Data Management Advisor II - AI
Hydro Québec
Company Overview
Hydro-Québec
Montreal, Quebec, Canada
1944
Approximately 19,500 employees (source: linkedin.com). Revenue of $12.1 billion in 2023 (source: bitscale.ai).
What They Do
Hydro-Québec specializes in electricity production from hydroelectric power, harnessing Quebec's vast water resources to generate over 37,370 megawatts of energy from 63 hydroelectric stations. The company also focuses on the transmission, distribution, and export of electricity, while emphasizing emerging technologies such as energy storage, smart grids, and transportation electrification. In addition to serving residents and businesses in Quebec, Hydro-Québec exports about 10% of New England's energy needs through interconnections (source: wikipedia.org). Customer segments include households, businesses, and American utilities, with long-term contracts ensuring price stability and reliable supply (source: histecon.fas.harvard.edu).
Projects and Background
Notable projects include the Bersimis-1 and Bersimis-2 generating stations, built between 1953 and 1959, which served as benchmarks for Hydro-Québec's rapid expansion after its inception. The James Bay project, which began in 1971, was also crucial, featuring installations like LG-3 and LG-4, which altered 19 rivers to achieve a total capacity of 37,370 MW (source: wikipedia.org). Hydro-Québec continues to invest in large-scale hydroelectric infrastructure and transmission upgrades, while maintaining partnerships with industrial giants like Alcan and utilities in the Northeastern United States (source: wikipedia.org). The recent acquisition of Great River Hydro, LLC for $2.2 billion in 2022 has also expanded their footprint in the hydroelectric sector in the United States (source: wikipedia.org).
Recent Developments
In 2022, Hydro-Québec acquired Great River Hydro, LLC, thereby strengthening its presence in the hydroelectric and transmission sector in New England (source: wikipedia.org). In August 2023, Michael Sabia was appointed president, followed by Claudine Bouchard in July 2025, marking a significant change in the company's leadership (source: wikipedia.org). Although no major contracts or mergers have been reported for 2023-2025, the focus has been on innovation and operational continuity (source: news.hydroquebec.com).
Working at Hydro-Québec
Roles at Hydro-Québec cover various fields such as engineering, operations, research and development, as well as customer service. Job opportunities are primarily concentrated at the Montreal headquarters and in facilities across Quebec, including generating stations in regions like James Bay and Saguenay (source: bitscale.ai). The company culture values bilingualism and the advancement of French speakers, while offering long-term stability as a state-owned enterprise (source: histecon.fas.harvard.edu). While specific details on benefits are not provided, Hydro-Québec is known for its competitive salaries in the energy sector, with dividends that indirectly fund provincial services (source: company-histories.com).
Last updated on Feb 23, 2026 | Report an issue
Nous sommes fiers de produire une énergie renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l'économie et bâtir un avenir durable.
Travailler avec nous, c'est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !
De plus, nous nous engageons collectivement à maintenir un environnement de travail sécuritaire, en faisant de la santé et de la sécurité au travail une priorité essentielle et une responsabilité clé attendue de nos leaders.
Salaire
73 586,50 $ à 122 643,30 $
Votre mission
Hydro-Québec démocratise l'accès aux données à tous ses employés, de façon sécuritaire et responsable. La saine gestion des métadonnées via un catalogue d'entreprise permet d'accélérer la valorisation responsable des données. Pour ce faire, nous recherchons une personne spécialisée dans la gestion des métadonnées.
Vos principales activités au quotidien
- Agir à titre d'expert de la qualité et de la gouvernance des données pour sa division.
- Définir, mettre en place et maintenir le processus et les principes de gouvernance des données pour sa division et en assurer le suivi.
- Élaborer, mettre en place et maintenir un référentiel des données (définitions des données, interrelations entre les données), des normes de qualité et un processus d'audit de la qualité des données.
- Planifier, organiser, coordonner, réaliser et encadrer les activités de gouvernance des données, incluant les mandats, les activités de formation et de préparation de guides.
- Accompagner les gestionnaires, fournir de l'information et des conseils dans la cueillette et l'analyse des données propres aux processus du domaine.
- Concevoir le tableau de bord de son unité et participer à la conception du tableau de bord de sa division* en proposant les données pertinentes à intégrer au suivi de la performance.
- Assurer une vigie nécessaire à l'intégrité des données et proposer des orientations permettant d'améliorer la qualité des données.
- Participer, en collaboration àvec l'unité d'expertise, à la définition des règles de qualité et d'intégrité des données en vue d'en optimiser la valeur.
- Diriger des groupes de travail ou participer sur demande à des comités comme expert dans son champ d'activité.
Votre profil
Exigences
- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) en informatique ou autre domaine pertinent.
- Posséder un minimum de 6 à 9 ans d'expérience pertinente dans les domaines de la gouvernance de données, gouvernance de l'IA, gestion de données, gestion de l'information ou gestion de projets en données et analytiques.
Compétences et connaissances reliées au poste
- Avoir une très bonne connaissance des cadres de gouvernance de l'IA (e.g. EU AI Act, NIST AI RMF, ISO/IEC 42001, AIGP, CAEGP, etc.).
- Avoir une très bonne connaissance des politiques encadrant l'usage responsable de l'intelligence artificielle.
- Avoir une très bonne connaissance des principes d'éthique appliqués à l'IA.
- Avoir une bonne connaissance de la mise en place de processus en entreprise.
- Avoir une bonne connaissance du cycle de vie des projets données et IA.
- Avoir démontré la capacité à évaluer et mitiger les risques dans des projets.
- Avoir démontré la capacité à vulgariser les concepts données et IA et à mobiliser les parties prenantes autour des enjeux de gouvernance.
- Démontrer la maîtrise des compétences comportementales suivantes :
- Négociation et gestion de conflits
- Éthique professionnelle, rigueur et soucis de la qualité et de la sécurité et du développement durable
- Recommandation et prise de décision
- Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.
Compétences essentielles à Hydro-Québec
- Travaille en équipe
- Agit avec ouverture et bienveillance
- Agile et orienté vers les résultats
- S'engage dans l'évolution
Votre future équipe
Équipe: Relevant de la direction Données et Intelligence Artificielle, vous intégrerez l'équipe multidisciplinaire Accès aux données et portail libre-service.
Accomplissements: Au cœur de la transformation numérique et de la valorisation des données, nous collaborons avec les pôles analytiques et les partenaires d'affaires pour la mise en place du catalogue de données d'entreprise et du portail libre-service.
Ce que nous offrons
- Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
- Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
- Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
- Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d'un congé autofinancé
- Une gamme complète de programmes d'assurance maladie, vie et salaire
- Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail
Égalité des chances
À Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d'un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l'un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l'ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.
Des mesures d'accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d'optimiser leur recrutement.
Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d'Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l'objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.
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April 16, 2026
Full time
Company
- Montreal, Canada
6 à 9 ans d'expérience pertinente
UTC-05:00