Graduation Internship Learning & Development

Functieomschrijving

Met jouw energie kan het

• Jij doet een verdiepend afstudeeronderzoek naar hoe ons opleidingsteam zich kan doorontwikkelen, zodat we niet alleen nieuwe collega's opleiden, maar ook de kennis binnen de hele afdeling structureel versterken.
• Je werkt samen met werkplekbegeleiders, engineers en werkvoorbereiders binnen een snelgroeiende productie-omgeving waar veel verandert en volop ruimte is voor jouw ideeën.
• Je kunt daarbij rekenen op goede arbeidsvoorwaarden zoals een stagevergoeding van € 550,- (op basis van 40 uur), hybride werken (4 dagen kantoor, 1 dag thuis) en intensieve begeleiding vanuit een jong en informeel team.

Zo ga jij deze uitdaging aan

Als afstudeerstagiair Learning & Development richt je je op de vraag: hoe kan het opleidingsteam zich zo doorontwikkelen dat we naast het opleiden van nieuwe mensen ook beter zorgen voor de ontwikkeling van de hele afdeling?

In jouw afstudeeronderzoek verdiep je je in ons huidige opleidingsprogramma voor engineers en werkvoorbereiders (mbo, hbo, wo). Dit bestaat uit de Engineer Academy en duurt 1,5 - 2 jaar waarin er intensieve begeleiding is van werkplekbegeleiders.

Je onderzoekt hoe we het kennisniveau van de engineers en werkvoorbereiders kunnen verhogen en kennis kunnen opfrissen. Daarnaast doe je onderbouwde voorstellen om ons programma verder te verbeteren. Denk aan evaluatiestructuren, aanvullende leervormen en concrete doorontwikkel stappen voor het team opleidingen.

Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:

• Uitvoeren van een afstudeeronderzoek naar het huidige opleidingsprogramma voor engineers en werkvoorbereiders.
• In kaart brengen van de ontwikkelbehoeften van het opleidingsteam en de productieteams.
• Interviews voeren met werkplekbegeleiders, engineers, werkvoorbereiders en andere stakeholders.
• Opstellen van onderbouwde verbetervoorstellen voor de doorontwikkeling van het opleidingsteam en het opleidingsprogramma.
• Presenteren van jouw onderzoeksresultaten en advies aan het team en betrokken leidinggevenden.

Functie-eisen

Zo pak jij het aan

Je stapt makkelijk op mensen af en legt vlot contact met collega's op verschillende niveaus. Omdat je onderzoek doet in een dynamische en veranderende omgeving, ben je proactief, sociaal en denk je oplossingsgericht mee over wat beter kan. Je hebt inlevingsvermogen om goed aan te sluiten bij de behoeften van zowel de opleiders als de (toekomstige) engineers en werkvoorbereiders, en je kunt deze input vertalen naar een stevig onderzoeks- en adviesrapport.

Verder heb je:

• Je bent 3e- of 4e-jaars hbo-student, bij voorkeur in de richting Opleidingskunde, HRM, Toegepaste Psychologie of Bedrijfskunde.
• Je zoekt een afstudeeronderzoek/stage van 6 maanden, van september 2026 t/m februari 2027.
• Je hebt interesse in Learning & Development, opleidingsprogramma's en organisatieontwikkeling.

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met

Jouw collega's van het opleidingsteam binnen één van onze drie productieteams in Eindhoven. Je maakt deel uit van een informeel, gezellig en jong team met ongeveer 19 werkplekbegeleiders. De gemiddelde leeftijd ligt rond de 28-29 jaar. De sfeer is informeel: collega's zijn behulpzaam, kennis delen gaat makkelijk en er is elke maand een borrel. Je werkt ongeveer 4 dagen op kantoor en 1 dag thuis aan je onderzoek. Daarnaast werk je nauw samen met de engineers (11 in opleiding) en werkvoorbereiders (8 in opleiding) voor wie het opleidingsprogramma is bedoeld.

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.

Wat krijg je van ons?

En wij steken natuurlijk ook energie in jou

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Als afstudeerstagiair zorgen we dat jij een leerzame en goed begeleide periode hebt. Je kunt rekenen op:

• Een stagevergoeding van € 550,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week).
• Hybride werken: 4 dagen op kantoor in Eindhoven, 1 dag thuis.
• Intensieve begeleiding vanuit het opleidingsteam en je stagebegeleider.
• Ruimte om je afstudeeronderzoek zo in te richten dat het voldoet aan de eisen van jouw opleiding.
• Een informele, jonge en gezellige werkomgeving met veel leermogelijkheden en korte lijnen.

Werk als afstudeerstagiair Learning & Development aan het energienetwerk van morgen

Solliciteer uiterlijk vrijdag 29 mei via de button onder aan deze pagina met je cv en motivatiebrief. Binnen twee weken ontvang je een reactie. Heb je vragen over de functie of de stage-opdracht? Neem dan contact op met Michelle Bonten, Recruiter, via [email protected]

Goed om te weten

• Je werkt 32 - 40 uur per week, met vaste kantoordagen met het team in Eindhoven.
• Een motivatiebrief is gewenst, waarin je aangeeft wat je wilt onderzoeken en hoe dit aansluit bij jouw studie en afstudeeropdracht.
• Het sollicitatieproces bestaat uit maximaal 2 gesprekken:
  • 1e gesprek: via Teams met Job van den Brand en Michelle Bonten.
  • Eventueel 2e gesprek: fysiek op kantoor in Eindhoven met Job van den Brand en - bij de juiste kandidaat - een toekomstige collega/werkplekbegeleider.