Práce v obnovitelné energetice u zaměstnavatele ORE Catapult

ORE Catapult má silné zkušenosti s podporou dodavatelského řetězce a testovacího ekosystému v oblasti obnovitelných zdrojů v moři, aniž by vlastnil energetická aktiva. Podpořil více než 1 481 malých a středních podniků a umožnil přes 1 408 průmyslových spoluprací, přičemž vytvořil více než 713 publikací přispívajících k odborným znalostem v sektoru (zdroj: ore.catapult.org.uk). Organizace je certifikována podle normy ISO/IEC 17025:2017 jako zkušební laboratoř akreditovaná UKAS, což potvrzuje její technickou důvěryhodnost (zdroj: ore.catapult.org.uk). Mezi významné projekty patří SubSea Soundscape, tříletá iniciativa s rozpočtem 2,7 milionu liber zahájená v září 2026 ve spolupráci s Celtic Sea Power a University of Exeter, zaměřená na instalaci poslechového zařízení v Keltském moři a vytvoření interaktivní mapy chování mořských savců pro plánování plovoucích větrných elektráren (zdroj: exeter.ac.uk). Dalším klíčovým projektem je testování technologie zesílení lopatek v plném měřítku s firmou Bladena, společností RES, využívající 88metrovou lopatku v National Renewable Energy Centre v Blythu, popsané jako první průmyslový test torzního zatížení zahájený v lednu 2026 (zdroj: res-group.com).

V roce 2026 ORE Catapult oznámil několik významných novinek, včetně spuštění projektu chytré technologie SubSea Soundscape v Keltském moři, zaměřeného na zlepšení monitoringu mořských savců pro plánování větrných elektráren na moři (zdroj: ore.catapult.org.uk). Organizace také prošla změnami ve vedení, kdy odstoupil nový generální ředitel a byli jmenováni noví členové správní rady, což odráží pokračující vývoj řízení (zdroj: ore.catapult.org.uk). Dále byl zahájen akcelerační program v hodnotě 4,5 milionu liber zaměřený na firmy v severovýchodní Anglii s cílem podpořit růst a inovace v sektoru obnovitelných zdrojů v moři (zdroj: ore.catapult.org.uk). Výzkumné iniciativy, které usilují o zdvojnásobení počtu pracovníků v britském offshore větrném průmyslu do roku 2030 prostřednictvím inovací, dále potvrzují závazek organizace k rozvoji sektoru (zdroj: ore.catapult.org.uk).

ORE Catapult nabízí širokou škálu pozic v oblastech inženýrství, výzkumu, testování, datové vědy, fyziky, řízení projektů a programů, financí a technické podpory, což odráží jeho multidisciplinární přístup k inovacím v oblasti obnovitelných zdrojů energie v moři (zdroj: ore.catapult.org.uk). Organizace působí na několika místech ve Spojeném království, včetně Aberdeen, Glasgow, Blyth, Grimsby, Cornwall a Wales, a nabízí flexibilní možnosti práce z domova i z kanceláře podle požadavků konkrétní pozice (zdroj: ore.catapult.org.uk). Zaměstnanci mají nárok na 38 dní dovolené včetně flexibilních státních svátků, možnost dokoupit si další volno, penzijní plány, roční bonusy, životní pojištění, zdravotní péči a programy na odpočet ze mzdy pro elektrická vozidla a kola, stejně jako silnou podporu vzdělávání a rozvoje a zdroje pro duševní zdraví (zdroj: ore.catapult.org.uk). Firemní kultura klade důraz na excelenci, spolupráci, inovace a integritu, vytvářejíc podpůrné prostředí pro rozvoj technologií obnovitelné energie v moři (zdroj: ore.catapult.org.uk).