Monteur pour les tests de routine

NKT est reconnu pour la fourniture de câbles haute tension en courant continu pour des projets de connexion de parcs éoliens et des autoroutes d'énergie haute tension. Ses capacités de production et de pose ont été renforcées par l'acquisition d'ABB HV Cables en 2017, y compris l'usine de Karlskrona et le navire de pose de câbles NKT Victoria (source : wikipedia.org). L'entreprise a des bureaux à Rotterdam, Mannheim, Alingsås, Malmö et Karlskrona, qui soutiennent des projets européens, et a une présence géographique à travers l'Europe avec 10 sites de production (source : stockanalysis.com). Parmi ses clients importants figurent EnBW en Allemagne, un important opérateur de système de distribution, avec qui ils ont une collaboration de longue date dans le domaine du développement de réseau (source : cision.com). Bien que les capacités et les coûts spécifiques des projets ne soient pas détaillés, leur bilan met en avant des interconnexions renouvelables à l'échelle des mégawatts.

NKT a récemment sécurisé deux contrats-cadres pluriannuels avec EnBW pour des câbles basse et moyenne tension afin de soutenir la transition énergétique en Allemagne. Ces contrats couvrent une période fixe de trois ans avec une option de prolongation de deux ans et incluent des engagements solides pour un large portefeuille (source : cision.com). L'entreprise continue de bénéficier de la croissance résultant de l'acquisition d'ABB en 2017, sans qu'aucune fusion, acquisition ou tour de financement n'ait été spécifiée au cours des deux dernières années ; ils ont publié des rapports annuels pour 2023 et 2024 qui soulignent les progrès de leurs activités (source : nkt.us). Aucune prix ou certification spécifique n'a été notée dans les récents rapports.

Chez NKT, divers postes sont disponibles, y compris en ingénierie, production, installation, R&D, vente et services, répartis sur différents départements tels que Solutions (projets haute tension), Applications (câbles moyenne/basse tension) et Service & Accessoires (maintenance/accessoires) (source : stockanalysis.com). L'entreprise recrute du personnel sur des sites de production au Danemark, en Suède, en Allemagne, aux Pays-Bas, en République tchèque, en Autriche, en Norvège, en Pologne, au Royaume-Uni, en France, au Portugal, aux États-Unis et au siège social (source : wikipedia.org). La culture d'entreprise est internationale avec des racines scandinaves, mettant fortement l'accent sur la sécurité, les possibilités de travail à distance, des horaires flexibles et un environnement high-tech qui offre des opportunités de développement de carrière (source : nkt.com). Des avantages spécifiques tels que les détails de compensation ne sont pas documentés dans les sources ; les opportunités sont promues via la page carrière de l'entreprise.