Description de poste
The Senior Controls Engineer - Services is responsible for leading controls-related activities across Battery Energy Storage System (BESS) projects during the operational phase. This role focuses on control system performance, software and firmware lifecycle management, grid code compliance, root cause analysis, and continuous improvement initiatives to maximize system reliability, availability, and customer satisfaction.
Key Responsibilities
- Lead and drive the Services team in delivering project-specific BESS control system requirements, ensuring alignment with technical specifications, operational standards, and customer expectations.
- Serve as the primary controls subject matter expert for customers, subcontractors, and internal stakeholders throughout the service lifecycle.
- Support long-term service agreement (LTSA) execution by ensuring controls compliance and leading grid code compliance testing activities across EMEA sites.
- Collaborate closely with Field Service Engineers and cross-functional teams to identify, analyze, and resolve complex controls, software, and system performance issues.
- Plan, coordinate, and execute software and firmware upgrades, minimizing operational risk through structured deployment, testing, and rollback processes.
- Lead and perform root cause analyses (RCA) of system events and failures, implementing corrective and preventive actions to improve system reliability and availability.
- Drive product and performance improvements using digital monitoring tools, operational data analysis, and technical investigations.
- Manage and prioritize controls-related improvement tickets and coordinate with Software, RMDC, Nispera, and other internal teams to ensure timely resolution.
- Enforce change management processes, ensuring all control system modifications are reviewed, approved, documented, and fully traceable.
- Maintain accurate documentation of software releases, updates, functional descriptions, and system configurations during the service phase.
- Identify opportunities to improve processes, procedures, and service delivery methods while promoting a culture of continuous improvement.
- Maintain up-to-date knowledge of Fluence products, technologies, software platforms, and controls architectures at both site and enterprise levels.
- Build strong relationships with customers, partners, and internal stakeholders to support successful project execution and operational excellence.
- Travel up to 10% within Europe as required.
Qualifications & Experience
- Bachelor's or Master's degree in Computer Engineering, Industrial Engineering, Automation, Controls Engineering, or a related field.
- Minimum 3 years of experience in controls engineering, software engineering, or automation within the power utility, renewable energy, energy storage, or related industries.
- Experience with the design, operation, and maintenance of power generation, energy storage, or high-voltage electrical systems.
- Strong understanding of electricity transmission and distribution networks, energy management systems (EMS), grid codes, and grid services applications.
- Experience developing, testing, and validating control algorithms and applications for grid-connected systems.
- Proven ability to independently resolve complex technical issues and implement sustainable corrective actions.
Technical Skills
- Strong knowledge of industrial communication and SCADA protocols, including:
- IEC 60870-5-101/103/104
- IEC 61850 MMS
- DNP3
- Modbus
- TCP/IP
- Experience with:
- PLCs and Remote Terminal Units (RTUs)
- SEL RTACs, relays, and metering devices
- Siemens relays, meters, SCADA gateways, and data concentrators
- Experience with Linux-based operating systems and command-line environments.
- Proficiency in Python and Shell/Bash scripting.
- Experience using GitHub or similar version control systems.
- Knowledge of MathWorks Simulink and model-based systems engineering.
- Experience with C/C++ programming.
- Familiarity with high-voltage electrical equipment, including:
- Inverters
- Transformers
- Controllers
- I/O racks
- Telecommunications systems
Key Competencies
- Strong analytical and problem-solving skills with a structured approach to troubleshooting and root cause analysis.
- Excellent prioritization, risk management, and decision-making abilities.
- Strong communication and stakeholder management skills, with the ability to work effectively across diverse, international teams.
- Customer-focused mindset with a clear understanding of business drivers and operational requirements.
- Demonstrated ownership, accountability, and commitment to continuous improvement.
- Experience using Computerized Maintenance Management Systems (CMMS) to manage maintenance activities and identify performance trends.
- Ability to establish strong working relationships and collaborate effectively with internal and external stakeholders.
Languages
- Fluent in English.
- German and/or additional European language skills are considered an advantage.
Our Culture
At Fluence, our culture is the foundation that drives our ambitious growth strategy and fuels our mission to transform the future of energy. Our core cultural pillars empower us to innovate, collaborate, and lead with purpose, ensuring we continue to deliver unparalleled value to our customers and the world.
Unleash Voices
We believe every voice matters. We encourage openness, active listening, and decisive action to create a culture where everyone has the opportunity to contribute to our success. We foster an environment where diverse perspectives are heard and valued, driving innovation and progress.
Customer Fluent
Our customers are at the heart of everything we do. We're committed to delivering exceptional value that exceeds expectations by understanding our customers' needs and adapting swiftly to meet them. Our deep focus on customer satisfaction drives us to continuously improve and innovate.
Infinite Impact
We are committed to creating the impossible. We push boundaries to deliver sustainable, game-changing solutions that shape a brighter, more energy-efficient future for all. Our team is passionate about making a lasting impact that will resonate for generations to come.
All In
We are all in for growth. Our teams are relentlessly focused on identifying and seizing opportunities that propel us forward. We embrace an ownership mindset, pushing ourselves and each other to accelerate progress and create lasting success.
Salaire habituel pour des postes similaires
EstimationLa moitié centrale des salaires annoncés sur Rejobs dans ce groupe au cours des 24 derniers mois. Cet employeur n’a pas indiqué de salaire.
À propos de ce poste
À propos de Fluence
Présentation de l'entreprise
Fluence Energy
Siège socialArlington, VA, États-Unis
Fondée2018
TailleEnviron 600 employés dans le monde (source : salestools.io).
Ce qu'ils font
Fluence Energy se concentre principalement sur des solutions et services de technologie de stockage d'énergie, y compris la conception, la livraison, l'intégration, les logiciels d'optimisation et les plateformes de contrôle pour l'intégration des énergies renouvelables et du stockage dans les réseaux (source : fluenceenergy.com). Ses produits principaux comprennent des systèmes de stockage d'énergie standardisés tels que Gridstack, Ultrastack, Sunstack et Edgestack, conçus pour des applications à l'échelle des services publics, industrielles, commerciales et intégrées aux énergies renouvelables, associés à la plateforme numérique Fluence IQ pour la gestion d'actifs optimisée par l'IA, le déploiement rapide et la maximisation de l'utilisation de l'énergie propre (source : mapquest.com). Ces offres reposent sur des technologies pionnières d'AES Energy Storage (plateforme Advancion) et de Siemens (Siestorage), fournissant des systèmes basés sur des conteneurs, des services complets et des logiciels basés sur le cloud pour relever les défis des réseaux dans un paysage énergétique en transformation (source : pestel-analysis.com). Les marchés cibles incluent les services publics, les développeurs, les clients commerciaux et industriels, ainsi que les prestataires de services à travers des projets à l'échelle des services publics, avec une empreinte mondiale dans 24 pays et territoires (source : fluenceenergy.com). Fluence occupe une position concurrentielle en tant que leader mondial du marché du stockage d'énergie, ayant dominé le classement des services publics de stockage d'énergie à grande échelle de Navigant Research en 2018, étant nommé l'une des entreprises les plus innovantes par Fast Company, et déployant la plus grande flotte de projets de stockage d'énergie dans le monde (source : fluenceenergy.com).
Projets et antécédents
En 2021, Fluence avait plus de 2,4 gigawatts (GW) de projets de stockage d'énergie en opération ou attribués dans 24 pays et territoires, reflétant son expérience précoce dans les déploiements à l'échelle des services publics (source : fluenceenergy.com). L'entreprise maintient la plus grande flotte déployée de projets de stockage d'énergie dans le monde, avec des déploiements soutenant l'intégration des énergies renouvelables dans des marchés clés, bien que les noms, emplacements, capacités et années des projets spécifiques achevés ne soient pas détaillés dans les sources disponibles au-delà des chiffres agrégés (source : fluenceenergy.com). Les opérations en cours mettent l'accent sur l'expansion mondiale, avec des projets et des contrats sécurisés jusqu'en 2020 et au-delà, se concentrant sur de nouveaux marchés pour le stockage (source : dcfmodeling.com). Les clients clés incluent des services publics, des développeurs et des utilisateurs industriels, avec des partenariats enracinés dans ses origines Siemens et AES, bien que les noms de clients spécifiques ne soient pas listés ; l'entreprise sert un large écosystème incluant les parties prenantes du secteur de l'énergie dans le monde entier (source : fluenceenergy.com).
Développements récents
Les sources fournies, principalement de 2021 et antérieures, ne couvrent pas les annonces majeures, les contrats remportés, les acquisitions, les fusions, les tours de financement, les récompenses, les certifications ou les jalons spécifiquement de 2024-2025, limitant les détails vérifiables aux événements d'avant 2022 tels que l'introduction en bourse de 2021 ayant levé 867,9 millions de dollars (source : dcfmodeling.com). Fluence a été reconnu comme étant en tête du classement de Navigant Research en 2018 et figurant parmi les entreprises les plus innovantes de Fast Company à cette époque, mais aucune récompense des deux dernières années (2024-2025) n'est documentée ici (source : fluenceenergy.com). Les efforts d'expansion se poursuivent à travers Fluence Next, une unité dédiée à la commercialisation de nouvelles opportunités technologiques dans les transitions énergétiques, comme noté dans les descriptions de poste de 2021 (source : fluenceenergy.com).
Travailler là-bas
Fluence Energy propose des postes dans les domaines de l'ingénierie (développement logiciel et infrastructure), de la gestion et du design de produits, des ventes et du marketing (développement commercial, succès client), des opérations (finance, RH, approvisionnement, logistique) et du leadership exécutif, avec des postes tels que Principal Fluence Next (axé sur la commercialisation de nouvelles technologies, évaluation des fusions et acquisitions) et Responsable des opérations (gérant la planification des ventes, les rapports, la conformité) souvent basés à Arlington, VA, ou dans des lieux continentaux aux États-Unis (source : salestools.io). Le recrutement a lieu au siège social d'Arlington, VA (4601 Fairfax Drive, Suite 600) et des options à distance/continentales aux États-Unis, avec des bureaux mondiaux comme Alpharetta, GA, et d'autres potentiellement ouverts en fonction de l'expansion (source : fluenceenergy.com). La culture d'entreprise met l'accent sur la sécurité, la qualité, l'intégrité, la responsabilité personnelle, la communication honnête, l'agilité, la curiosité intellectuelle, la collaboration, la priorité aux efforts à fort impact, le plaisir à travers la créativité et l'inclusivité, et une attitude pratique, favorisant l'innovation via des espaces de travail modernes avec des bureaux ouverts, des espaces de collaboration, une technologie à haute vitesse, des installations de bien-être, de restauration et de loisirs au siège (source : salestools.io). Les avantages incluent des packages complets soutenant le bien-être et la croissance, avec Fluence positionnée comme un employeur offrant l'égalité des chances ; les candidats sont invités à postuler via LinkedIn pour les postes ouverts (source : fluenceenergy.com).
Vos connexions LinkedIn
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