Leitung Operational Technology (OT)-Netze (m/w/d)
HanseWerk
Přehled společnosti
HanseWerk Natur GmbH
Neumünster, Německo
2001
Obchodní model
Energetika a služby
Poskytování energetických služeb a obnovitelných zdrojů energie
Prodej elektřiny, dodávky tepla a služby v oblasti obnovitelných zdrojů
Lokace a geografie
HanseWerk Natur GmbH působí především v Německu, zejména v oblasti Schleswig-Holstein.
Kultura společnosti
Jejich poslání je poskytovat udržitelné energetické řešení a podporovat ekologické iniciativy.
Pracovní prostředí je zaměřeno na spolupráci a inovace, s důrazem na týmovou práci.
Společnost investuje do školení a profesního rozvoje svých zaměstnanců.
Aktivity a projekty
HanseWerk Natur GmbH se podílí na projektech zaměřených na rozvoj obnovitelných zdrojů energie, včetně solárních a větrných elektráren.
Společnost vyvíjí nové technologie pro efektivní využívání energie a snižování emisí.
HanseWerk Natur GmbH se zavazuje k ekologickým praktikám a snižování uhlíkové stopy.
Kariérní příležitosti
Typické pracovní pozice zahrnují inženýry, techniky a specialisty na obnovitelné zdroje energie.
Společnost nabízí konkurenceschopné platy, flexibilní pracovní dobu a možnosti profesního rozvoje.
Kontaktní informace
Poslední aktualizace: bře 13, 2026 | Nahlásit problém
Stellenbeschreibung
Deine Aufgabe
- Gemeinsam mit rd. 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern übernimmst Du die Verantwortung für den resilienten Betrieb (24/7) und den operativen Ausbau der OT-Netze (Übertragungsnetzwerk, inkl. aktive und passive Technik sowie Verschlüsselungstechnik des Prozessdatentechnik-Zielnetzes).
- Du entwickelst das von dir geführte Team fachlich & kulturell weiter und bist damit der Drehpunkt für das zentrale OT-Netz.
- Mit dem Team "OT-Netze" arbeitest Du sehr eng mit den Teams "OT-Plattformen" und "OT-Systeme" im Bereich "OT-Systemtechnik" und mit Schnittstellen zu den sicherheitsrelevanten Teams sowie dem OT-Assetmanagement zusammen. Themen wie Resilienz und Krisenmanagement werden von Dir anforderungsgerecht bedient.
- Du arbeitest aktiv in der Organisation der E.ON OT-Netze-Community mit und treibst die Standardisierung der OT-Netztechnik mit den anderen Verteilnetzbetreibern voran.
- Du vertrittst die Unternehmensinteressen gegenüber Partner/Lieferanten/Dienstleistern.
- Gemeinsam mit dem Team für die Unternehmenssicherheit implementierst Du kontinuierlich die Maßnahmen zur nachhaltigen Erhöhung der Resilienz für die OT-Netze.
Dein Profil
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium mit Fachrichtung (Wirtschafts-) Ingenieurwesen Informationstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
- Als Führungskraft hast Du bereits Erfahrungen im Umfeld der OT und kennst Dich mit der Aufgabe der OT-Technik und der Systemführung gut aus.
- Mit den Herausforderungen an die OT-Netze von KRITIS-Betreibern und den operativen Anforderungen an den 24/7 Betrieb hast Du bereits Erfahrungen.
- Als Führungskraft gewinnst Du Herz und Verstand der Menschen: Du gibst Deinem Team eine inspirierende Vision, trägst Energie ins Team und bist Vorbild für unsere Werte.
- Du bist anderen Menschen gegenüber aufgeschlossen und in der Lage zügig tragfähige Beziehungen zu Kollegen, Kunden und Dienstleistern.
- Du bist ein Teamplayer und hast Spaß daran, über Unternehmensgrenzen hinaus zusammenzuarbeiten.
- Du treibst Veränderungen aktiv voran und findest neue Wege, Bestehendes zu verbessern.
- Du kommunizierst sehr gut in Deutsch
Als eine lernende Organisation freuen wir uns über Deine Bewerbung, auch wenn Du nicht alle fachliche Anforderungen zu 100 % erfüllst.
Deine Benefits
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Vergütung
Du erhältst eine attraktive Vergütung mit variablem Anteil (Tantieme) und eine betrieblicher Altersvorsorge.
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Work-Life-Balance
Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Auch mobiles Arbeiten ist bei uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
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Sinnstiftende Aufgabe
Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.
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Gesundheit
Ob JobRad, Betriebssport, Sportveranstaltungen oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Darüber hinaus wird ein Zuschuss zum Kranken- oder Übergangsgeld bis zu einer Gesamtdauer von 52 Wochen ab Beginn der Arbeitsunfähigkeit gewährt.
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Entwicklung & Weiterbildung
Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
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Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.
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Auszeit
Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.
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Freistellung
Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.
Hast du noch Fragen?
Dann kontaktiere Simone gerne über die hier angezeigten Kanäle.
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Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte HanseWerk vědět, že jste našli tuto práci na Rejobs. To nám pomůže růst a zprostředkovat práci v obnovitelné energetice více lidem jako jste Vy!
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O této roli
5. dubna 2026
Plný úvazek
Firma
- Quickborn, Schleswig-Holstein, Německo
- Rendsburg, Německo
Führungskraft mit Erfahrung im Bereich Operational Technology
UTC+01:00