Senior Specialista zdravotnictví (mateřská dovolená - zástup)
Ørsted
Přehled společnosti
Ørsted
Fredericia, Dánsko
1972
Asi 8 700 zaměstnanců po celém světě (source: linkedin.com). Příjmy ve výši 82,0 miliardy DKK (přibližně 11 miliard €) v roce 2023 (source: orsted.com).
Co dělají
Ørsted je globálním lídrem v oblasti obnovitelné energie, se zaměřením na offshore vítr jako svou primární obchodní model. Společnost vyvíjí, staví a provozuje velké offshore větrné farmy pomocí pevných i plovoucích turbín a nabízí služby v oblasti projektového vývoje, inženýrství, nákupu, výstavby, provozu a údržby, stejně jako smlouvy o nákupu energie (source: orsted.com). Kromě toho se Ørsted zabývá onshore větrem, solární energií, skladováním energie, obnovitelným vodíkem, zelenými palivy a bioenergií, což je činí všestranným hráčem na trhu s obnovitelnou energií (source: stateofgreen.com). Cílové trhy zahrnují Evropu, zejména UK, Německo a Dánsko, stejně jako USA, Tchaj-wan, Japonsko a Jižní Koreu, kde obsluhují velké zákazníky jako národní provozovatele sítí a dodavatele energie (source: orsted.com). Ørsted má vedoucí konkurenční pozici jako největší světový developer offshore větru s více než 15 GW instalované kapacity po celém světě a s portfoliem více než 37 GW ve vývoji (source: orsted.com).
Projekty & Výsledky
Mezi pozoruhodné projekty Ørstedu patří offshore větrná farma Hornsea 2 v UK, která s kapacitou 1,4 GW byla plně uvedena do provozu v roce 2022 a je největší provozovanou offshore větrnou farmou na světě (source: orsted.com). Offshore větrná farma Race Bank, také v UK, byla dokončena v roce 2018 s kapacitou 573 MW (source: orsted.com). V USA dosáhla Revolution Wind (704 MW) finančního uzavření v roce 2024 s plánovaným provozem v roce 2026, zatímco South Fork Wind (132 MW), první offshore větrná farma ve státě, začala dodávat energii do New Yorku v roce 2024 (source: orsted.com). Aktuální velké projekty zahrnují Hornsea 3 (2,9 GW, UK, ve výstavbě s očekávaným prvním proudem v roce 2025) a Greater Changhua 4 (112 MW, Tchaj-wan, uvedení do provozu v roce 2025) (source: orsted.com).
Nejnovější vývoj
V posledních dvou letech Ørsted získal kontrakt na 2,4 GW Atlantic Shores Project 4 offshore větrnou licenci u pobřeží New Jersey, USA, v říjnu 2024 (source: orsted.com). Dosáhli finančního uzavření na 1,1 GW Greater Changhua 4 & 5 offshore větrných farem na Tchaj-wanu v červenci 2024, oceněných na více než 10 miliard DKK (source: orsted.com). V roce 2023 Ørsted získal 20% podíl v 900 MW offshore větrném projektu Nissen v Německu za 227 milionů € (source: orsted.com). Ørsted také zajistil 1,2 miliardy € v zeleném financování v roce 2024 a vykázal EBITDA ve výši 18,0 miliardy DKK v roce 2023 navzdory zpožděním projektů (source: orsted.com).
Práce zde
Ørsted nabízí pozice v oblasti inženýrství (technici větrných turbín, projektoví inženýři), projektového vývoje (specialisté na akvizici lokalit, specialisté na povolení), provozu a údržby (technici offshore služeb), dodavatelského řetězce, financí, IT, práva a analýzy udržitelnosti, s vysokou poptávkou po offshore větrné výstavbě a výzkumu a vývoji vodíku (source: orsted.com). Aktivní nábor probíhá v kancelářích ve Fredericii a Kodani (Dánsko) pro inženýrské a HQ funkce, v Londýně (UK) pro projektový vývoj, a také v USA, Tchaj-wanu a Německu pro offshore větrné a vodíkové iniciativy (source: linkedin.com). Firemní kultura klade důraz na inovace a transformaci, což se odráží v jejich úspěšném přechodu od fosilních paliv, s průměrnými hodnoceními zaměstnanců na Glassdoor 4.0/5 pro rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem a kariérními příležitostmi (source: glassdoor.com). Zdokumentované výhody zahrnují konkurenceschopné platy, 37hodinový pracovní týden v Dánsku, šest týdnů placené dovolené, příspěvky na důchod až 12%, hybridní pracovní uspořádání a ekologické výhody jako programy pro elektrická vozidla a školení v oblasti udržitelnosti (source: orsted.com).
Poslední aktualizace: kvě 22, 2026 | Nahlásit problém
Imagine a future where you shape global health standards that enable safe and sustainable operations across our organisation
Join us in this role where you'll drive and develop health-related initiatives that support our global workforce. You'll work with complex topics across health and physical requirements contributing to both strategic development and operational support across the organisation. This role requires someone who can navigate complexity and take ownership from day one while collaborating closely with stakeholders across markets.
You'll be part of the learning, development and health team where you, together with your colleagues, will develop global concepts and ensure their successful implementation in collaboration with local teams. The team is small, collaborative, and diverse in experience, covering a broad range of expertise and working closely together despite different focus areas.
As a team, we collaborate, share knowledge, and support each other to achieve strong results.
You'll play an important role in
- developing and maintaining our Workout at Work ambition incorporating exercise in the workday for both office and frontline colleagues.
- providing expert advice on health-related topics, including offshore access medical and fitness requirements
- collaborating with external stakeholder such as G+ (Global offshore wind health and safety organisation) and research institutions
- collaborating with stakeholders across functions and geographies to support implementation
- driving continuous improvement of health initiatives and processes
To succeed in the role, you
- bring solid experience within physical health, ideally in complex or global organisations
- have strong stakeholder management skills and can work across multiple interfaces
- are able to work independently and navigate complex topics with confidence
- have experience with developing frameworks, concepts, or standards
- communicate clearly and collaborate effectively with diverse teams
- are curious, proactive, and motivated to create impact through your work
Maybe you've read the above and can see you have some transferable skills, even though they don't quite match all the points. If you think you can bring something to the team, we still encourage you to apply.
Shape the future with us
Send your application to us as soon as possible. We'll be conducting interviews on a continuous basis and reserve the right to take down the advert when we've found the right candidate.
As an applicant or employee, you may request reasonable work and position accommodation or adjustments via [email protected].
Please note that this is a fixed-term position with a duration time of approx. 11 months.
Please note that for your application to be taken into consideration, you must submit your application via our online career pages and answer the screening questions relevant for your country. We don't take applications or inquiries from external recruiters or agencies into account for this position.
Position salary range
For this position, the expected base pay range is kr52,480.00- kr78,720.00 for the advertised location. The offered base salary will be determined within this range based on relevant skills, experience, and expected role fulfilment within the stated pay range to ensure a fair and competitive offer. Where applicable, you may also be eligible for variable payment and a comprehensive benefits package.
Our benefits package
For this position, employees who meet eligibility requirements have access to: employer‑paid pension (11% contribution), full insurance coverage (accident, life, critical illness, and health insurance); five weeks of paid holiday plus 10 additional paid days off per holiday year; a 3% holiday allowance; access to Ørsted Life & Fitness Vitality including fitness classes, physiotherapy, massage, and wellbeing programmes; a multimedia package (mobile phone, PC, internet); staff club membership with sport and cultural activities; and access to the company canteen (monthly lunch scheme or daily tickets).
Pre-employment background check
Certain positions may require a background check as part of the hiring process. If applicable, you will be informed during the recruitment process. Background checks are conducted by an external provider in accordance with local legal requirements.
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte Ørsted vědět, že jste tuto práci našli na Rejobs. Pomůžete nám tím přivést k práci v obnovitelné energetice více lidí.
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte Ørsted vědět, že jste tuto práci našli na Rejobs. Pomůžete nám tím přivést k práci v obnovitelné energetice více lidí.
Jak jste propojeni přes LinkedIn
Zobrazit spojeníPodívejte se na své kontakty ve společnosti Ørsted na LinkedIn a využijte svou síť při kontaktu s tímto zaměstnavatelem.
Odebírat upozornění na nové příležitosti
Dostávejte upozornění na pracovní příležitosti v lokalitě Skærbæk, Dánsko
Přidat se do Talent Poolu
Nechte se najít předními zaměstnavateli v čisté energetice
O této roli
2. července 2026
3. července 2026
Smluvní pozice
Na pracovišti
Firma
DKK 52k–79k yearly
- Skærbæk, Dánsko
- Gentofte, Dánsko
Solid experience within physical health, ideally in complex or global organisations.
UTC+01:00