Description de poste
Lead Nordic operations and maintenance for a growing battery storage fleet, guiding local teams and partners to deliver safe, reliable performance and advance Finland's energy transition.
Type of contract: Permanent
Location: Helsinki, Finland
Start date: as soon as possible
NW owns facilities already in operation in France and is expanding internationally. Due to our growth, we are looking for Head of O&M - Battery Energy Storage to come and collaborate with the development of our projects in Finland.
What you will do
You will lead NW Groupe's Operations & Maintenance organization across the Nordics, acting as the senior operational link between our French headquarters, our local O&M teams, and external partners. As line manager for our O&M Operations Engineer(s), you will execute and continuously improve O&M processes and governance, develop strategic partnerships with manufacturers, subcontractors and other service providers, and ensure the safe, reliable, and efficient operation of our battery storage fleet as it scales. This is an execution-focused leadership role: you will work closely with our centralized product team to implement and localize the Group's O&M strategy.
Main Responsibilities
- Lead country O&M: manage the local O&M team and contractors, set objectives and priorities, and report to the Country Manager.
- Manage high-level stakeholders: be the senior O&M contact for manufacturers, maintenance providers, inspection bodies, insurers and local authorities.
- Steer safety and compliance: ensure safe interventions and full compliance of the fleet with local regulations, and prepare audits and inspections.
- Monitor and optimize OPEX: own the O&M budget, track actuals against budget and identify cost optimization levers.
- Steer fleet performance: set and follow fleet KPIs (availability, SoH, intervention times) and drive corrective action plans.
- Anticipate performance issues and inventories: identify recurring defects early and secure spare parts and warranty coverage ahead of needs.
Group Referent
- Share country lessons learned and best practices with the central O&M Project Manager to feed Group standards, processes and tools.
- Contribute to cross-country topics (supplier performance, quality issues, retrofits, new product introduction) in coordination with Product and the central O&M Project Manager.
Desired skills
- Technical background (electrical, automation, or energy engineering).
- Experience in operations, maintenance, or commissioning in renewables, energy storage, or power systems.
- Strong analytical and coordination skills with ability to manage multiple partners.
- Familiarity with SCADA and remote monitoring tools.
- Fluent in English; Finnish, Swedish and/or French are assets.
Your profile
- Technical background (electrical, automation or energy engineering), with several years of relevant experience in O&M, operations or commissioning in renewables, energy storage or power systems.
- Proven experience leading teams and/or managing external partners and contracts.
- A strong track record of building or improving operational processes and governance.
- Strong analytical, negotiation and stakeholder-management skills, with the ability to manage multiple partners across several countries.
- Familiarity with SCADA and remote monitoring tools.
- Fluent in Finnish an English; Swedish considered as an advantage
- A proactive, structured mindset and a passion for the energy transition.
Why NW?
- A supportive, ambitious and purpose-driven team conscious about our current climate challenges
- Discover the energy stocking and electric mobility industries
- A key leadership role in one in a dynamic energy storage company
- The opportunity to build and shape how NW Groupe's O&M function operates across the Nordics as the fleet scales.
- International collaboration with teams in Helsinki, Paris and other locations worldwide.
- Contribute to one of the most important transitions of our time aiming to achieve environmental stability for future generations
Recruitment process
- HR Interview
- Manager interview
- Final interview
À propos de ce poste
À propos de NW
Présentation de l’entreprise
NW (groupe privé, dirigé par Jean-Christophe Kerdelhué)
Paris, France
Non spécifiée
Environ 150 employés dans le monde, dont un tiers de femmes (source : nw-groupe.com).
Ce qu’ils font
NW est une entreprise technologique et d’infrastructure énergétique basée à Paris, spécialisée dans le stockage d’énergie par batteries distribuées, la recharge de véhicules électriques, l’optimisation des marchés de l’énergie et les services réseaux (source : nw-groupe.com). Le groupe structure ses activités autour de trois piliers intégrés : l’infrastructure, l’énergie et la technologie. NW développe, finance, construit, exploite et optimise numériquement des systèmes de stockage d’énergie par batteries (BESS) et des infrastructures de recharge rapide pour véhicules électriques (source : nw-groupe.com). Son produit phare, la JBox®, est une unité modulaire de stockage d’électricité connectée au réseau de distribution, tandis que l’IECharge® est une station de recharge haute puissance intégrée à la JBox, permettant une recharge rapide sans surcharge du réseau local (source : nw-groupe.com). NW propose également TIEBox® pour les clients commerciaux et industriels, ainsi que TIECharge® pour la recharge rapide (source : nw-groupe.com). L’entreprise se distingue par une intégration verticale complète, couvrant le développement, la construction, l’exploitation et l’optimisation commerciale de ses actifs, avec une forte orientation vers la digitalisation et l’innovation logicielle (source : nw-groupe.com).
Projets et réalisations
En France, NW exploite environ 1 000 unités JBox et près de 150 stations IECharge, dont 20 % sont interconnectées pour offrir à la fois stockage et recharge rapide (source : nw-groupe.com). Le premier projet JBox a été installé à Jonzac (Charente-Maritime), tandis que la première station IECharge a été inaugurée à Vezin-le-Coquet (Ille-et-Vilaine), illustrant le modèle intégré de NW (source : nw-groupe.com). NW revendique plus de 1 GW de capacité opérationnelle et vise 5 GWh de capacité d’ici fin 2027 (source : nw-groupe.com). En Finlande, plus de 200 JBox sont déjà en service, faisant du pays une plateforme clé pour l’expansion nordique, notamment en raison de la forte part d’électricité renouvelable et du besoin de flexibilité réseau (source : nw-groupe.com). En Allemagne, NW a signé un accord avec KlarVolt pour déployer 500 JBox d’ici 2029, afin de renforcer la sécurité d’approvisionnement et la stabilité du réseau (source : nw-groupe.com). La stratégie d’expansion nordique et balte vise 1 GW/3 GWh de stockage, avec la filiale finlandaise comme tremplin vers la Suède et les pays baltes (source : nw-groupe.com).
Actualités récentes
En 2023, NW Storm, filiale du groupe, a été sélectionnée dans la cohorte French Tech Next40, mettant en avant les technologies JBox et IECharge et leur capacité à permettre la recharge rapide sans déstabiliser le réseau (source : nw-groupe.com). NW a annoncé un plan d’investissement de 1,2 milliard € d’ici 2030 dans le stockage d’énergie et les stations de recharge, avec déjà 2 GWh de batteries et plus de 600 stations de recharge haute puissance en exploitation au moment de l’annonce (source : nw-groupe.com). Le groupe a également sécurisé un financement HoldCo de 220 millions € auprès d’EIG, destiné à accélérer l’expansion en France, Finlande, Italie et Suède, avec un objectif de 4,6 GWh de capacité opérationnelle d’ici fin 2027 (source : nw-groupe.com). L’accord avec KlarVolt pour 500 JBox en Allemagne et la stratégie nordique-balte sont également des jalons majeurs de l’expansion récente (source : nw-groupe.com; source : nw-groupe.com).
Travailler chez NW
NW regroupe des métiers variés : développement de projets, ingénierie, marchés de l’énergie, logiciels, opérations, finance, achats, juridique, commercial et fonctions corporate (source : nw-groupe.com). Les équipes techniques interviennent sur l’acquisition foncière, l’analyse réseau, le zoning, le permis, la coordination de chantier, la mise en service et l’exploitation. Les rôles technologiques couvrent la gestion énergétique, la supervision, l’ingénierie des données, l’optimisation algorithmique et la gestion digitale des actifs (source : nw-groupe.com). Les fonctions produit et industrie incluent la rédaction de cahiers des charges, la gestion des partenaires, la certification, le prototypage, les pilotes et le lancement industriel, avec une orientation vers le build-to-print (source : nw-groupe.com). Le siège est situé à Paris, avec des équipes déployées en France, Finlande, Allemagne, Italie, Suède et dans la région nordique-balte (source : nw-groupe.com; source : nw-groupe.com). La culture d’entreprise valorise le développement produit transversal, la propriété intellectuelle, l’innovation logicielle et l’expansion rapide, avec une équipe d’environ 150 personnes dont un tiers de femmes (source : nw-groupe.com). La sélection au French Tech Next40 souligne le positionnement de NW comme entreprise technologique à forte croissance (source : nw-groupe.com).