Software Engineer II - (Full Stack with Angular)
Uplight
Présentation de l'entreprise
Uplight
Boulder, CO, États-Unis
2019
Environ 450 employés et un chiffre d'affaires de 103,1 millions de dollars en 2023 (source : uplight.com).
Ce qu'ils font
Uplight est une entreprise privée de technologie énergétique propre qui se spécialise dans la fourniture de solutions logicielles axées sur les services publics. Fondée par la fusion de Tendril et Simple Energy, Uplight a élargi ses capacités grâce à des acquisitions stratégiques, notamment FirstFuel et EnergySavvy, pour créer une suite complète de services visant à améliorer l'efficacité énergétique et l'engagement des clients (source : uplight.com). La technologie centrale de l'entreprise repose sur une plateforme de gestion de flexibilité alimentée par l'IA qui intègre des ressources énergétiques distribuées (DER) telles que des thermostats intelligents et des panneaux solaires, permettant aux services publics d'optimiser la production et la consommation d'énergie (source : uplight.com). La plateforme d'Uplight traite un impressionnant 30 milliards de points de données par heure, fournissant aux services publics des prévisions d'événements précises et facilitant plus de 268 millions d'interactions avec les clients chaque année (source : uplight.com). Cette technologie soutient plus de 80 services publics à travers l'Amérique du Nord, l'Asie et l'Europe, mettant en avant l'impact significatif d'Uplight sur le paysage énergétique mondial (source : bitscale.ai).
Projets et antécédents
Uplight a géré avec succès plusieurs projets notables qui mettent en avant ses capacités en gestion de l'énergie. En 2020, l'entreprise a géré une charge électrique suffisante pour réduire l'ensemble de la centrale électrique de Knutson à Boulder, Colorado, démontrant son efficacité dans les initiatives de réponse à la demande (source : uplight.com). De plus, Uplight a collaboré avec Consumers Energy et Google pour distribuer gratuitement des thermostats intelligents Google Nest à jusqu'à 100 000 foyers au Michigan, atteignant cinq fois plus d'inscriptions par rapport aux programmes traditionnels (source : smartenergycc.org). L'entreprise est également impliquée dans des projets en cours qui utilisent des centrales électriques virtuelles (VPP) alimentées par l'IA pour améliorer la capacité de réponse à la demande, augmentant significativement celle-ci de 31 % pendant les périodes de pointe (source : uplight.com). La clientèle d'Uplight comprend plus de 80 services publics d'électricité et de gaz dans le monde, avec des partenariats s'étendant à plus de 65 acteurs de l'écosystème, y compris des grands fournisseurs de technologie comme Google et Schneider Electric (source : uplight.com).
Développements récents
Au cours des deux dernières années, Uplight a reçu plusieurs distinctions, notamment la reconnaissance en tant que leader en gestion de l'énergie domestique 2025 et leader en engagement client et DERMS de bord de réseau 2024, ce qui souligne sa forte position sur le marché (source : uplight.com). L'entreprise fait activement avancer ses initiatives de décarbonisation, illustrées par son enquête annuelle sur la voix du client énergétique, qui analyse les attitudes des clients résidentiels envers les technologies vertes et la possession de véhicules électriques (source : uplight.com). Bien qu'aucune acquisition majeure ou levée de fonds n'ait été signalée depuis son jalon d'évaluation en 2021, Uplight continue d'améliorer ses modèles d'IA pour les stratégies de réponse à la demande et se concentre sur le développement de la capacité des centrales électriques virtuelles (source : uplight.com). Ces efforts visent à répondre au besoin croissant de flexibilité de charge des centres de données et à promouvoir l'équité en matière d'électrification (source : uplight.com).
Travailler chez Uplight
Uplight propose une large gamme de postes dans divers départements, y compris la technologie, la croissance et le commercial, les opérations et les opérations humaines. L'entreprise se concentre particulièrement sur le recrutement de talents en ingénierie IA/ML et développement de plateforme, avec un leadership provenant de professionnels expérimentés dans les secteurs des logiciels et des solutions côté demande (source : uplight.com). Des opportunités d'emploi sont disponibles à son siège à Boulder, ainsi que dans ses bureaux situés à Boston, Vancouver et Pune, soutenant une main-d'œuvre de plus de 450 employés (source : bitscale.ai). La culture d'entreprise d'Uplight met l'accent sur l'inclusivité et la responsabilité sociale, comme en témoignent des initiatives telles que le Enlighten Task Force et l'établissement de groupes de ressources d'affinité dirigés par des employés (source : uplight.com). Bien que les détails spécifiques des packages d'avantages ne soient pas publiquement divulgués, l'entreprise s'engage à favoriser une économie inclusive et à aligner ses pratiques commerciales avec le changement social (source : uplight.com).
Dernière mise à jour le 2026-02-23 | Signaler un problème
Job Description
We are seeking a seasoned engineer with a passion for changing the way millions of people save energy. You'll work within the Engineering team to build and improve our platforms to deliver flexible and creative solutions to our utility partners and end users and help us achieve our ambitious goals for our business and the planet.
We are seeking a skilled and passionate Fullstack Developer with expertise in Angular and RoR to join our development team. As a Fullstack Developer, you will be responsible for contributing to Frontend & Backend systems in a global scaled agile model. You will coordinate with the rest of the team working on different layers of the infrastructure. Therefore, a commitment to collaborative problem solving, sophisticated design, and quality product is important. You will own the development and its quality independently and be responsible for high quality deliverables. And you will work with a great team with excellent benefits.
Responsibilities & Skills
You should:
- Be excited to work with talented, committed people in a fast-paced environment.
- Be designing, building, and maintaining high performance responsive Web Applications and dashboards with reusable, and reliable code
- Use a rigorous approach for product improvement and customer satisfaction.
- Love developing great software as a seasoned product engineer.
- Have a strong eye for detail and quality of code.
- Have an agile mindset
Required Skills
- You are an experienced developer - you ideally have 5 or more years of professional experience on complex applications.
- 3+ years of experience in Angular
- 3+ years of experience in a backend language like Ruby/Python/Golang.
- Good understanding of Docker/K8s stack.
- Experienced in Git and Continuous deployment.
- Experience in writing SQL queries - joins, query optimization, etc.
- Experience in developing APIs to industry-accepted RESTful standards.
- Must possess an aptitude for quick learning and the ability to work autonomously.
- Demonstrable experience with writing unit and functional tests using libraries like Rspec.
- A knack for benchmarking and optimization.
- Ability to understand product requirements and translate them into technical requirements
Qualification
Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Engineering, or a related field.
Why Join Uplight in Leading the Fight Against Climate Change?
At Uplight, we're not just offering a job - we're offering a chance to be part of the solution to one of the world's biggest challenges. As a certified B Corporation, we're deeply committed to both social and environmental responsibility.
Here's why you should join our team of passionate Uplighters:
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- Be Part of a Growing Movement: Join a team of dedicated individuals who are passionate about creating a more sustainable future. We offer a collaborative environment where your ideas are valued and your contributions recognized. Together, we can build a brighter tomorrow.
Uplight provides equal employment opportunities to all employees and applicants and prohibits discrimination and harassment of any type without regard to race (including hair texture and hairstyles), color, religion (including head coverings), age, sex, national origin, caste, disability status, genetics, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state or local laws.
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