Pracovní příležitosti v obnovitelné energetice u Volue

Volue má významné zkušenosti s podporou provozovatelů obnovitelné energie po celé Evropě, zejména v severských zemích. Získali dotace od Innovation Norway na projekty zaměřené na snižování plýtvání vodou pomocí technologií strojového učení a byli oceněni Evropskou komisí za svou inovativní platformu obchodování s energií v rámci iniciativy Horizon 2020 (zdroj: volue.com). Jejich služby umožňují klientům účastnit se flexibilních trhů a optimalizovat své operace, což dokládají jejich partnerství s provozovateli větrných elektráren ve Švédsku a Německu, kde poskytují 24/7 monitorovací služby (zdroj: volue.com). Ačkoli konkrétní kapacity projektů nejsou podrobně uvedeny, rozsáhlá klientela společnosti Volue zahrnuje devět z deseti největších evropských energetických společností, což ukazuje na jejich významný dopad v energetickém sektoru (zdroj: volue.com). Jejich probíhající iniciativy, jako je ekosystém Volue Green Empower, mají za cíl pokrýt celou hodnotovou řetězec obnovitelné energie, čímž dále upevňují svou pozici na trhu.

V posledních dvou letech učinila společnost Volue významné pokroky, včetně spuštění platformy pro obchodování Position Closer SaaS, která je součástí jejich iniciativy Volue Green Empower zaměřené na provozovatele větrné, solární a BESS (zdroj: volue.com). Společnost také zveřejnila své výroční a ESG zprávy za rok 2023, které zdůrazňují 20% růst příjmů na 1 464 milionů NOK a zlepšení ziskovosti (zdroj: volue.com). Kromě toho Volue v roce 2023 dokončila akvizici velkoobchodního podnikání Enerim, což zvyšuje jejich nabídku služeb na energetickém trhu (zdroj: adventinternational.com). Společnost byla také v říjnu 2024 převedena do soukromého vlastnictví prostřednictvím veřejné nabídky, což by mělo podpořit další růst v oblasti energetických softwarových řešení (zdroj: volue.com). Tyto události odrážejí závazek společnosti Volue k inovacím a expanze v energetickém sektoru.

Volue nabízí různé role napříč několika odděleními, včetně vývoje softwaru, datové analytiky, prodeje a provozních pozic, jako je personální obsazení řídicích center 24/7 a monitorování aktiv. Společnost je známá svou agilní kulturou podobnou start-upu, kterou doplňuje více než 50 let kombinovaných zkušeností z oboru od svých zakládajících subjektů (zdroj: volue.com). Nábor probíhá převážně z jejich ústředí v Oslu, přičemž příležitosti jsou pravděpodobně dostupné i v jejich evropských kancelářích, jak se rozšiřují do východní Asie a jihovýchodní Evropy (zdroj: volue.com). Společnost klade důraz na inovace a dlouhodobý růst, s cílem stát se předním poskytovatelem energetického softwaru v Evropě do roku 2030, jak uvedl generální ředitel Trond Straume (zdroj: volue.com). Ačkoli konkrétní zaměstnanecké výhody nejsou podrobně uvedeny, Volue zdůrazňuje důležitost příspěvků zaměstnanců k ziskovosti a společenskému dopadu prostřednictvím svých ESG iniciativ (zdroj: volue.com).