Description de poste
- Assist in planning and interpreting geological and geotechnical investigations, including borehole logging, rock core assessment, rock mass classification, groundwater evaluation, and identification of geological hazards.
- Assess soil and rock conditions and provide geotechnical input for dam foundations, tunnels, underground caverns, powerhouses, slopes, and excavations.
- Perform geotechnical analyses and support design assessments, including bearing capacity, foundation stability, settlement, slope stability, groundwater, seepage, and ground improvement.
- Support foundation treatment and ground improvement works, including consolidation grouting, curtain grouting, and seepage control measures.
- Provide site support during excavation, tunnelling, and foundation preparation, documenting actual ground conditions and identifying deviations from design assumptions.
- Assist in preparing and reviewing technical reports, including Geological Factual Reports (GFR), Geological Interpretative Reports (GIR), Geotechnical Baseline Reports (GBR), investigation reports, and design documentation.
- Coordinate with senior engineers, geologists, contractors, drilling teams, and investigation consultants to integrate geotechnical information into design and construction activities.
- Identify potential geotechnical hazards, evaluate risks and recommend appropriate mitigation measures under the guidance of senior engineers.
- Prepare technical calculations, drawings, specifications, and engineering documentation in accordance with project requirements and applicable standards.
- Follow project HSE requirements, site safety procedures, and applicable legislation, and participate in risk assessments and construction safety activities.
Qualifications
- Bachelor's degree or master's degree in Geotechnical Engineering, Geotechnology, Engineering Geology, or a related field.
- Approximately 4-6 years of relevant professional experience in geotechnical engineering, preferably in dams, hydropower, underground structures, tunnelling, or major infrastructure projects.
- Candidates with less experience but relevant qualifications and a strong willingness to learn are also encouraged to apply.
- Experience in geotechnical investigations, subsurface data interpretation, soil and rock mass characterization, and selection of geotechnical design parameters.
- Working knowledge of geotechnical analysis and design, including foundation stability, bearing capacity, settlement, slope stability, seepage, and ground improvement.
- Familiarity with construction-stage geotechnical assessment, foundation preparation, excavation support, and identification of ground-related risks.
- Knowledge of relevant geotechnical investigation and design standards. Experience in Southeast Asia or similar geological settings is an advantage.
- Familiarity with geotechnical analysis and modelling software such as PLAXIS, GeoStudio, and Leapfrog, as well as programming, coding, or AI-based tools for engineering analysis and data interpretation, is an advantage.
- Good analytical, problem-solving, report-writing, and communication skills, with the ability to work effectively in multidisciplinary teams.
- Willingness to undertake site visits and project assignments as required, including coordination with construction teams and investigation consultants.
We are currently seeking a Geotechnical Engineer to join our Hydropower team in Bangkok. The successful candidate will provide geotechnical engineering support across various project stages, from site investigations and design development through to construction, with a focus on foundations, slope stability, underground works, seepage assessments, and ground improvement.
The role will work closely with senior engineers, engineering geologists, and multidisciplinary project teams to assess ground conditions, identify geotechnical risks, and develop practical and sustainable engineering solutions. This position also offers opportunities for professional development and career progression within AFRY's international hydropower engineering team.
Additional Information
We offer the following to qualified candidates
- Contract type : permanent
- Friendly international working environment with a wide variety of interesting and challenging tasks
- Competitive salary package
- Well-balanced working hour
- Career opportunity in one of the largest international consulting and engineering companies
- Possibility to grow professionally and advance in career
At AFRY, we engineer change in everything we do. Change happens when brave ideas come together. When we collaborate, innovate technology, and embrace challenging points of view. That's how we're making future. We are actively looking for qualified candidates to join our inclusive and diverse teams across the globe. Join us in accelerating the transition towards a sustainable future.
At AFRY, we engineer change in everything we do. Change happens when brave ideas come together. When we collaborate, innovate technology, and embrace challenging points of view. That's how we're making future. We are actively looking for qualified candidates to join our inclusive and diverse teams across the globe. Join us in accelerating the transition towards a sustainable future.
À propos de ce poste
À propos de AFRY
Présentation de l'entreprise
Ce qu'ils font
AFRY est une entreprise d'ingénierie, de design et de conseil suédo-finlandaise spécialisée dans un large éventail de secteurs, en mettant particulièrement l'accent sur les énergies renouvelables. Leur expertise technologique de base couvre divers secteurs des énergies renouvelables, y compris l'éolien terrestre et offshore, l'énergie solaire, les systèmes de stockage d'énergie par batterie (BESS), l'hydrogène, la bioénergie, l'énergie géothermique, l'hydroélectricité, la valorisation des déchets et la production thermique. Avec plus de 30 ans d'expérience, AFRY a soutenu le développement de plus de 150 GW de parcs éoliens dans le monde (source : afry.com).
L'entreprise fournit un soutien complet tout au long du cycle de vie des projets, ce qui inclut la recherche, le développement, l'analyse de marché, la formulation de stratégies, l'ingénierie de propriétaire, le conseil technique pour les prêteurs, la conception détaillée, l'obtention de permis, l'appel d'offres, la supervision de la construction et la gestion opérationnelle. Leurs services s'adressent à une large gamme d'industries, y compris les services publics, les développeurs, les investisseurs, les financiers et les décideurs, avec un fort accent sur la transition vers une énergie propre à travers l'Europe, l'Asie et l'Afrique (source : afry.com).
Le positionnement unique d'AFRY sur le marché est renforcé par son échelle mondiale suite à la fusion avec Pöyry, leur permettant de tirer parti de l'expertise intersectorielle à travers trois divisions principales : Énergie, Industrie et Transports & Lieux. Ce rôle de conseil indépendant, combiné à un bilan éprouvé dans des projets complexes, distingue AFRY dans le paysage concurrentiel des services d'ingénierie et de conseil (source : wikipedia.org).
Projets & Réalisations
AFRY possède un portefeuille impressionnant de projets notables qui mettent en avant son expertise en énergies renouvelables et en ingénierie. Parmi ceux-ci se trouve le plus grand système de stockage d'énergie par batterie (BESS) de Finlande à Paistinkulma, où AFRY a fourni l'ingénierie de propriétaire, la gestion de projet et la coordination de la sécurité. De plus, ils ont joué un rôle crucial dans la réserve d'énergie Isbillen de Neoen à Sollefteå, en Suède, reconnue comme le plus grand BESS nordique (source : afry.com).
D'autres projets significatifs incluent le projet intégré de stockage d'énergie renouvelable de Pinnapuram en Inde, où AFRY était responsable de la conception détaillée du plus grand schéma de stockage par pompage au monde intégrant l'énergie solaire et éolienne. L'entreprise a également contribué au projet éolien de Tanay aux Philippines, fournissant un conseil technique pour un projet capable de générer jusqu'à 112 MW d'énergie éolienne terrestre (source : afry.com).
Les capacités d'ingénierie d'AFRY ont également été mises en avant dans des projets emblématiques tels que le tunnel de base du Gotthard en Suisse, le plus grand tunnel ferroviaire au monde, et la centrale de stockage par pompage Limberg III à Kaprun, en Autriche, où ils ont assuré la supervision du site. Leurs projets en cours incluent l'usine GigawattFactory Boxberg Power-to-X en Allemagne et le projet éolien offshore Hai Long à Taïwan, démontrant leur engagement à faire avancer les solutions d'énergie renouvelable à l'échelle mondiale (source : afry.com).
Développements récents
Ces dernières années, AFRY a célébré des jalons significatifs, y compris son 130e anniversaire en 2025 et la nomination de Linda Pålsson en tant que PDG le 12 janvier 2025, succédant à Jonas Gustavsson. L'entreprise a également lancé le rapport sur les progrès de la désintoxication fossile lors de la COP30, qui analyse les goulets d'étranglement dans l'atteinte des émissions nettes nulles. Notamment, ils ont terminé les fondations du projet éolien offshore Hai Long à Taïwan et célébré l'ouverture du projet Limberg III en Autriche (source : wikipedia.org).
AFRY a sécurisé des contrats majeurs, y compris l'ingénierie de propriétaire pour des projets BESS nordiques et le conseil pour des projets éoliens aux Philippines. Leur acquisition de Carelin Oy en 2024 a encore renforcé leurs capacités en gestion de projets d'énergie renouvelable, tandis que l'acquisition antérieure de SOM System Kft. et TTSA Mérnökiroda Kft. en 2023 a amélioré leur expertise en matière de sécurité nucléaire (source : afry.com).
Travailler chez AFRY
AFRY propose une large gamme de postes au sein de ses trois divisions principales : Énergie, Industrie et Transports & Lieux. Les postes incluent des rôles d'ingénierie dans les énergies renouvelables, le développement de produits, la R&D et le conseil, avec des opportunités en gestion de projet, conception mécanique et électrique, et ingénierie géotechnique. L'entreprise recrute activement dans des lieux clés tels que Stockholm, Malmö, Helsinki, Oslo, Zurich et Budapest, reflétant sa présence géographique étendue dans 40 pays (source : linkedin.com).
La culture d'entreprise chez AFRY met l'accent sur l'innovation et la collaboration, ancrée dans sa longue histoire depuis sa fondation en 1895. Les transitions de leadership, comme la récente nomination de la PDG Linda Pålsson, signalent un engagement envers la continuité et la croissance. Bien que les avantages spécifiques pour les employés ne soient pas détaillés dans les sources disponibles, la croissance significative à environ 18 000 employés suggère des parcours de carrière structurés et des opportunités de développement professionnel au sein de l'organisation (source : wikipedia.org).
Vos connexions LinkedIn
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