Enexis

Stage de fin d'études Neurodiversité - Enexis Graduate Program

Rejoignez Enexis à Den Bosch en tant que stagiaire sur la neurodiversité. Contribuez à une collaboration inclusive chez Enexis Digital via recherche, développement et conseil. Profitez d’un travail flexible, d’un jour de congé mensuel et d’une communauté accueillante dans une entreprise d’énergie renouvelable en croissance.
Enexis
Enexis
Bois-le-Duc, Pays-Bas Hybride Stage EUR 550 monthly UTC+01:00

Enexis

Présentation de l'entreprise

Enexis Holding N.V.

's-Hertogenbosch, Pays-Bas

1999

Environ 5 500 employés et un chiffre d'affaires de 3 milliards d'euros en 2023 (source : enexis.nl).

Ce qu'ils font

Enexis se concentre principalement sur l'infrastructure des réseaux en tant que technologie clé, gérant et développant des réseaux électriques à basse et moyenne tension ainsi que la distribution de gaz à basse pression. L'entreprise met de plus en plus l'accent sur l'automatisation des réseaux intelligents, l'automatisation de la distribution, les compteurs intelligents et l'intégration des sources d'énergie renouvelables telles que l'énergie solaire décentralisée et l'énergie éolienne terrestre. Leurs services comprennent l'installation de réseaux, la maintenance, la mesure pour des millions de clients, et la gestion de l'éclairage public, avec un fort accent sur le soutien à la transition énergétique aux Pays-Bas (source : bitscale.ai).

Projets & Réalisations

Enexis a un impressionnant bilan dans la facilitation de l'intégration des énergies renouvelables dans ses régions. Cela inclut le soutien aux demandeurs de subventions SDE+ pour l'énergie solaire et éolienne via des connexions réseau à Groningen, Drenthe et Overijssel. L'entreprise travaille sur des renforcements de réseau continus pour atteindre 70 % d'électricité renouvelable d'ici 2030, conformément à l'Accord climatique néerlandais. Les projets clés comprennent des investissements accélérés pour la décarbonisation, tels que le déploiement de compteurs intelligents et le développement de réseaux de chaleur via Enpuls (source : enexisgroep.com).

Développements récents

Au cours des deux dernières années, Enexis a reçu une perspective de crédit négative de S&P le 23 mai 2025, en raison de la pression croissante des investissements due à la transition énergétique. Malgré cette pression, les rendements réglementés restent stables dans le cadre de l'ACM de 2022-2026. L'entreprise n'a pas signalé de grandes acquisitions ou fusions, mais des investissements gouvernementaux potentiels sont en vue (source : enexisgroep.nl).

Travailler chez Enexis

Enexis propose une large gamme de postes, y compris des techniciens d'installation et de maintenance, des ingénieurs pour les réseaux électriques et gaziers, ainsi que des fonctions informatiques et numériques telles que des développeurs low-code. L'entreprise compte près de 900 employés dans les chaînes de valeur IT et opérationnelles qui se concentrent sur des sprints agiles pour la maintenance et les incidents. La culture chez Enexis met l'accent sur la sécurité comme priorité absolue, avec des normes strictes et un suivi, et encourage la collaboration avec les parties prenantes (source : mendix.com).


Dernière mise à jour le févr. 23, 2026 | Signaler un problème

Job Description

De energietransitie vraagt niet alleen om techniek, maar vooral om sterke samenwerking tussen mensen. Binnen Enexis Digital werken we met multidisciplinaire teams die continu in ontwikkeling zijn. Neurodiversiteit speelt daarin een steeds belangrijkere rol.

Tijdens deze afstudeerstage lever jij een concrete bijdrage aan het versterken van inclusieve samenwerking binnen Digital. Je onderzoekt, ontwikkelt en adviseert rondom neurodiversiteit en helpt teams en leiders om hier bewuster en effectiever mee om te gaan.

Jouw afstudeerstage bij Enexis

Binnen het Enexis Graduate Programma (EGP) werk je aan een actuele en maatschappelijk relevante afstudeeropdracht. Daarnaast neem je deel aan een breder ontwikkeltraject samen met andere afstudeerders binnen Enexis. Je volgt inspirerende sessies over de energiewereld, leert van ervaren collega's en bouwt een waardevol netwerk op.

Zo ga jij deze uitdaging aan

Tijdens jouw afstudeerperiode werk je aan een organisatiebreed vraagstuk met directe impact. Je combineert onderzoek met praktische toepassing.

Je houdt je onder andere bezig met:

  • Uitvoeren van een behoefteonderzoek bij Capability Managers rondom kennis, ondersteuning en tools op het gebied van neurodiversiteit
  • Ontwikkelen en (deels) verzorgen van trainingen voor Capability Managers en Scrum Masters, gericht op:
    • omgaan met neurodiversiteit in teams
    • het voeren van energie- en ontwikkelgesprekken
    • begeleiding en coaching van medewerkers
    • inclusieve sollicitatie- en selectiegesprekken
    • teamdynamiek en samenwerking
  • In gesprek gaan met Release Train Engineers (RTE's) over hoe dit thema breder gedragen en bespreekbaar kan worden
  • Adviseren over het beter betrekken van de business (communicatie, samenwerking, verwachtingen en ondersteuning)
  • Vergroten van bewustwording rondom neurodiversiteit binnen Enexis Digital

Je stage richt zich dus niet alleen op analyse, maar ook op ontwerp, uitvoering en advies.

Zo ziet jouw week eruit

  • Je werkt 32 tot 40 uur per week aan jouw afstudeeropdracht.
  • Je werkt hybride: vanuit huis én op kantoor in Den bosch.
  • Je wordt inhoudelijk begeleid door je team, en maakt deel uit van de EGP-community met andere afstudeerders.
  • Je neemt deel aan gezamenlijke EGP-activiteiten, zoals intervisie, inspiratiesessies en borrels.

Functie-eisen

Je bent nieuwsgierig naar menselijk gedrag in organisaties en wilt graag bijdragen aan inclusieve en toekomstbestendige teams.

Daarnaast:

  • Volg je een hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur:
    • Arbeids- en Organisatiepsychologie
    • Psychologie (hbo of wo)
    • Toegepaste Psychologie
    • Human Resource Management
    • Organisatiewetenschappen
    • Bedrijfskunde (met specialisatie HRM of organisatiegedrag)
    • Social Work (met focus op organisatie & inclusie)
  • Heb je affiniteit met thema's als neurodiversiteit, inclusie en teamontwikkeling
  • Werk je gestructureerd en communiceer je helder
  • Neem je initiatief en durf je verantwoordelijkheid te neme

Team & cultuur

Je loopt stage binnen Enexis Digital, het digitale hart van Enexis.
Hier werken multidisciplinaire teams van IT‑specialisten, data‑experts, product owners, scrum masters en managers samen aan de energietransitie. De teams werken agile en zijn continu in ontwikkeling. Samenwerken, leren en verbeteren staan centraal in het dagelijks werk. Binnen Digital is er veel aandacht voor diversiteit in perspectieven, werkstijlen en manieren van denken. Neurodiversiteit is daarbij een belangrijk en actueel thema. Als afstudeerstagiair(e) maak je écht onderdeel uit van het team. Je sluit aan bij overleggen en werkt samen met verschillende rollen binnen de organisatie. Er is veel ruimte voor begeleiding, openheid en het delen van jouw inzichten.We vinden het belangrijk dat jij jezelf kunt zijn en kunt werken op een manier die bij jou past.

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.

Wat krijg je van ons?

  • Een unieke kans om bij te dragen aan de energietransitie
  • Een plek in een groeiende community van jonge professionals
  • Een leerzame afstudeerperiode met volop ontwikkelmogelijkheden
  • Een stagevergoeding van €550 bruto (op basis van 40 uur)
  • Elke maand een vrije dag
  • Een warm welkom met een introductieprogramma én veel persoonlijke aandacht
  • De mogelijkheid tot flexibel werken. We streven naar een optimale balans tussen werk en privé.

Solliciteer nu! Lijkt het je tof om bij Enexis af te studeren? Reageer via de sollicitatiebutton onderaan deze pagina. Overtuig ons in je motivatiebrief met een heldere beschrijving van jouw afstudeeronderwerp.

Heb je vragen over de functie?

Neem contact op met:

Laili Waziry - Campus Recruiter
📧 [email protected]
📞 +31 6 29007385

Goed om te weten:

  • Binnen twee weken na je sollicitatie ontvang je een reactie.
  • De procedure bestaat meestal uit twee gesprekken.
  • Een screening maakt deel uit van de procedure (VOG).
  • Startdatum: 1 September 2026

Postuler maintenant

Offre d’emploi expirée ?

Dites à Enexis que vous avez trouvé cet emploi sur Rejobs. Cela nous aide à grandir et à attirer plus de talents dans les énergies renouvelables !

À propos du rôle

27 mai 2026

Stage

Entreprise

30 mai 2026

Hybride

EUR 550 monthly

Réseaux intelligents

Enexis

werkenbijenexis.nl

  •  Bois-le-Duc, Pays-Bas

Student or recent graduate

UTC+01:00