Job inden for vedvarende energi hos Elemental Impact

Elemental Excelerator har en bemærkelsesværdig track record af succesfulde projekter og investeringer. Blandt dens portefølje, Simple Energy, et softwarefirma til analyse af forsyningsselskaber, solgte størstedelen af sine aktier til AES i 2018 og fusionerede med Uplight, som nu betjener 75 førende el- og gasforsyningsselskaber verden over. En anden betydelig investering var i Xos Trucks, en producent af elektriske varevogne og lastbiler, der sikrede en stor ordre fra FedEx og blev børsnoteret via en SPAC-fusion i 2021. Organisationen har faciliteret mindst 20 andre exits gennem opkøb eller offentlige markeder, hvilket viser dens effektivitet i at pleje startups til modenhed (kilde: trellis.net). Løbende initiativer inkluderer investeringer i innovative virksomheder som Forum Mobility, Modulous og Stem, som fokuserer på elektrisk transport, modulær byggeri og energilagringssoftware, henholdsvis (kilde: investorlist.com).

I de seneste to år har Elemental Excelerator fortsat udvidet sin portefølje, idet der årligt tilføjes omkring 15 virksomheder fra et udvalg af 1.000 gennemgåede. Denne vækst har været støttet af udnyttelse af Inflation Reduction Act til projektklarhed. Bemærkelsesværdigt er det, at organisationen spinnede Earthshot Ventures ud i september 2021 og rejste $60 millioner til tidlig fase klimateknologi, støttet af fremtrædende personer som John Doerr og Tom Steyer (kilde: golden.com). Derudover lancerede den praktikprogrammet Empowering Diverse Climate Talent (EDICT) for at opbygge arbejdsstyrkepipelines i forventning om 24 millioner grønne job inden 2030, som forudset af Den Internationale Arbejdsorganisation (kilde: rockefellerfoundation.org).

Elemental Excelerator tilbyder en række roller inden for sourcing, investeringsanalyse, porteføljestyring, coaching, politik og drift inden for sit team på ca. 50 personer. Omkring halvdelen af personalet er dedikeret til direkte virksomhedsstøtte, med fokus på strategier for racemæssig lighed og langsigtede planer for at eliminere racebaserede uligheder på arbejdspladsen (kilde: rockefellerfoundation.org). Organisationen ansætter primært i sit hovedkontor i Honolulu og kontoret i East Palo Alto, hvilket stemmer overens med dens operationelle fokus i Hawai'i og San Francisco Bay Area. Kulturen er missionsdrevet, med over 50% af dens porteføljevirksomheder ledet af forskellige grundlæggere, hvilket afspejler en forpligtelse til samfundsrepræsentation og lighed (kilde: guidestar.org).