du in einer dynamischen, sich durch die aktuellen Innovationen sowie durch vom Gesetzgeber initiierte prozessuale Vorgaben (Digitalisierung der Energiewende, Big Data, KI/ML, etc.) schnell entwickelnden Umgebung. Dein Einsatzgebiet ist im Umfeld unseres SAP IS-U Systems im Bereich Marktkommunikation (Wechselprozesse) als Application Consultant angesiedelt. Dabei deckst du die gesamte Bandbreite der Lösung hinsichtlich Prozessanalyse, Anforderungsdefinition und -abstimmung, Konzeption sowie „Unit- und Systemtests" ab.
Du sorgst für die Spezifizierung und Gestaltung von SAP Prozessen auf Basis der legalen Anforderungen im Bereich Marktkommunikation sowie unternehmensinternen Optimierungsinitiativen. Als Requirements Engineer / Application Consultant arbeitest du im Team und erstellst gemeinsam mit unseren Business-Units Lösungskonzepte, bist Teil von Projekten in deinem Zuständigkeitsbereich, begleitest eng die technische Umsetzung und bringst dich aktiv in die Durchführung der Prozesstests ein.
Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Konzeptionelle Vorbereitung und Mitarbeit in komplexen und innovativen SAP-Projekten der Energieversorgerbranche in den Wertschöpfungsprozessen des Energievertriebs
- Transformation von Anforderungen (Prozess- und Technologieberatung) aus der Digitalisierung der Energiewende in zukunftsorientierte und effiziente SAP / Software Architekturen
- Arbeiten in einem hochintegrierten Systemumfeld (Im Wesentlichen: SAP IS-U, SAP CRM, Digital Layer, Schnittstellen zu Umsystemen)
- Analyse von gesetzlichen Vorgaben für die Energiewirtschaft (z.B. Bundesnetzagentur, BDEW und EDI@ENERGY) und Ableitung von Auswirkungen auf Prozesse und Funktionen
- Fachliche Analysen und Systembetreuung für unsere Kunden im Rahmen der SAP IS-U SLA's
- Planung, Vorbereitung, Durchführung und Controlling von „Unit and Systemtests" für die produktiven IS-U Systeme sowie in Projektsystemen; Testkoordination und -betreuung
- Vorbereitung, Durchführung und Moderation von Workshops, in denen gemeinsam mit unseren Kunden Anforderungen definiert und Prozesse entworfen werden
- Überführung von Lösungen auf Basis der Konzepte in die SAP Systeme
Qualifications
Dein Profil
Als Application Consultant bist du in der Lage komplexe technische, gesetzliche, regulatorische und marktspezifische Anforderungen im SAP IS-U Umfeld zu erfassen, zu konzeptionieren und zu spezifizieren sowie ggf. Systemanpassungen (z.B. Customizing) durchzuführen. Dazu kennst du dich fachlich in der Energiewirtschaft und applikationsseitig in SAP IS-U gut aus und weißt dieses Wissen zielführend und nachhaltig einzusetzen. Wir suchen jemanden der diese Kompetenzen mit Engagement und der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich konzeptionell zu beschreiben, mit Stakeholdern (z.B. Fachbereiche, Entwickler) abzustimmen sowie nachvollziehbar zu dokumentieren, vereint.
Dazu bringst Du mit
- Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) oder vergleichbares Erfahrungsniveau
- Praktische Erfahrungen in der Projektarbeit komplexer IT-Projekte
- Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Energiewirtschaft (Schwerpunkt Marktkommunikation, Wechselprozesse)
- Kenntnisse der regulatorischen Dokumente und Vorgaben (insb. GPKE / GeLi Gas, WiM)
- Wünschenswert: Kenntnisse des SAP Lösungs- und Produktportfolios SAP for Utilties (inkl. S4/HANA und SAP Cloud Lösungen)
- Optimalerweise 4 Jahre Praxiserfahrung im SAP IS-U
- Erfahrung in SAP IS-U Marktkommunikation (IDEX)
- Wünschenswert: technisches Verständnis für ABAP OO, SAP Workflow und SQL
- Ausgeprägte Fähigkeit zu konzeptioneller Arbeit
- Stärke in der Anwendung strukturierter und methodischer Arbeitsweisen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, Eigeninitiative und selbständige Arbeitsweise sowie ein analytisches Denkvermögen
- Organisations- und Problemlösungskompetenz
- Sprachkenntnisse: Deutsch (verhandlungssicher), Englisch (gut)
Was wir bieten
- Eine unbefristete Stelle mit attraktiver Vergütung und geringer Reisetätigkeit
- Ein modernes Bürogebäude inkl. Mitarbeiterrestaurant
- Die Möglichkeit auch mobil bzw. im Home Office zu arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten, auch mit verschiedenen Teilzeitmodellen
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Eine betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und hoher persönlicher Entscheidungsfreiheit
- Spannende Herausforderungen an der Schnittstelle zwischen IT und Fachbereich
- Einen Einblick in moderne IT-Technologien und agile Arbeitsformen
- Die Chance, aktiv an der Transformation der Energiewirtschaft mitzuwirken und einen sinnstiftenden Beitrag zu leisten
Arbeiten bei Vattenfall ist mehr als „nur" ein interessanter Job in einem ergebnisorientierten Unternehmen. Sie werden Teil eines spannenden, innovativen und internationalen Arbeitsumfeldes, welches unsere Zukunft aktiv mitgestalten kann. Wir wollen die Besten in dem sein, was wir tun. Wir bieten Ihnen eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie Möglichkeiten für Schulungen und persönliche Weiterentwicklung.
Wir möchten unseren Mitarbeiter:innen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Familie ermöglichen. Aus diesem Grund bieten wir flexible Optionen an, wie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten.
Weitere Informationen
Wir freuen uns über Deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens 30.04.2026. Wir bitten Sie, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen, da wir nicht garantieren können, dass wir Bewerbungen bearbeiten, die nicht über unsere Website eingehen.
Für weitere Informationen zu dieser Position kannst Du dich an den Hiring Manager Ole Eick wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir der Recruiter Marius Gläßge unter der E-Mail-Adresse [email protected]
Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA, durchgeführt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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April 8, 2026
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