Kreditorenbuchhalter:in (m/w/d)

Stellenbeschreibung

GOLDBECK SOLAR ist ein führender Anbieter von schlüsselfertigen Solaranlagen auf gewerblichen Dächern und Freiflächen. Mit unserem engagierten Team entwickeln, planen, bauen, betreuen und finanzieren wir Photovoltaikanlagen in Deutschland, Europa und weltweit – maßgeschneidert mit System.

Das erwartet Dich

Als Teil unseres Kreditorenteams übernimmst du eine zentrale Rolle in der Rechnungsverarbeitung. Du prüfst eingehende Rechnungen, erfasst sie sorgfältig im System und stellst die korrekte Stammdatenpflege sicher. Dabei arbeitest du eng mit internen Fachabteilungen zusammen und trägst zur Optimierung unserer Buchhaltungsprozesse bei.

Deine Aufgaben

• Prüfung, Kontierung und Weiterleitung eingehender Kreditorenrechnungen an die zuständigen Fachbereiche
• Prüfung und Anwendung internationaler Vorsteuerabzugsrechte
• Buchung internationaler Eingangsrechnungen
• Verbuchung der Kreditorenrechnungen in unserem System
• Erstellung und Kontrolle der Zahlpakete
• Bearbeitung des zentralen E-Mail-Postfachs und eingehender Mahnungen
• Pflege und Aktualisierung der Kreditoren-Stammdaten
• Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen (z. B. Kontenabstimmung)

Wen wir suchen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen sowie der Kreditorenbuchhaltung
• Fundierte Kenntnisse in der Kreditorenbuchhaltung und dem internationalen Umsatzsteuerrecht
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen sind wünschenswert
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Analytisches Denken sowie IT-Affinität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir Dir bieten

• Jährliche Anhebung der Vergütung in Höhe der durchschnittlichen Inflationsrate
• Flexibles Arbeiten durch jährlich mögliche Anpassung der Arbeitszeit
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Flexibilität bei der Anzahl der benötigten Urlaubstage
• Kinderbetreuungszuschuss in Höhe von bis zu 600,- € pro Kind im Kleinkindalter
• Zuschuss von 15 % zur betrieblichen Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen von rund 300 Euro im Jahr
• Jobrad nach der Probezeit
• Betriebseigene Kantine
• Standorteigenes Fitnessstudio
• Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie die Autobahn A5
• Ein offenes, vertrauensvolles und professionelles Miteinander mit dem Fokus auf Erfolg und Freude an der täglichen Arbeit
• Zusammenarbeit mit einem hochausgebildeten internationalen Team in einem dynamischen, internationalen Markt
• Beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Arbeiten sowie spannende und herausfordernde Themenfelder
• Mitgestaltung der globalen Energiewende

Deine Ansprechpartnerin bei Fragen

Patricia Bous
Talent Acquisition Partner

• 49 6201 7103-350