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Entreprise · 1 poste ouvert

Spécialiste Opérationnel

Rejoignez HYDROPOL comme Spécialiste Opérationnel pour gérer des centrales hydroélectriques à Prague, Royaume-Uni, Italie et Roumanie. Optimisez la production d’électricité et réduisez les coûts avec des déplacements fréquents. Bénéficiez d’un bureau moderne, d’une rémunération attractive et d’une équipe conviviale.

Sur site Temps plein UTC+01:00 Mise à jour il y a 91 jours

Candidature sur hydropol.cz

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Responsibility for the operation of hydro power plants (up to 10MW) in the Czech Republic and abroad (mainly UK, ITA, ROM). Analysis of current statuses and assumptions to maximize electricity generation and minimize operating costs. Regular reports on operational matters. Ensuring the timely elimination of failures and crashes, re-commissioning of the source. Manage local service activities and schedule regular revisions or repairs.

What are our requirements?

  • higher education / technical education, preferably electro
  • active and practical knowledge of English in word and writing, another language advantage (ITA)
  • practice in the field, or university graduate
  • enthusiasm for frequent travel, flexibility
  • driving license B
  • professional prowess, ability to seek innovative solutions
  • independence and willingness to work in a team
  • organizational and communication skills
  • user knowledge of AutoCad, MS Office

What we offer

  • attractive financial reward
  • professionally interesting tasks with an international aspect, meaningful work
  • pleasant work environment in a smaller team in a private Czech company
  • modern office in the centre of Prague
  • mobile phone, laptop
  • sick days

If you are interested in this position, please send us your CV with a photo on [email protected].

Applicants whose experience corresponds the most with our requirements will be invited to a personal interview. Unfortunately, we cannot contact the other candidates individually. Thank you for your understanding.

By submitting your CV you agree to the processing and storage of your personal data in accordance with Act No. 101/2000 Coll., On Personal Data Protection, by HYDROPOL Project & Management a.s. Third parties may be provided for employment purposes only by prior agreement.

À propos de ce poste

Publié
29 juil. 2026
Mise à jour
29 juil. 2026
Type d’emploi
Temps plein
Lieu de travail
Sur site
Horaires de travail
UTC+01:00
Expérience
Entry-level or recent graduate
Employeurhydropol.cz
LinkedInHYDROPOL

À propos de HYDROPOL

Présentation de l'entreprise

Nom

HYDROPOL Project & Management a.s., société anonyme associée au groupe renfin

Siège social

Prague, République tchèque

Création

1996

Taille

Environ 50 employés ces dernières années. Le chiffre d'affaires de l'exercice 2021 s'élevait à 160,2 millions CZK (source : craft.co).

Activités

HYDROPOL Project & Management a.s. est un spécialiste de la conception, de l'ingénierie, de la construction, de l'exploitation, du financement et de la rénovation de petites et moyennes centrales hydroélectriques, se concentrant sur des capacités allant des mini-centrales de 500 kW jusqu'à des stations de 50 MW. Leur expertise couvre également les infrastructures hydrauliques telles que barrages, seuils, conduites forcées et systèmes de régulation fluviale, offrant une prestation complète de projets clés en main incluant la planification, l'obtention des permis, les appels d'offres, la coordination sur site, le contrôle qualité, la mise en service et la maintenance (source : hydropol.cz). L'entreprise propose aussi des services de conseil couvrant l'analyse d'exploitation et de maintenance, la gestion de l'eau, l'évaluation des risques, le commerce d'électricité, le conseil juridique, la gestion des coûts et la structuration financière, accompagnant ses clients tout au long du cycle de vie du projet (source : hydropol.cz). HYDROPOL opère à l'international avec des projets en Europe et outre-mer, livrant des centrales hydroélectriques clés en main et des infrastructures associées principalement en Italie, au Royaume-Uni et en République tchèque, tout en menant des activités de développement en Europe du Sud-Est, en Indonésie et en Afrique subsaharienne (source : hydropol.cz).

Projets et références

HYDROPOL a mené à bien des dizaines de projets hydroélectriques clés en main, incluant des petites centrales remarquables telles que MVE Velký Osek, MVE Svijany et MVE Borek Szlachecki en Pologne, démontrant leur savoir-faire dans la gamme 1–15 MW (source : linkedin.com). Leur portefeuille couvre plusieurs pays dont l'Italie, le Royaume-Uni et la République tchèque, avec des efforts de développement supplémentaires en Europe du Sud-Est et dans certaines régions d'Afrique comme l'Ouganda, la Zambie, le Malawi et le Kenya (source : linkedin.com). L'entreprise développe également des centrales hybrides combinant éolien et photovoltaïque, témoignant d'une diversification au-delà de l'hydroélectricité traditionnelle (source : linkedin.com).

Évolutions récentes

HYDROPOL poursuit ses opérations et le développement de projets avec une gestion continue de centrales hydroélectriques à travers l'Europe, notamment au Royaume-Uni, en Italie et en Roumanie, comme en témoignent les offres d'emploi actuelles pour des spécialistes opérationnels responsables de centrales jusqu'à 10 MW (source : hydropol.cz). Les postes de direction senior et de gestion de projets restent actifs jusqu'en 2026, indiquant une activité commerciale et une livraison de projets soutenues (source : linkedin.com). L'entreprise maintient un focus sur la gestion transfrontalière des centrales et les opérations techniques, soutenant sa présence internationale (source : linkedin.com).

Travailler chez eux

HYDROPOL propose principalement des postes dans le développement de projets, la conception et l'ingénierie, les opérations et la gestion de projets, avec une forte dimension internationale couvrant l'Europe, l'Afrique et l'Asie (source : linkedin.com). L'entreprise offre un environnement de bureau moderne situé au centre de Prague, favorisant une culture d'entreprise à taille humaine qui met l'accent sur le travail d'équipe rapproché et l'expertise technique (source : hydropol.cz). Les avantages pour les employés incluent la fourniture de téléphones portables, d'ordinateurs portables et de jours de maladie, soutenant une atmosphère de travail professionnelle mais flexible (source : hydropol.cz).

Vos connexions LinkedIn

Consultez vos contacts chez HYDROPOL sur LinkedIn et mobilisez votre réseau au moment de postuler.

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