Emplois dans les Énergies Renouvelables chez UPM – The Biofore Company

UPM opère dans plusieurs pays, notamment en Finlande, en Allemagne, en France, en Chine et aux États-Unis. Leur siège social est situé à Helsinki, en Finlande, et ils ont des installations de production dans divers pays.

La mission d'UPM est de créer des solutions durables pour un avenir meilleur. Ils s'engagent à respecter des valeurs telles que l'innovation, la durabilité et la responsabilité sociale.

UPM favorise un environnement de travail inclusif et collaboratif, où les employés sont encouragés à partager leurs idées et à contribuer à l'innovation. Ils mettent l'accent sur la sécurité et le bien-être au travail.

UPM investit dans le développement professionnel de ses employés en offrant des formations continues et des opportunités de carrière. Ils encouragent également la mobilité interne pour favoriser la croissance personnelle et professionnelle.

UPM est actuellement impliqué dans plusieurs projets innovants, notamment le développement de biocarburants avancés et de nouveaux matériaux à base de cellulose. Ils travaillent également sur des initiatives visant à réduire leur empreinte carbone.

UPM a récemment lancé des produits innovants dans le domaine des biomatériaux, tels que des plastiques renouvelables et des solutions d'emballage durables. Ces innovations visent à répondre à la demande croissante de produits respectueux de l'environnement.

UPM s'engage à des pratiques durables dans toutes ses opérations, y compris la gestion responsable des forêts et l'utilisation efficace des ressources. Ils ont mis en place des objectifs ambitieux pour réduire les émissions de gaz à effet de serre et améliorer l'efficacité énergétique.

UPM propose régulièrement des postes dans divers domaines, notamment la production, la recherche et développement, ainsi que les ventes et le marketing. Ils recherchent des candidats passionnés par la durabilité et l'innovation.

Les employés d'UPM bénéficient d'un ensemble d'avantages, y compris des programmes de santé et de bien-être, des congés payés et des opportunités de formation. L'entreprise valorise également l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

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