Description de poste
At Landis+Gyr, we don't just manage energy-we lead the transformation toward a smarter and more sustainable energy future.
With a net revenue of USD 1.73 billion in FY 2024, and a presence in over 30 countries across five continents, Landis+Gyr empowers utilities and consumers to optimize energy usage through advanced metering, grid-edge intelligence, and powerful data analytics.
Today, our global team of about 3,300 professionals is shaping the digital energy era-developing innovative technologies that support decarbonization, grid modernization, and real-time energy insights. Our record USD 4.6 billion order backlog and strong book-to-bill ratio reflect long-term confidence in our mission and solutions.
Join us at Landis+Gyr, where we manage energy better!
Key Responsibilities
- Meet or exceed annual sales goals, manage distribution territory, and overall customer experience.
- Maintains current knowledge of Industry trends, revenue opportunities, sales channels, outcomes-based solutions, and competitor offerings.
- Create a multi-year growth strategy and account pipeline jointly with distribution leadership, and manages plan execution.
- Maintain annual touchpoint with existing customers and revenue opportunities to expand business.
- Active in direct and distributor sales opportunities
- Maintain assigned customer relations.
- Provide portfolio support by using product, software, and service knowledge.
- Channel management and coordination of distributor performance reviews
- Pre-sales opportunity qualification and position portfolio with value selling and outcomes-based solutions to influence new revenue opportunities.
- Manage Customer Relationship Management (CRM) with frequent account updates.
- Engage and coordinate conflict resolution.
- Participate in contract negotiations.
- Participation in industry events and trade shows
- Good communication and effective working relations exist with channel partners and other departments.
- Provide recommendations for portfolio development, placement, and promotions are made as appropriate.
- Performs other duties or responsibilities as assigned or required.
- Supports and adheres to the Company's core values.
- Supports and adheres to the Company's Code of Conduct and Ethics Policy.
- Represent the Company in a positive, professional manner when working with both internal and external customers.
Knowledge, Skills, and Abilities
- Solid understanding of electric, gas, and water utilities, meter, IoT, communications, and AMI Smart Grid technologies.
- Ability to organize, coordinate, and manage multiple opportunities simultaneously.
- Strong Listening, oral/written communication, and presentation skills
- Solid analytical and technical abilities
- Strong knowledge of the company's products, software, and services.
- Solid knowledge of channel development strategies
- Thorough understanding of sales functions.
- Ability to recognize opportunities and potential Issues and take proactive measures
- Computer skills that include Microsoft Office
- Ability to work both independently and on a team
Accountabilities
- Meet or exceed sales goals, manage distribution territory, and overall customer experience.
- Maintains current knowledge of Industry trends, opportunities, channels, outcomes-based solutions, and competitors to support the Identification of business development opportunities.
- Create a multi-year growth strategy and account pipeline jointly with distribution leadership, and manage plan execution.
- Maintain annual touchpoint with existing customers and revenue opportunities to expand business.
- The Company's professional reputation is projected in all sales contracts.
- Management is appropriately informed of significant problems, area activities, and competitive conditions.
Education and Experience
- Bachelor's Degree
- 5-7+ years of sales experience in the electrical industry
- Must possess a valid driver's license and passport to travel both domestically and internationally
Landis+Gyr is a global leader in energy management solutions, operating in over 30 countries and headquartered in Switzerland. We are thrilled that you've considered Landis+Gyr to be a part of your professional journey. As a part of the L+G family, employees are offered a comprehensive and competitive package of benefits including medical, dental and vision coverage, life insurance, and a 401(k)-retirement plan featuring a generous company match incentive. Additionally, we offer three (3) weeks of Paid Time Off (PTO) as well as eleven (11) paid holidays. We also offer a tuition reimbursement program, optional pet insurance, supplemental medical coverage and a host of other perks to ensure the health, wellness, and enrichment of our team members.
Pay is in the range of $108,923 - $144,788 per year. The position is eligible for a 401(k) match and consideration for an annual bonus. The actual base salary offered depends on a variety of factors, which may include, as applicable, the qualifications of the individual applicant for the position, years of relevant experience, specific and unique skills, level of education attained, and certifications or other professional licenses held. All candidates are encouraged to apply.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran.
We value and encourage diversity in our team. This position is open to all qualified candidates regardless of gender, race, age, disability, sexual orientation, or background. We're committed to shaping a better future for everyone. #EnergizeYourCareer and join us on our journey towards a greener tomorrow.
Salaire et avantages
À propos de ce poste
À propos de Landis+Gyr
Présentation de l'entreprise
Landis+Gyr Group AG
Siège socialCham, Suisse
Fondation1896
TailleEnviron 6 300 collaborateurs dans le monde pour l'exercice 2024 et un peu plus de 6 000 collaborateurs pour l'exercice 2025 (sources : landisgyr.com, landisgyr.com). Pour l'exercice 2024, l'entreprise a réalisé un chiffre d'affaires net de 1 729,3 millions USD (source : landisgyr.com).
Ce qu'ils font
Landis+Gyr est un fournisseur mondial de technologies intelligentes de mesure et de gestion de l'énergie pour les entreprises de services publics, reconnu pour ses compteurs électriques, gaz, chauffage et eau ainsi que pour les logiciels et services associés qui connectent et analysent ces dispositifs (sources : landisgyr.com, landisgyr.com). Leur activité principale comprend le développement et la fourniture de compteurs et d'infrastructures associées pour l'électricité, le gaz, la chaleur et l'eau, ainsi que des plateformes logicielles, la collecte de données, la communication, l'analyse et les services gérés (sources : landisgyr.com, wikipedia.org). Pour l'exercice 2025, environ 25 % du chiffre d'affaires net provenaient des logiciels et services logiciels, soulignant l'importance de l'activité digitale (source : landisgyr.com). Landis+Gyr dessert des entreprises de services publics et des gestionnaires de réseaux dans le monde entier, en se concentrant sur les systèmes de mesure intelligents et les infrastructures énergétiques connectées, sans intervenir dans la production d'énergie ou les énergies renouvelables (sources : landisgyr.com, landisgyr.com). L'entreprise exploite le plus grand réseau Utility IoT au monde au Japon, avec plus de 180 millions d'appareils intelligents connectés et plus de 1,5 milliard de mesures par jour (source : landisgyr.com).
Projets et références
Landis+Gyr agit principalement en tant que fournisseur de technologies et d'équipements pour les entreprises de services publics, ce qui signifie que ses projets consistent généralement en de grands déploiements de systèmes de mesure, des lancements de plateformes et des programmes de service à long terme (sources : landisgyr.com, landisgyr.com). Le carnet de commandes s'élevait à 3,645 milliards USD fin du premier semestre 2024 et a augmenté à environ 4,0 milliards USD au premier semestre 2025, reflétant d'importants contrats de fourniture et des interventions en cours (sources : landisgyr.cz, landisgyr.com). La présence géographique est étendue, avec un accent sur les États-Unis et l'Europe, tandis que l'Asie-Pacifique, le Moyen-Orient, l'Afrique, l'Amérique du Sud et le Canada sont également des régions clés (source : landisgyr.com). Pour l'exercice 2024, l'entreprise a réalisé un chiffre d'affaires de 965 millions USD en Amérique, 607 millions USD en EMEA et 158 millions USD en Asie-Pacifique (source : landisgyr.com). En 2026, l'activité EMEA a été cédée à AURELIUS, incluant le portefeuille de compteurs EMEA, les logiciels, les services, cinq sites de production et environ 2 800 employés, ce qui représente un changement stratégique majeur (sources : wikipedia.org, landisgyr.com).
Développements récents
Pour l'exercice 2024, Landis+Gyr a annoncé un chiffre d'affaires net de 1,73 milliard USD, un carnet de commandes important et des prévisions de croissance du chiffre d'affaires de 5 % à 8 % pour l'exercice 2025, avec une marge EBITDA ajustée de 10,5 % à 12,0 % (source : landisgyr.com). En 2024, les produits de l'entreprise ont permis d'économiser 9 millions de tonnes de CO2 (source : landisgyr.eu). Pour l'exercice 2025, le chiffre d'affaires net s'élevait à 1 166,2 millions USD, l'EBITDA ajusté à 167,5 millions USD, avec environ 25 % du chiffre d'affaires provenant des logiciels et services logiciels (source : landisgyr.com). En mars 2025, l'activité EMEA incluant les bornes de recharge pour véhicules électriques a été cédée, traitée comme une activité abandonnée (sources : landisgyr.com, landisgyr.com). En avril 2026, la cession EMEA à AURELIUS a été finalisée, modifiant profondément la structure de l'entreprise (source : wikipedia.org). Par ailleurs, le déménagement dans un nouveau siège social à Cham est prévu pour 2026 (source : landisgyr.com).
Travailler chez eux
Landis+Gyr emploie des collaborateurs dans les domaines de l'ingénierie, du développement logiciel, de la gestion de produit, des opérations, de la chaîne d'approvisionnement, des ventes, des finances, des ressources humaines et des solutions orientées client pour les entreprises de services publics, reflétant un mélange de matériel, de systèmes embarqués, de logiciels cloud et de processus industriels (sources : careers.landisgyr.com, linkedin.com). La culture d'entreprise valorise le travail d'équipe, l'innovation, la diversité, la collaboration, le développement personnel, l'agilité, l'apprentissage, l'orientation client et la performance (sources : careers.landisgyr.com, linkedin.com). Landis+Gyr réalise une enquête mondiale confidentielle semestrielle auprès de ses employés et intègre les résultats dans des plans d'action (source : careers.landisgyr.com). L'entreprise soutient parfois le parrainage de visas et applique une politique d'égalité de traitement et de non-discrimination lors du recrutement, des promotions, de la rémunération et des avantages sociaux (source : careers.landisgyr.com). Pour les candidats, Landis+Gyr représente une grande culture d'entreprise internationale avec un fort accent sur la technologie et les logiciels, ainsi qu'un siège établi en Suisse (sources : landisgyr.com, linkedin.com).
Vos connexions LinkedIn
Consultez vos contacts chez Landis+Gyr sur LinkedIn et mobilisez votre réseau au moment de postuler.
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